お仕事番号：100101411

【企業の魅力】
デジタル技術とリアル空間を融合した次世代型テーマパークの企画・運営を行っている企業です。XR技術を活用し、子どもの非認知能力を育む「遊びが学びに変わる」体験を提供しています。国内外の商業施設や教育機関への展開を進め、シリーズCラウンドの資金調達を経てグローバル展開を加速中。IPO準備フェーズにあり、事業成長に直結する組織づくりを進めています。中途入社95％、平均年齢35歳で、社員の4割が子育て中。男性の育休取得実績も複数あり、ライフステージに応じた柔軟な働き方に理解のある環境です。

【仕事の魅力】
人事部門の責任者として、採用戦略の立案から人事制度設計、組織開発、企業文化の醸成まで一気通貫で担当します。現在は労務担当1名体制のため、制度のブラッシュアップや等級・評価・報酬制度の設計を主導し、経営層と近い距離で人事戦略を構築できます。将来的には最高人事責任者を目指せるキャリアパスも用意されています。マンスリーフレックス制で週3日程度のリモート勤務が可能。高い裁量と柔軟な働き方を両立しながら、成長企業の中核を担う醍醐味を味わえます。

• 最寄り駅

  東京テレポート駅　徒歩3分　/　お台場海浜公園駅　徒歩5分　/　台場駅　徒歩8分

• 勤務時間

  実働8時間（休憩60分）でお選びいただけます。
  ※マンスリーフレックス（コアタイムなし）
  【例】8:30～17:30など

• 日数

  週5日（月～金）
  ※業務状況に応じて週3日程度のリモート勤務が可能です。

• 給与

  年収600～800万円想定
  ※給与はご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】45時間／130,058円～171,677円／超過分は別途支給
  【交通費／月】支給※上限50,000円
  【賞与】実績に応じて支給（昨年実績あり）
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日123日＞
  土日祝日休み、年末年始休暇、年次有給休暇
  夏季休暇、慶弔休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、関東ITソフトウェア健康保険組合、健康診断、慶弔見舞金

• 必要経験

  【必須】
  ・人事部門または人事コンサルティングでの実務経験：5年以上
  ・採用戦略、制度設計、人事の予実管理、組織開発いずれかの主導経験
  ・メンバーの育成・評価を含むマネジメント経験

お仕事番号：100100103

【「お金の心配なく」「自分らしく働ける」社会を目指す、企業年金基金サービス】
同社は、資産形成を支援し将来の貯蓄不安を解消する企業年金基金サービスを展開する企業です。企業には導入しやすい退職金制度として、従業員には休職・休業時にも活用できる安心の仕組みとして支持され、加入者は10万人を突破しました。

【エンタープライズ企業への営業注力の最前線で、0ベースから成果を追求】
従業員300名以上のミドル・エンタープライズ企業を対象に、経営層やCFOへ直接提案を行っていただきます。他にはない金融スキームを武器に、リスト作成や顧問人脈を活用した0ベースの新規開拓で成果を創出。採用力強化や離職率低下といった経営課題に踏み込み、高度な提案力を磨けます。数千人に影響を与える社会的インパクトを実感できるやりがいあるポジション。全国出張も含めフットワーク軽く挑める方を求めます。

• 最寄り駅

  市ケ谷駅　徒歩2分　／　四ツ谷駅　徒歩11分　／　曙橋駅　徒歩13分

• 勤務時間

  実働8時間でお選びいただけます。
  フレックスタイム（コアタイム10:00～16:00）
  【例】10:00～19:00（休憩60分）
  ※試用期間中は、9:00～18:00の固定時間制

• 日数

  週5日（月～金）
  ※原則は出社となりますが、直行直帰や週1日程度のリモートは調整可能です。

• 給与

  年収600～750万円想定
  ※給与は、就業時間・ご経験・スキルに応じて変動いたします。
  
  【給与形態】年俸制
  【固定残業代／月】30時間分／94,080円～117,720円／超過分別途支給
  【交通費／月】支給　※上限20,000円
  【賞与】なし　半期年俸制のため
  【昇給】年2回(5月／11月)
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日125日＞
  土日祝日休み、年末年始休暇、夏季休暇
  有給休暇、慶弔休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、退職金制度、子供手当
  食事補助、病児・病後児保育利?補助、短時間勤務制度

