お仕事番号：100093557

• 最寄り駅

  新橋駅　徒歩5分

• 勤務時間

  09:00～18:00の間で、実働6時間～で選択可能です。
  【例】09:00～16:00／10:00～17:00など（各休憩60分）

• 日数

  週3～5日（月～金）
  ※日数・曜日はお選びいただけます。土日祝お休み！
  【出社のお仕事です！】

• 給与

  時給2,000円（交通費全額支給）

• 必要経験

  【必須】データ集計／資料作成経験

お仕事番号：100099480

【リクルートグループの安定基盤を持つ先進的なBPOサービス を展開】
東証プライム上場リクルートグループの中核企業として、売上高3,258億円（2025年3月期）を誇る株式会社リクルートスタッフィング。人材派遣で培った豊富な知見を活かし、高付加価値なBPOサービスも展開しています。業務設計力とプロジェクトマネジメント力を強みに、1,000件を超えるプロジェクトで成果を創出し、クライアント企業の課題解決と継続的な業務改善を実現。リクルートグループの安定した経営基盤を背景に、BPO事業を人材派遣に次ぐ第二の柱として急成長させています。

【旅行業界の経験を活かし、上場企業でSVに挑戦】
本ポジションでは、顧客から業務を受託するBPO事業のSVとして、プロジェクトが円滑に進むように、チーム運営/管理業務をお任せします。大手ならではの、育成カリキュラムも整っており成長しやすい環境となっています。また、同期が多い環境であるため、一緒に頑張る仲間がおり、初めてSVに挑戦する方にとって働きやすい環境でもあります。また、自分次第で正社員にステップアップや、5年勤続で自動で無期雇用へ転換されるため、上昇志向の強い方や、コツコツと頑張っていきたいとお考えの方におすすめです。

• 最寄り駅

  四谷三丁目駅　徒歩5分　/　信濃町駅　徒歩8分　/　曙橋駅　徒歩13分

• 勤務時間

  9:30～18:00（休憩60分／実働7.5時間）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※基本的には出社での勤務をお願いしております。
  ※ゆくゆく月に1～2回程度のリモート勤務が可能です。

• 給与

  年収452～550万円想定
  ※給与はスキル、ご経験に応じて変動いたします。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】別途支給
  【交通費／月】支給　上限30,000円
  【賞与】年2回
  【昇給】年1回
  
  【休日休暇】
  ＜年間休日125日＞
  土日祝日休み、年末年始休暇
  有給休暇、慶弔休暇、フレックス休暇
  公傷休暇、介護休暇、アニバーサリー休暇
  ※年2回、全社総会で土曜日出社あり
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、持株会制度、確定拠出年金、インセンティブ制度、退職金制度 他

• 必要経験

  【必須】
  ・旅行業界経験者
  　┗実務リーダーとしてメンバーシップの経験
  　┗事務職実務経験
  　┗交渉・折衝経験

お仕事番号：100099367

【企業の魅力】
創業70年超の歴史を持つ、東証スタンダード上場の総合IT企業です。大手電機メーカーのパートナーとして、製造・流通など2万社以上のシステム開発・運用を支援しています。「価値あるしくみ」の創造を掲げ、企業のDX推進や業務効率化をサポート。安定した経営基盤を持ちながら、最新技術（X-Tech）にも積極的に取り組む、変革と成長を続ける企業です。

【仕事の魅力】
契約書のリーガルチェックを中心とした法務ポジションです。業務量増加に伴う増員募集のため、社員からのレクチャーを受けつつ、3名体制で役割分担しながら業務を進めます。IT業界の契約ならではの重要論点を実務で学べるほか、上場企業の高いガバナンス水準を体感できる点が大きな魅力。派遣という立場でありながら、正社員クラスの実践的な法務経験を積める環境で、専門性をさらに高めたい方におすすめです。

• 最寄り駅

  飯田橋駅　徒歩1分

• 勤務時間

  9:00～18:00（実働8時間／休憩1時間）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※事前のお休み相談も可能です
  
  【在宅勤務について】
  就業開始1週間は出社いただき、それ以降は週1～3日の在宅勤務が可能です

• 給与

  時給2,500円（交通費全額支給）

• 必要経験

  【必須】リーガルチェック経験（NDA・基本契約書など）

お仕事番号：100098869

【SaaS業界特化で営業変革を実現する、セールスDXのリーディング企業】
SaaS・IT業界に特化し、営業・マーケティング領域のDX支援および人材紹介事業を展開する企業です。戦略設計から業務プロセス改善、組織・人材面までを一気通貫で支援し、累計13,000件超のプロジェクト実績を構築。外資・日系の大手IT企業からも高い信頼を獲得しています。顧客数は1,000社を突破し、新規事業も急速に拡大中。事業・組織の意思決定に深く関わりながら、次の成長を共に創る仲間を募集します。

