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お仕事番号:100095276

経営者視点を磨ける【正社員×法人営業】週2リモート/ヘッドハンティング・顧問事業

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求人の魅力

【あらゆる経営課題を解決するプロフェッショナル集団】
事業会社ごとに、ベッドハンティングサービス、経営コンサルティング、新卒採用コンサルティング、WEBコンサルティングなどを展開する成長型コンサルティンググループ企業です。幅広いソリューションを活用し、10,000社以上の経営支援実績を誇ります。「理想の会社は自らの手で創る」という理念のもと、年齢や役職に関係なくアイデアを形にできるチャンスが豊富。「入社9ヶ月で年収約2倍」「26歳で副部長」などの早期キャリアアップと高収入も実現可能で、未経験から圧倒的なスピードで成長できる環境です。

【市場価値の高い経営コンサルタントへ成長したい方へ】
中小企業・大企業の経営戦略立案から実行支援まで、多岐にわたる経営課題解決に携わる法人営業をオープンポジションで募集いたします。顧客の事業の未来に深く関わり、経営者と共に歴史を創り上げていく、大きなやりがいのある仕事です。入社後は充実した研修制度があり、コンサルタントとしての基礎から応用までを習得できます。実践的な経営支援を肌で感じながら、圧倒的な成長を叶えませんか。

募集要項

  • 勤務地
    東京都中央区
  • 最寄り駅
    京橋(東京都)駅 徒歩1分 / 宝町(東京都)駅 徒歩2分 / 銀座一丁目駅 徒歩2分
  • 必要経験
    【必須】
    ・営業経験3年以上

    【歓迎】
    ・経営者への営業経験
    ・数字への高いコミットを求められる環境下での営業経験
    ・マネジメント経験
  • OAスキル
    -
  • 業務内容
    同社は多角的な事業展開で企業を支援する成長型コンサルティンググループ企業です。
    事業会社ごとに、ベッドハンティングサービス、経営コンサルティング、新卒採用コンサルティング、WEBコンサルティングなどを展開しています。

    本ポジションでは各種サービスの法人営業をお任せします。
    ご希望と適性に応じて、以下業務内容にて検討いただきます。

    【業務内容詳細】
    ▼基本的な業務内容
    ・事業戦略や経営課題をヒアリング
    ・ソリューション提案内容をまとめ、コンサルティングを実施

    上記に加え、各事業会社により対応する業務が異なります。
    ▼ヘッドハンティング・スカウト業務/顧問名鑑事業
    ・採用人材要件の設定と候補者のリサーチ
    ・企業の経営課題と個人のスキルのマッチング
    ※クライアントの開拓や候補者とのアポイント調整は別部隊が行うため、既存顧客へのアプローチがメインです。

    ▼ECコンサルティング事業
    ・EC戦略を含めた顧客伴奏型のコンサルティング

    ▼新卒採用コンサルティング事業
    ・新卒採用戦略の立案~広告媒体の選定
    ・外注業者の選定、採用体制づくり
    ・内定者フォロー戦略~入社後定着のための福利厚生策定
  • 雇用形態
    正社員
  • 給与
    年収500~700万円想定
    ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動いたします。

    【給与形態】月給制
    【固定残業代/月】30時間~75時間まで選択制/30時間の場合:80,000~116,000円、75時間の場合:150,000~210,000円/超過分別途支給
    【交通費/月】支給※上限50,000円
    【昇給】年4回

    【休日休暇】
    <年間休日130日>
    土日祝日、年末年始、夏季休暇、会社指定日、年次有給休暇
    産前産後休業、育児休業、介護休業
    子の看護休暇、慶弔休暇、裁判員休暇

    【福利厚生】
    社会保険完備、報奨旅行、家族旅行支援制度
    沖縄ロングワーケーション、帰省交通費補助、契約保養所
    配偶者・お子様誕生日早帰り制度、出産・子育て支援、慶弔見舞金
    健康・ウェルネス支援、スキルアップ支援、財産形成・資産運用支援、生活サポート
  • 勤務期間
    即日~無期
    ※数ヶ月先のご入社もご相談可能です。
    ※試用期間3ヶ月
  • 勤務日数
    週5日(月~金)
    ※週休3日も目指せます。(一部対象者のみ)※週2日のリモート勤務が可能です。
    ※業務の習得状況に応じて、リモート勤務を開始します。
  • 勤務時間
    9:00~18:30(実働8時間/休憩90分)
  • 残業

    ※部署平均30時間です。
  • 服装
    ビジネスカジュアル
  • 就業環境
    【体制】
    各事業会社の営業部門:30~100名体制(男女比半々、平均年齢32歳)
    全社体制:3185名(男女比半々、平均年齢29.3歳)

    【環境】
    リモートワーク可能/育児のための在宅勤務日数の追加可能/週休3日も目指せる(対象者)/パワーチャージ休暇やリフレッシュ休暇など独自の休暇制度が充実/平均有給取得率88%(入社1年目社員は100%)/3ヶ月に1度の査定制度で、実績や貢献度が正当に評価/仮眠室・酸素カプセル・マッサージチェア・コーヒーマシンなど働く環境が充実

    ■直接雇用時の労働条件
    就業場所変更の範囲:本社および全国の支社、営業所
    業務内容変更の範囲:当社業務全般
  • 事業内容
    多角的な事業展開で企業を支援する成長型コンサルティンググループ

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