お仕事番号：100093096

【正社員×障害がある社員の定着支援担当※仕組み化やマネジメント】障がい者就労支援

フロア人数
男女比
仕事の進め方
職場の雰囲気

求人の魅力

【東証プライム市場上場グループ／パーソルダイバース株式会社／障がい者雇用支援企業】
「等しく機会を得て、当たり前に雇用される社会」の実現を目指している企業です。能力開発～就労支援まで一貫してサポート。主軸の障がい者雇用支援事業では、業界No.1の転職・就職支援実績を誇ります。

【障がい者と共に働く社会づくりの事例やノウハウを本気で作りにいくポジション】
共に働く障がい者のサポートを通じて社会に足りない事例やノウハウを生み出し、社会問題の解決に取り組むポジションです。グループ内から受託を受けた事務業務を障害のある社員と共に進めめながら、活躍に向けた仕組み作りや改善業務を担っていただきます。障がいの有無に関係なく、フラットに仕事に取り組む職場です。障がいの特性を理解して前向きに向き合い続ける難しさもありますが、それ以上に相手や社会の未来に貢献するやりがいを得られます。

募集要項

勤務地

東京都港区
最寄り駅

品川駅　徒歩7分　／　天王洲アイル駅　徒歩18分
必要経験

【必須】
以下すべてに該当する方
・障害者支援に強い想いのある方
OAスキル

・基本的なPC操作（Excel、Word、Outlook等）ができる方歓迎
業務内容

【業務内容詳細】
▼定着支援業務
・月1回の定期面談
・臨時面談
　└不安や悩みを聞き、気分の落ち込みを予防します。
・入社前面談
　└面談は支援機関の担当者も同席し、業務内容や状態についての連携を行います。

▼仕組み作り・改善業務
・役職者に対する面談スキルUPサポート
・仕組みやフローの改善／業務の標準化施策
・面談管理システムの運用やメンテナンス
・面談実績数の集計、改善要望の集約

【体制】
16名（チームリーダー1名、サブリーダー2名、メンバー13名）
雇用形態

正社員
給与

年収443～516万円想定
※給与は、就業時間・ご経験・スキルに応じて変動いたします。

【給与形態】月給制
【固定残業代／月】20時間／40,000円～／超過分別途支給
【交通費】全額支給
【賞与】年2回
【昇給】年2回

【休日休暇】
＜年間休日122日＞
土日祝日休み、年末年始休暇
慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
災害休暇、シックリーブ、永年勤続休暇等

【福利厚生】
社会保険完備、退職金制度（DC制度、正社員のみ）
勤務期間

即日～無期
※数ヶ月先スタートもご相談可能です。
※試用期間3ヶ月
勤務日数

週5日（月～金）
※週2～3日のリモートが可能です。
勤務時間

実働8時間でお選びいただけます。
※フレックスタイム制（コアタイム 11:00～15:00）
【例】10:00～19:00、11:00～20:00（各休憩60分）
残業

有
※部署の平均残業時間は月20時間程度です。
服装

ビジネスカジュアル
就業環境

【体制】
配属先：16名体制※30代中心、男女比1:1
　└チームリーダー1名、サブリーダー2名、メンバー13名
全社体制：12961名（2025年4月1日現在）※平均年齢35.4歳

【環境】
フレックスタイム制度（コアタイム有）／リモート可／中抜け勤務可／年齢や年次、障がいの有無に関係なくフラットな社風／連携などもスムーズで協力的な組織／柔らかな雰囲気の優しい社員が多い職場／充実の研修体制／有給取得率8割超／5日以上連続休暇取得可能／産休・育休取得実績あり

■直接雇用時の労働条件
就業場所変更の範囲：本社および全国の支社、営業所
業務内容変更の範囲：当社業務全般
事業内容

障がい者雇用支援事業（障害者専門の人材紹介、コンサルティング、就労移行支援など）

【正社員×障害がある社員の定着支援担当※仕組み化やマネジメント】障がい者就労支援

求人の魅力

募集要項

この条件であなたにオススメの派遣の仕事ピックアップ

検索条件を変更する

検索履歴

検討中リスト

最近チェックしたお仕事

【正社員×障害がある社員の定着支援担当※仕組み化やマネジメント】障がい者就労支援

求人の魅力

募集要項

この条件であなたにオススメの派遣の仕事 ピックアップ

検索条件を変更する

検索履歴

検討中リスト

最近チェックしたお仕事

この条件であなたにオススメの派遣の仕事ピックアップ