【教育と実践で専門性を磨き、RA・CA両面型で圧倒的成果を創出】
人材紹介事業のCA・RAとして、企業の経営課題と求職者のキャリアに一気通貫で向き合い、高精度なマッチングを実現するポジションです。入社後はITセールス領域に特化した独自ノウハウを、勉強会や実務を通じて段階的に習得可能。リーダーによる1on1で継続的なフォローを受けながら、着実にコンサルタントとしての専門性を高められます。事業戦略やプロモーションへの直接提案も可能。離職率0％の環境で、学びを成果に変え、市場価値を高め続けられます。

• 最寄り駅

  東新宿駅　徒歩1分　／　新宿駅　徒歩17分　／　新宿三丁目駅　徒歩9分

• 勤務時間

  実働8時間でお選びいただけます。
  マンスリーフレックス制度（コアタイム11:00～15:00）
  【例】10:00～19:00（休憩60分）
  ※夜間面談後の始業調整や中抜けも可能です。

• 日数

  週5日（月～金）
  ※フルリモートが可能です。
  ※オンボーディング期間は部分在宅となります。
  ※月1回の出社日があり、情報交換会や勉強会を実施します。

• 給与

  年収600～700万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動します。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】39.5時間分／80,536円～119,728円／超過分別途支給
  【交通費／月】支給※上限50,000円
  【賞与】年2回
  【昇給】年2回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日125日＞
  土日祝日休み、年末年始休暇、GW休暇、介護休暇
  有給休暇、慶弔休暇、特別休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、表彰・報奨金制度、深夜残業手当、各役職手当、結婚出産祝い金、部署飲み会補助、定期健康診断、PC・携帯※規定あり

• 必要経験

  【必須】
  ・人材業界でCA経験
  
  【歓迎】
  ・IT／SaaS業界の知見
  ・新規事業立ち上げフェーズでメンバーとして参加したご経験

お仕事番号：100098726

【企業の魅力】
新宿御苑前駅すぐ＊英語や中国語など語学力を活かした支援に強みを持つ、グローバルな税理士法人です。上場企業から外資系企業、起業支援まで幅広いクライアントを持ち、税務顧問だけでなくIPO支援やコンサルティングも展開。社内は20～40代の女性が中心に活躍しており、落ち着いた丁寧なフォロー体制が魅力。専門性を磨きながら、安定して長く働けるプロフェッショナルな環境です。

【仕事の魅力】
会計事務所や税理士法人での経験を活かし、5～6社のクライアントを専任で担当できるお仕事です。過去資料を参照しながら自走して進められ、不明点は都度社員に確認OK。裁量を持って働ける環境で、これまで培ったスキルをしっかり還元できます。高時給2,000円と待遇面も魅力です。当社スタッフも活躍中で、女性やしゅふ層が馴染みやすい環境です！

• 最寄り駅

  新宿御苑前駅　徒歩2分

• 勤務時間

  9:30～18:00（実働7.5時間／休憩1時間）

• 日数

  週5日（月～金）

• 給与

  時給2,000円（交通費全額支給）

• 必要経験

  【必須】会計事務所または税理士法人での実務経験（FB処理、仕訳など）

お仕事番号：100096832

【企業の魅力】
昭和53年の開業以来、40年の信用と実績で、企業の経営資源である“人”にかかわる総合的なサービスを提供している社会保険労務士法人です。現在、約1200件の関与先を持ち、少数精鋭ながらも安定の経営を行っています。社内では40代、50代のしゅふも活躍中＊オフィス内は穏やかな女性が多い環境のため、家庭や育児との両立を目指す方も安心して働けます。新宿西口駅から徒歩3分でアクセスも便利！

【仕事の魅力】
マニュアル完備の環境で、給与計算や年末調整など労務業務をお任せします。2～3人のチームで担当するため、不明点も確認しやすく安心！勤務は週4日～、実働5時間以上でライフスタイルに合わせて選択が可能なため、ワークライフバランスを重視する方にもおすすめ！