• 必要経験

  【必須】
  ・法人営業経験（2年以上）
  ・大手企業（従業員数300名以上）への提案営業経験

お仕事番号：100097795

【GXを牽引！再生可能エネルギーのリーディングカンパニー】
「グリーンエネルギーがめぐる世界の実現」をビジョンに掲げ、企業向けの電力供給やAIを活用した電力削減コンサルティングなど、GX（グリーン・トランスフォーメーション）を推進する電力インフラ企業です。大手企業との資本提携を持ち、エネルギー業界注目の成長企業です。社会貢献性の高い事業に携わりながら、急成長するエネルギー市場で専門性とキャリアを築けます。

【成長フェーズの企業をバックオフィスから牽引し飛躍的なキャリアアップを実現】
本ポジションでは、経理部門の体制強化の中心メンバーとして、経理領域から会社の成長を支える役割を担っていただきます。単なるサポート業務にとどまらず、経理業務全般をリードし、制度構築や高度な会計処理にも積極的に関与していただきます。

• 最寄り駅

  虎ノ門ヒルズ駅　徒歩1分　/　虎ノ門駅　徒歩5分　/　神谷町駅　徒歩10分

• 勤務時間

  実働8時間でお選びいただけます。
  9:00～18:00（実働8時間／休憩60分）を基本とし、
  7:00～10:00の間で30分刻みで時差出勤が可能です。

• 日数

  週5日（月～金）
  ※業務状況に応じて週2日のリモ―ト勤務が可能です。

• 給与

  年収600～1,000万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動いたします。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】40時間／103,000円～167,000円／超過分別途支給
  【交通費】定期代全額支給
  【賞与】年2回（4月、10月）※昨年支給実績　各1ヵ月
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝休み、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、子の看護休暇・介護休暇、産前産後休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、確定給付年金制度、インフルエンザ予防接種手当、人間ドック、ベビトレ手当

• 必要経験

  【必須】下記全ての経験
  ・経理実務経験（2年以上）
  ・事業会社での月次決算業務の経験

お仕事番号：100095109

【再エネ普及を牽引　社会貢献性と成長性を両立するGXソリューション企業】
同社は、企業向けの電力供給や個人向けにAIを活用した電力削減コンサルティングなどを行う電力インフラ企業です。脱炭素社会実現に向けたグリーンエネルギーのリーディングカンパニーでもあり、社会貢献性と成長性の二軸をしっかりと両立しています。IPOへの準備もすすめており、今後も成長していくための準備を着実に進めている成長企業です。

【脱炭素社会の実現に貢献し、ビジネススキルを飛躍的に向上する】
本ポジションでは、ソリューション営業として業務をお任せします。具体的には、流通・物流企業の経営層へ脱炭素ソリューションを提案していただきます。エンタープライズ企業への提案を通じ、ソリューション営業としての営業力を身に付けることが可能です。

• 最寄り駅

  虎ノ門ヒルズ駅　徒歩1分　/　虎ノ門駅　徒歩5分　/　神谷町駅　徒歩10分

• 勤務時間

  09:00～18:00（休憩60分／実働8時間）
  時差出勤制度あり（7：00～10：00の間で30分刻みで時差出勤が可能）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※業務状況に応じて週2日のリモ―ト勤務が可能です。

• 給与

  年収600～800万円想定（週5日、実働8時間の場合)
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】年俸制
  【固定残業代／月】40時間（固定残業代：103,000円～136,000円）※超過分別途支給
  【交通費／月】定期代全額支給
  【賞与】年2回（4月、10月）※昨年支給実績　各1ヵ月
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝日休み、年末年始休暇
  夏季休暇、慶弔休暇、産休育休、有給休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、確定給付年金制度

