お仕事番号：100085958

【各種ソフトウェア開発や自社ソリューションのクラウドによるサービスを提供する企業】
同社は5社の事業会社の管理部門（総務・財務・経理・人事等）を統括し、事業会社は本業のITサービス事業に専念できる体制で運営しています。古き良き社風を大切にする社風で、経営者、社員、組織が三位一体となり、全員参加で顧客満足を実現する企業です。


【労務経験を活かして管理部門のゼネラリストを目指したい方へ】
本ポジションでは、労務業務をメインに業務をお任せいたします。同担当が3名在籍中のため、チームで協力しながら業務を遂行できる環境です。総務部内でのジョブローテーションもあるため、管理部のゼネラリストを目指していくことができます。月に一度実施している独自の勉強会をはじめ、さまざまな教育・研修を実施しており、キャリアアップすることが可能です。また、週2～3日リモート勤務が利用でき、チームワークを大切にする部門のため、急なお休みやご事情にも皆で協力しながら、長期就業ができる環境です。

• 最寄り駅

  神田(東京都)駅　徒歩3分　/　小川町(東京都)駅　徒歩6分　/　淡路町駅　徒歩7分

• 勤務時間

  時差出勤（8～10時の間で出社調整が可能）
  【例】9～18時（実働8H／休憩60分）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※業務状況に応じて週2～3日のリモ―ト勤務が可能です。

• 給与

  年収350～450万円想定（週5日、実働8時間の場合)
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【残業代／月】20時間※超過分別途支給
  【交通費／月】上限3万円/月
  【賞与】賞与年2回（6月、12月／例年実績3.5ヶ月分）
  【昇給】昇給年1回（6月）
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  完全週休2日制（土日祝）、年次有給休暇
  特別休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、インフルエンザ予防接種
  健康診断、産業医面談　他

• 必要経験

  ・労務担当としての業務経験
  L社会保険手続き、入退社手続き、給与計算など

お仕事番号：100085961

【各種ソフトウェア開発や自社ソリューションのクラウドによるサービスを提供する企業】
同社は5社の事業会社の管理部門（総務・財務・経理・人事等）を統括し、事業会社は本業のITサービス事業に専念できる体制で運営しています。古き良き社風を大切にする社風で、経営者、社員、組織が三位一体となり、全員参加で顧客満足を実現する企業です。


【採用経験を活かして管理部門のゼネラリストを目指したい方へ】
本ポジションでは、採用アシスタントをメインに業務をお任せいたします。同担当が2名在籍中のため、チームで協力しながら業務を遂行できます。総務部内でのジョブローテーションもあるため、管理部のゼネラリストを目指していける環境です。また、週2～3日リモート勤務が利用でき、チームワークを大切にする部門のため、急なお休みやご事情にも皆で協力しながら、長期就業ができる環境です。

• 最寄り駅

  神田(東京都)駅　徒歩3分　/　小川町(東京都)駅　徒歩6分　/　淡路町駅　徒歩7分

• 勤務時間

  時差出勤制度（8～10時の間で出社調整が可能です）
  【例】9:00～18:00 （実働8時間／休憩60分）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※業務状況に応じて週2～3日のリモ―ト勤務が可能です。
  ※オンボーディング期間は出社をお願いしております。

• 給与

  年収350～450万円想定（週5日、実働8時間の場合)
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【残業代／月】20時間※超過分別途支給
  【交通費／月】上限3万円/月
  【賞与】賞与年2回（6月、12月／例年実績3.5ヶ月分）
  【昇給】昇給年1回（6月）
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  完全週休2日制（土日祝）、年次有給休暇
  特別休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、インフルエンザ予防接種
  健康診断、産業医面談　他

• 必要経験

  ・管理部門で人事業務のご経験（人事や採用、労務など）

お仕事番号：100085911

【士業サービスを一気通貫で提供するグループの社労士法人】
同社は士業サービスを一気通貫で提供するグループの社労士法人でスタートアップ企業、上場企業、外資系企業など様々なフェーズや状況の企業を顧客に労務関連の支援を行っています。同グループ内に税理士法人などが設けられており、クロスセルや案件連携などシナジー経営を実現しています。

【社労士経験を活かして自身の業務幅を更に広げていきたい方へ】
本ポジションでは社労士業務全般をお任せいたします。社労士業務全般の他にゆくゆくは労務デューデリジェンスや海外案件にも挑戦できる環境です。自身の経験を活かしながら、長期的に働けます。フレックスタイム制を利用することができ、柔軟な働き方が可能です。