• 最寄り駅

  新宿西口駅　徒歩3分　/　西武新宿駅　徒歩4分　/　新宿駅　徒歩7分

• 勤務時間

  8:50～17:50の間で、実働5時間以上で選択可能
  【例】9:00～16:00（休憩1時間）、10:00～15:00（休憩なし）など

• 日数

  週4～5日（月～金）
  ※日数、曜日の選択が可能
  ※お休み相談も柔軟にOK

• 給与

  時給2,000円（交通費全額支給）

• 必要経験

  【必須】給与計算経験
  【歓迎】労務事務所での就業経験

お仕事番号：100096046

【企業の魅力】
社宅や社員寮管理のアウトソーシング事業を展開する、大手上場グループ企業です！転勤に伴う住まい探しや引っ越しまでトータルサポートするなど、多くの大手企業で導入実績を持つ安定企業で安心して働けます。他部署を含め、当社派遣スタッフが多数活躍しており、時短勤務やしゅふの方の働き方にも理解がある社風です！新宿三丁目駅から徒歩2分、新宿駅からも徒歩5分の好アクセスで、通勤もラクラク＊

【仕事の魅力】
引越し業界経験へ！年齢・ブランク不問！扶養内OK＊経験・知見を活かして、引越し業者の差配・見積書の確認、問い合わせ対応など、事務サポートをお願いします。週4～5日、実働4時間～選べる！同業務を行う方が6名いるので、業務量は調整可能！ご自身のライフスタイルに合わせて柔軟に働けます。ブランクがある方も大歓迎！丁寧なレクチャーもあり、安心して仕事をスタートできますよ！

• 最寄り駅

  新宿三丁目駅　徒歩2分　/　新宿駅　徒歩5分

• 勤務時間

  9:30～17:30の間で、実働4時間以上で選択可能
  【例】10:00～17:00（休憩1時間）、9:30～15:30（休憩1時間）など

• 日数

  週4～5日（月～金）
  ※曜日、日数はお選びいただけます！

• 給与

  時給2,000円(交通費全額支給)

• 必要経験

  【必須】受電対応のご経験　
  【歓迎】不動産や引越し企業などでの就業経験

お仕事番号：100099326

【「お金の心配なく」「自分らしく働ける」社会を目指す、企業年金制度運営会社】
同社は、子育て世代と子供たちが希望を持てる社会づくりに取り組む企業です。マネーリテラシーがなくても始めやすい「はぐくみ企業年金基金」を通じ、従業員の将来の貯蓄不安を解消すると同時に、企業の法定福利コスト削減にも貢献。2011年設立以来、右肩上がりの成長を続け、競合が極めて少ないニッチ市場で独自の地位を確立しています。現在はIPO準備フェーズに入り、2026年に売上30億円を目指し新規事業にも挑戦中です。

【経営層のパートナーとして、組織の基盤を創り上げるカスタマーサクセス】
本ポジションでは、カスタマーサクセス担当として業務をお任せします。顧客企業の社長がカウンターパートで、企業の未来や「社員の幸せ」について直接語り合い、合意形成を導く高い視座が身につく環境です。単なる顧客サポートに留まらず、急拡大する組織の「型」を作るプロセスマネジメントや仕組み化に携われるポジションであり、属人的な動きから脱却し、ハイタッチ・テックタッチを組み合わせた戦略的なCSモデルを構築する面白さがあります。将来的にチーム戦略の策定や組織開発をリードするマネジメントキャリアへの道が明確なのもこのポジションの魅力です。

• 最寄り駅

  市ケ谷駅　徒歩2分　/　四ツ谷駅　徒歩11分　/　曙橋駅　徒歩13分

• 勤務時間

  5:00～22:00の間で実働8時間で選べます
  フレックスタイム（コアタイム10:00～16:00）
  ※試用期間中は、9:00～18:00の固定時間制

• 日数

  週5日（月～金）
  ※業務状況に応じて週2～3日程度のリモートが可能です。

• 給与

  年収500～650万円想定
  ※給与は、就業時間・ご経験・スキルに応じて変動いたします。
  
  【給与形態】年俸制
  【固定残業代／月】30時間／78,870円～102,840円／超過分別途支給
  【交通費／月】支給　※上限20,000円
  【昇給】年2回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日125日＞
  土日祝日休み、年末年始休暇、夏季休暇
  有給休暇、慶弔休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、退職金制度(はぐくみ年金、確定拠出年金)、子供手当、食事補助、病児・病後児保利用補助、短時間勤務制度

• 必要経験

  【必須】以下すべての経験
  ・業務の仕組み化や改善経験
  　┗自身の成功体験をチームで再現するためのマニュアル化や仕組み化の経験
  ・法人顧客へのサービス導入支援経験
  　┗顧客をリードしながら進捗管理し、納期内での導入を支援した経験