• 必要経験

  【必須】以下に該当する方を歓迎します。

お仕事番号：100095104

【再エネ普及を牽引　社会貢献性と成長性を両立するGXソリューション企業】
同社は、企業向けの電力供給や個人向けにAIを活用した電力削減コンサルティングなどを行う電力インフラ企業です。脱炭素社会実現に向けたグリーンエネルギーのリーディングカンパニーでもあり、社会貢献性と成長性の二軸をしっかりと両立しています。IPOへの準備もすすめており、今後も成長していくための準備を着実に進めている成長企業です。

【社会にインパクトを与える仕事に挑戦したい方歓迎】
本ポジションでは、提案型ソリューション営業として業務をお任せ致します。電力業界未経験でも安心の研修制度とOJTで着実に成長できる環境が整っており、経営層への課題解決型提案で営業力を磨き、専門的な知見を習得することが可能です。

• 最寄り駅

  虎ノ門ヒルズ駅　徒歩1分　/　虎ノ門駅　徒歩5分　/　神谷町駅　徒歩10分

• 勤務時間

  09:00～18:00（休憩60分／実働8時間）
  時差出勤制度あり（7：00～10：00の間で30分刻みで時差出勤が可能）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※業務状況に応じて週2日のリモ―ト勤務が可能です。

• 給与

  年収400～600万円想定（週5日、実働8時間の場合)
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】年俸制
  【固定残業代／月】40時間（固定残業代：67,000円～103,000円）※超過分別途支給
  【交通費／月】定期代全額支給
  【賞与】年2回（4月、10月）※昨年支給実績　各1ヵ月
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝日休み、年末年始休暇
  夏季休暇、慶弔休暇、産休育休、有給休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、確定給付年金制度

• 必要経験

  【必須】以下に該当する方を歓迎します。

お仕事番号：100101386

【企業の魅力】
株式会社アイ・グリッド・ソリューションズは、再生可能エネルギーを「創る・使う・循環させる」まで一体で支えるGXソリューション企業です。屋根上太陽光PPAモデルで国内トップクラスの実績を有し、AIやデジタル技術を活用した需給制御により、企業や地域の脱炭素化を推進しています。有名大手企業との資本提携による強固な経営基盤を持ち、現在IPO準備中の成長フェーズにあります。週2日のリモート勤務や時差出勤制度、ベビーシッター利用券など柔軟な働き方を支える制度が整備されており、ベテランから若手へ知識を継承する風通しの良い組織文化が浸透しています。

【仕事の魅力】
管理部総務課にて、ガバナンス関連業務や施設・備品管理、防災・BCP対応、株式事務など幅広い総務業務を担当します。IPO準備中の成長企業において、社内規程や契約管理といった企業の根幹に関わる業務に携わることができます。これまでの総務経験を活かしながら、ガバナンス強化やBCP構築など未経験領域にも挑戦できる環境が整っています。将来的には株主総会や取締役会運営など経営に近い業務へステップアップが可能であり、次世代リーダー候補として専門性を高めながらキャリアアップを目指せるポジションです。

• 最寄り駅

  虎ノ門ヒルズ駅　徒歩1分　/　虎ノ門駅　徒歩5分　/　神谷町駅　徒歩10分

• 勤務時間

  9:00～18:00（実働8時間／休憩60分）
  ※7:00～10:00の間で時差出勤が可能です。

• 日数

  週5日（月～金）
  ※業務状況に応じて週2日のリモート勤務が可能です。

• 給与

  年収500～750万円想定
  ※給与はご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】年俸制
  【固定残業代／月】40時間／86,000円～128,000円／超過分は別途支給
  【交通費／月】全額支給
  【賞与】年2回※昨年支給実績 各1ヵ月
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝休み、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、子の看護休暇・介護休暇、産前産後休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、確定給付年金制度、インフルエンザ予防接種手当、人間ドック、ベビトレ手当 他