• 最寄り駅

  神谷町駅　徒歩3分　/　六本木一丁目駅　徒歩13分　/　御成門駅　徒歩6分

• 勤務時間

  マンスリーフレックスタイム（コアタイム：10～16時）
  【例】10：00～19：00（実働8H／休憩60分）

• 日数

  週5日（月～金）

• 給与

  年収390～560万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】20時間
  【交通費／月】支給　※上限30,000円
  【賞与】年2回（別途業績賞与あり）
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝日休み、年末年始、夏期休暇
  有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備

• 必要経験

  下記すべてのご経験
  ・社労士資格を有する方
  ・社労士事務所での就業経験

お仕事番号：100085467

【株式会社リバスタ：建設業界のDX化に挑むIT企業】
同社は、テクノロジーの力で建設業界で働く人を少しでも楽にすることで、日本の社会インフラ発展と、産業廃棄物管理による地球環境の保全に貢献すべく、建設現場にフォーカスしたSaaSサービスを展開しています。大手ゼネコンを中心に利用企業10,000社突破し、継続率95％の人気SaaSを開発しており、今後DX化の進んでいく建築業界×ITのパイオニア企業です。

【労務担当として企画業務まで業務幅を広げられるポジション】
本ポジションは労務担当者として、給与計算や社会保険手続きといった業務のほか、企画業務をご担当いただきます。今後事業を更に拡大するために、作業の電子化や業務フローの見直しを行い、社員が働きやすい環境を目指していきます。また、同ポジションは、フレックスタイム制度が利用可能なため、柔軟な働き方が実現できます。

• 最寄り駅

  豊洲駅　徒歩4分　/　新豊洲駅　徒歩13分　/　東雲(東京都)駅　徒歩20分

• 勤務時間

  フルフレックスタイム制
  【例】9:00～18:00（実働8H／休憩60分）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※基本的に出社での勤務をお願いしております。

• 給与

  年収400～700万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【残業代／月】20時間/超過分は別途支給
  【交通費／月】支給　※上限150,000円
  【賞与】年2回
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝日休み、年末年始
  有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、社員持ち株会制度
  持株会制度、こども手当
  災害見舞金、資格取得支援制度、社内懇親会補助、部活動

• 必要経験

  下記すべてのご経験
  ・給与計算・社会保険手続きの経験
  ・人員計画の策定、人事評価制度企画の経験

お仕事番号：100084983

【約20年に渡り企業のDX化支援を行うパイオニア企業】
同社では、顧客企業のDX（ITツールを用いた業務のデジタル化）を推進するためのサービスを展開を展開しています。特に金融や通信業界との取引が多く、大手金融機関の安全性を長年にわたり支え続けています。また、社内のIT人材の教育にも力を入れていて、データサイエンスやAIの分野に強みをもつエンジニアを多く輩出してきました。これからの時代を支える「IT」に特化した事業展開で、日本社会の活性化に貢献し、現在は6年連続で増収・増益と安定経営を続けています。

【人事企画マネージャー候補として裁量を持って業務を遂行】
本ポジションでは、人事企画の改定、運用や人事施策の策定等幅広い業務をお任せします。自身の経験を存分に活かせるポジションです。ゆくゆくはMGRとして活躍いただき、IPO準備フェーズ/IPOのための体制構築等に関わりながらキャリアアップと市場価値を高めることができる環境です。また、週4日のリモートワークや、フレックスタイム制度も利用でき、理想の働き方を実現できる事ができます。

• 最寄り駅

  五反田駅　徒歩7分　/　不動前駅　徒歩22分　/　大崎広小路駅　徒歩9分

• 勤務時間

  フレックスタイム制度（コアタイムなし）
  【例】9:00～18:00 （実働8時間／休憩60分）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※業務状況に応じて週4日の在宅勤務が可能です。
  ※現メンバーは週1程度出社をしております。（社内会議等）

• 給与

  年収600～900万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【残業代／月】10時間／超過分別途支給※年収に応じ、裁量労働制や固定残業30hとなります
  【交通費／月】支給　※上限50,000円
  【賞与】年2回
  【昇給】年2回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日125日＞
  土日祝日休み、年末年始、夏季休暇
  有給休暇、慶弔休暇、記念日休暇、産前産後休暇
  介護休暇、子の看護休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、副業制度　他