お仕事番号：100099296

【SaaS業界特化で営業変革を実現する、セールスDXのリーディング企業】
SaaS・IT業界に特化し、営業・マーケティング領域のDX支援および人材紹介事業を展開する企業です。戦略設計から業務プロセス改善、組織・人材面までを一気通貫で支援し、累計13,000件超のプロジェクト実績を構築。外資・日系の大手IT企業からも高い信頼を獲得しています。顧客数は1,000社を突破し、新規事業も急速に拡大中。事業・組織の意思決定に深く関わりながら、次の成長を共に創る仲間を募集します。

【財務経理のプロフェッショナルとして経営基盤の強化を担う 】
本ポジションでは、財務経理スタッフとして業務をお任せします。月次・年次決算から税務調査、監査対応まで財務経理全般の経験を積めるポジションです。業務フローの見直しや効率化など、裁量を持って組織課題の解決に挑戦することも可能で、将来的にはマネジメントへのステップアップも視野に、市場価値を高められる環境です。コアタイム11時からのフレックス制や、在宅勤務制度で柔軟な働き方ができるだけでなく、年間休日125日以上を確保し、土日祝休みでプライベートも大切にできます。

• 最寄り駅

  東新宿駅　徒歩1分　/　新宿駅　徒歩17分　/　新宿三丁目駅　徒歩9分

• 勤務時間

  実働8時間でお選びいただけます。
  フレックスタイム制度（コアタイム11:00～15:00）
  【例】10:00～19:00（休憩60分）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※基本は出社がメインとなりますが入社後3ヶ月後を目安とし、その後業務状況に応じて週1回から在宅勤務可
  ※業務習得後は週2～3日程度の在宅勤務を想定しています。

• 給与

  年収450～600万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動します。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】39.5時間分／69,911～86,458円／超過分別途支給
  【交通費／月】支給※上限50,000円
  【賞与】年2回
  【昇給】年2回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日125日＞
  土日祝日休み、年末年始休暇、GW休暇、介護休暇
  有給休暇、慶弔休暇、特別休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、表彰・報奨金制度、深夜残業手当、各役職手当、結婚出産祝い金、部署飲み会補助、定期健康診断、PC・携帯※規定あり

• 必要経験

  【必須】下記両方のご経験
  ・事業会社での月次決算業務に関わった経験
  ・日商簿記2級以上
  ※資格をお持ちで無くても簿記2級同等レベルの業務ができる方

お仕事番号：100099294

【旅行業界DXを牽引！プライム上場Grの安定基盤と成長環境】
じげんグループの一員として、ホテル予約手配サイト「APPLE WORLD」など世界150ヶ国17万件のホテル情報を扱っています。旅行需要の回復に加え、積極的なM&A・新規事業展開により急成長を遂げている同社。プライム上場企業グループの安定した基盤のもと、旅行業界のDXを牽引するリーディングカンパニーとして、圧倒的な成長環境と自己成長機会を得られることが魅力です。

【成長企業の組織基盤を創る労務リーダーとして、専門性と市場価値を高める】
本ポジションでは、労務リーダーとして業務をお任せします。法改正対応やシステム刷新を通じ、上場企業水準の高度な実務経験を積めることに加え、M&Aに伴うPMIや制度設計に携わり、組織の仕組みづくりを主導できるポジションです。将来的には総務や法務への領域拡大も可能で、管理部門の核として成長できます。労務経験を活かし、バックオフィス担当としての業務領域を広げ、自身の市場価値を高めたい方におすすめです。

• 最寄り駅

  西新宿駅　徒歩9分　/　都庁前駅　徒歩9分　/　中野坂上駅　徒歩10分

• 勤務時間

  10：00～19：00（休憩60分／実働8時間）
  ※フレックスタイム制度有（コアタイム10:00～16:00）※試用期間中は固定シフト勤務となります。
  その場合は2勤務制9：00～18：00、10：00～19：00

• 日数

  週5日（月～金）
  ※業務状況に応じて週2日程度の在宅勤務が可能です。
  ※試用期間中は出社での勤務となります。

• 給与

  年収450～600万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】45時間（固定残業代：94,000円～120,000円）※超過分別途支給
  【交通費／月】支給※上限150,000円/月
  【賞与】決算賞与
  【昇給】年4回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日124日＞
  夏季休暇、時間単位有給休暇、有給休暇、
  慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備／海外・国内ホテル社員割引購入制度／お誕生日プレゼント制度

• 必要経験

  【必須】
  ・労務の実務経験5年以上
  ┗勤怠管理、給与計算、入退社手続き、社会保険・年金手続き、社労士対応など
  ）
  
  【歓迎】
  ・上場企業または上場子会社での経理実務経験
  ・勤怠管理システムや人事システムの導入・運用、または見直しの経験をお持ちの方