• 必要経験

  【必須】以下のいずれかの総務関連業務に3年以上携わったご経験があり、
  今後も総務分野での専門性を高め、キャリアアップを目指したい方を歓迎します。
  
  ・総務業務の実務経験（※庶務のみのご経験は対象外）
  ・上記「具体的な業務内容」のうち、２領域以上の実務経験
  
  ※これまでのご経験を活かしながら、ガバナンス強化やBCP構築など、未経験領域にも積極的にチャレンジできる環境です。

お仕事番号：100101374

【企業の魅力】
株式会社LEVECHYは、不動産クラウドファンディングサービス「LEVECHY」を運営し、不動産・金融・ITを融合した次世代事業を展開している企業です。会員数2万人超を達成し、非上場企業初の不動産特定共同事業3号・4号許可を取得するなど、業界内での独自性と成長性を兼ね備えています。従業員数35名、平均年齢30代から40代、男女比1対1とバランスの取れた組織環境が整っており、制度やカルチャー作りにも注力しています。

【仕事の魅力】
法務総務本部契約業務部門の新設に伴い、契約業務担当として不動産クラウドファンディング事業および金商業事業における契約書・重要事項説明書・法定書類の起案から作成、営業部門と連携したクロージングまでの進捗管理を一貫して担当します。宅建業の知見を土台に、不特法・金商法という成長分野へ専門性を広げられる環境です。フォーマット構築やスキームの標準化にも携わることができ、契約のプロフェッショナルとしてキャリアを築けます。

• 最寄り駅

  溜池山王駅　徒歩1分　/　虎ノ門ヒルズ駅　徒歩13分　/　六本木一丁目駅　徒歩5分

• 勤務時間

  9:00～18:00（実働8時間／休憩60分）
  ※8:00～10:00まで30分刻みで出社時間を選択可能

• 日数

  週5日（月～金）
  ※基本的には出社での勤務をお願いしています。リモートワークの相談も可能です。

• 給与

  年収630～880万円想定
  ※給与はご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】30時間／超過分は別途支給※管理職となった場合は残業代は給与に含みます。
  【交通費／月】支給　※上限50,000円
  【賞与】年2回※業績連動制/昨年度実績約3か月分
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日125日＞
  土日祝日休み、年末年始
  有給休暇、慶弔休暇、生理休暇
  子の看護休暇・介護休暇　他
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、健康診断、資格取得支援・手当あり　他

• 必要経験

  【必須】
  ・不動産または金融業界における契約実務・ドキュメンテーション経験（3年程度以上）
  
  【歓迎】
  ・不特法、金商法の実務経験
  ・宅建業の深い知識

お仕事番号：100101380

【企業の魅力】
東証グロース上場を果たしたデジタルサービス企業です。ゲームやヘルスケアアプリの開発運営に加え、ファンクラブ事業やEC、イベント支援まで幅広いエンタメ領域で事業を展開しています。創業から5年で上場を実現した成長スピードを誇り、戦略的なM&Aを活用しながら事業領域を拡大しています。平均年齢31歳の若い組織で、役員との距離が近くフラットな社風が特徴です。有給消化率97％、産休育休取得実績あり、キッズドクター契約など長期就業を支える制度も整っています。六本木一丁目駅直結で通勤利便性も高い環境です。

【仕事の魅力】
エンタメ事業部にて、アーティスト事務所やIPホルダーへの企画営業をお任せします。ファンクラブやEC、デジタル施策など幅広い提案が可能で、課題整理から企画立案、クロージングまで一気通貫で担当できます。受注後はPL管理や収益設計まで携わるため、経営視点を身につけながら市場価値を高められる環境です。営業専任機能を強化していくフェーズのため、責任者候補として裁量を持って事業成長に貢献できます。フルフレックス制度があり、柔軟な働き方も可能です。

• 最寄り駅

  六本木一丁目駅　徒歩2分　/　六本木駅　徒歩5分　/　神谷町駅　徒歩6分

• 勤務時間

  実働8時間でお選びいただけます。
  ※フルフレックス制度
  【例】09:00～18:00、11:00～20:00（休憩60分）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※基本的には出社での勤務をお願いしております。