• 必要経験

  ・人事制度、評価制度の企画/運用経験（事業規模目安：200名～）

お仕事番号：100085580

【社労士法人：士業サービスを一気通貫で提供するグループの法人で活躍】
同社は士業サービスを一気通貫で提供するグループの社労士法人でスタートアップ企業や上場企業、外資系企業など様々なフェーズや状況の企業を顧客に労務関連の支援を行っています。同グループ内に税理士法人などが設けられており、クロスセルや案件連携などシナジー経営を実現しています。

【お仕事とプライベートのバランスを整えて就業したい方へ】
本ポジションでは社会保険手続き業務や給与計算業務をメイン業務としてご担当いただきます。チーム制で業務を担うため、業務の不明点などは確認しながら顧客対応を行うことが可能な他、業務のWチェック体制があるため、正社員ブランクがある方でも安心して就業することが可能な環境です。また、6H～の時短勤務やマンスリーフレックスタイム制を利用することができ、柔軟な働き方が可能です。

• 最寄り駅

  神谷町駅　徒歩3分　/　六本木一丁目駅　徒歩13分　/　御成門駅　徒歩6分

• 勤務時間

  実働6h～時短勤務またはフルタイム就業（実働8時間）が可能です。
  マンスリーフレックスタイム制/コアタイム10:00～16:00
  【例】10:00～16:00（実働6h／休憩60分）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※週2日程度のリモート勤務が可能です。
  ※入社後、数か月は出社での勤務をお願いしております。

• 給与

  年収390～455万円想定（週5日、実働8時間の場合)
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】20時間
  【交通費／月】支給　※上限30,000円
  【賞与】年2回（別途業績賞与あり）
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝日休み、年末年始、夏期休暇
  有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備

• 必要経験

  ・給与計算、社保手続きのご経験（事業規模目安：100名規模～）

お仕事番号：100085579

【士業サービスを一気通貫で提供するグループの社労士法人】
同社は士業サービスを一気通貫で提供するグループの社労士法人でスタートアップ企業、上場企業、外資系企業など様々なフェーズや状況の企業を顧客に労務関連の支援を行っています。同グループ内に税理士法人などが設けられており、クロスセルや案件連携などシナジー経営を実現しています。

【社労士経験を活かして自身の業務幅を更に広げていきたい方へ】
本ポジションでは基本的な社会保険労務士業務～労務デューデリジェンス、海外案件もお任せします。50代歓迎再雇用制度が有り、自身の経験を活かしながら、長期的に働けます。また、マンスリーフレックスタイム制を利用することができ、柔軟な働き方が可能です。

• 最寄り駅

  本町駅　徒歩1分　/　心斎橋駅　徒歩6分　/　西大橋駅　徒歩8分

• 勤務時間

  マンスリーフレックスタイム制/コアタイム:10:00～16:00
  【例】10:00～19:00（実働8時間/休憩60分）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※基本的に出社での勤務をお願いしております。
  ※イレギュラーに体調やご家庭の事情などがある場合はリモートワークの相談が可能です。

• 給与

  年収390～560万円想定（週5日、実働8時間の場合)
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】20時間
  【交通費／月】支給　※上限30,000円
  【賞与】年2回（別途業績賞与あり）
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝日休み、年末年始、夏期休暇
  有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備

• 必要経験

  下記両方の経験
  ・社労士有資格者
  ・社労士事務所での就業経験
  　L給与計算、手続き、労務相談、就業規則の対応が可能な方

お仕事番号：100084440

【士業サービスを一気通貫で提供するグループの社労士法人】
同社は士業サービスを一気通貫で提供するグループの社労士法人でスタートアップ企業、上場企業、外資系企業など様々なフェーズや状況の企業を顧客に労務関連の支援を行っています。同グループ内に税理士法人などが設けられており、クロスセルや案件連携などシナジー経営を実現しています。

【社会保険労務士経験を活かして自身の業務幅を更に広げていきたい方へ】
本ポジションでは事務所代表候補として入社後すぐはプレイヤーとして基本的な社労士業務～労務デューデリジェンス、海外案件もお任せします。裁量を持って働ける環境です。50代歓迎再雇用制度が有り、自身の経験を活かしながら、長期的に働けます。また、マンスリーフレックスタイム制を利用することができ、柔軟な働き方が可能です。

• 最寄り駅

  神谷町駅　徒歩3分　/　六本木一丁目駅　徒歩13分　/　御成門駅　徒歩6分

• 勤務時間

  実働8hでお選びいただけます。
  マンスリーフレックスタイム制/コアタイム:11:00～15:00
  【例】10:00～19:00 休憩60分

• 日数

  週5日（月～金）
  ※基本的に出社での勤務をお願いしております。
  ※業務に支障のない範囲で在宅勤務も可能です。

• 給与

  年収600～1000万円想定（週5日、実働8時間の場合)
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】20時間
  【交通費／月】支給　※上限30,000円
  【賞与】年2回（別途業績賞与あり）
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝日休み、年末年始、夏期休暇
  有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備

• 必要経験

  ・社会保険労務士としての労務相談対応の実務経験

お仕事番号：100084051

【東証プライム上場グループ／新規事業創造企業】
同社は、東証プライム上場の大手人材グループの一角を担う企業で、HRテックに関わる様々な新規事業を開発・運用しています。自身の市場価値の数値化や副業専門のマッチングサービスなどHR領域にこれまでなかった事業運営をしています。HRテックの観点から業界のDX化を推進し、世の中の生産性を高める社会貢献性の高い事業となっています。

【今までの経験を活かしスピード感を持って成長できる環境】
本ポジションでは経営企画担当として分析～戦略立案、実行までの全体を担当いたします。設立2年で15を超える新規事業を生み出すことのできるスピード感のある環境です。今までの経験を活かせる業務をお任せするため、適材適所で活躍できます。未経験の業務にも挑戦できるため、成長できるフィールドがあります。また、マンスリーフレックスタイム制度の利用や週4日のリモートワークを活用しながら柔軟でメリハリある働き方が実現できます。

• 最寄り駅

  青山一丁目駅　徒歩6分　/　乃木坂駅　徒歩5分　/　六本木駅　徒歩11分

• 勤務時間

  実働8hでお選びいただけます。
  ※マンスリーフレックスタイム制
  【例】10:00～19:00 休憩60分など

• 日数

  週5日（月～金）
  ※業務状況に応じて週4日のリモート勤務が可能です。

• 給与

  年収500～750万円想定
  ※給与は、就業時間・ご経験に応じて変動いたします。
  
  【給与形態】月給制
  【残業代/月】30時間/超過分は別途支給
  【交通費/月】全額支給
  【賞与】年2回
  【昇給】年2回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日以上＞
  土日祝日休み、年末年始
  有給休暇、慶弔休暇
  産前・産後休暇、育児休業
  介護休業、生理休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、介護休職制度、確定拠出年金
  育児休暇制度、慶弔見舞金制度
  リモートワーク一時金　他

• 必要経験

  BS/PLの理解＋下記いずれかのご経験
  ・経営企画のご経験
  

お仕事番号：100083854

【東証プライム市場上場グループ／社会意義高い事業に参画】
同社は大手人材グループの1社として障がい者雇用の成功をミッションとした事業活動を展開しています。障がい者の方の能力開発から就労支援まで一貫して事業展開を行う／就労支援、企業の人材不足の双方の課題解決に取り組む社会意義の高い事業。昨年1年間で400名程増員している成長企業/離職率5%！

【ご経験を活かしさらにインパクトの大きい業務ができる】
本ポジションでは同社で働く約1600名の障がい者の定着を支援していただきます。障がいがある社員の特性を理解し、活躍・成長を支援定着を支援していただく、やりがいのある仕事となります。また、フレックス制度が利用でき、残業も少ないため、働きやすい環境です。

• 最寄り駅

  新浦安駅　徒歩3分　/　浦安(千葉県)駅　徒歩41分　/　舞浜駅　徒歩50分

• 勤務時間

  実働8hでお選びいただけます。
  フレックスタイム制度有（コアタイム：11:00～16:00）
  【例】9:00～18:00（休憩60分）

• 日数

  週5日（月～金）※出社で勤務をお願いいたします。

• 給与

  年収331～489万円想定（週5日、実働8時間の場合)
  ※給与は、就業時間・ご経験・スキルに応じて変動いたします。
  
  【時給方法】月給制
  【残業代/月】別途支給
  【交通費/月】全額支給
  【賞与】年2回
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  　≪年間休日120日以上≫
  　土日祝日休み、年末年始
  　有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
  【福利厚生】
  　健康保険、厚生年金
  　雇用保険、労災保険

• 必要経験

  下記いずれかのご経験
  ・障がい者雇用に関する業務経験
  ・就労移行支援所での就労支援業務のご経験
  ・介護/福祉領域で障がい者の方と関わっていた業務経験