• 給与

  年収800～1,000万円想定
  ※給与はご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】45時間／173,000円～／超過分は別途支給
  【交通費／月】支給　※上限30,000円
  【賞与】評価インセンティブあり
  【昇給】年2回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日123～125日前後＞
  土日祝日休み、年末年始休暇、夏季休暇
  慶弔休暇、有給休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、定期健康診断、予防接種補助、在留資格費用サポート、書籍購入、セミナー参加補助、リファーラルボーナス制度

• 必要経験

  【必須】
  ・提案型営業の実務経験（課題整理～企画提案～クロージングまで）
  ・売上や原価などの数字管理経験

お仕事番号：100101378

【企業の魅力】
株式会社D&Iは、「誰もが挑戦できる社会をつくる」をミッションに掲げ、障がい者に特化した人材紹介事業と採用後の定着・戦力化支援事業を展開する企業です。障がい者特化の転職エージェントとして業界トップクラスの知名度と実績を誇り、2025年2月に上場を果たしました。全社120名体制で平均年齢35歳、産前産後・育児休業の取得実績14名、男性育休実績もあり、長期就業しやすい環境が整っています。

【仕事の魅力】
HRSセールス部SAチームにて、人材紹介のオペレーション・進行管理担当として、マッチング・推薦業務、面接プロセス管理、内定から入社までのサポート、企業対応をお任せします。RA・CAとの三位一体のパートナーとして、プロセスを滞りなく進行させる役割を担います。人材紹介経験で培った登録から入社までの流れの理解をそのまま活かせ、業務習得後はフロー改善やプロセス設計にも携われます。

• 最寄り駅

  竹橋駅　徒歩4分　/　神保町駅　徒歩5分　/　大手町(東京都)駅　徒歩7分

• 勤務時間

  9:00～18:00（実働8時間／休憩60分）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※業務状況に応じて週2日程度のリモート勤務が可能です。
  ※入社から業務に慣れるまでは出社での勤務をお願いしています。

• 給与

  年収323～360万円想定
  ※給与はご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】20時間／31,875円～35,475円／超過分は別途支給
  【交通費／月】支給　※上限40,000円
  【賞与】年2回
  【昇給】年2回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝日、ウエルカム休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、産前産後・育児休業休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、社内表彰制度、目標達成手当、DC制度、DB制度

• 必要経験

  【必須】
  ・人材サービスの一連の流れ（登録/面接/入社のプロセス）のご理解
  ・電話・メールでのコミュニケーションに抵抗がない方

お仕事番号：100101377

【企業の魅力】
株式会社D&Iは、障害者雇用支援のリーディングカンパニーとして、人材紹介から採用後の定着・戦力化支援まで一気通貫で手がける企業です。障がい者特化の転職エージェントとして業界トップクラスの知名度と実績を持ち、2025年2月に上場を果たしました。「誰もが挑戦できる社会をつくる」というミッションのもと、潜在労働者の戦力化という社会課題に取り組んでいます。年間休日120日、産前産後・育児休業休暇の取得実績14名、男性の育休取得実績もあり、ライフイベントと両立しやすい環境が整っています。

【仕事の魅力】
HRSサービス部CS課にて、カスタマーサクセス担当として障がい者の定着・戦力化支援をお任せします。月次面談を通じて就業状況や体調の変化を把握し、企業と従業員の間に生じる認識のズレを専門的視点で紐解く役割です。精神保健福祉士や社会福祉士などの資格と支援経験を活かしながら、就職支援の先にある長期的なキャリア形成に深く関与できます。対人支援の専門性に加え、企業の人事課題に切り込むコンサルティングスキルも習得可能です。

• 最寄り駅

  竹橋駅　徒歩4分　/　神保町駅　徒歩5分　/　大手町(東京都)駅　徒歩7分

• 勤務時間

  9:00～18:00（実働8時間／休憩60分）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※基本的には出社での勤務をお願いしております。

• 給与

  年収355～403万円想定
  ※給与はご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】20時間／35,000円～39,700円／超過分は別途支給
  【交通費／月】支給　※上限40,000円
  【賞与】年2回
  【昇給】年2回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝日、ウエルカム休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、産前産後・育児休業休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、社内表彰制度、目標達成手当、DC制度、DB制度

• 必要経験

  【必須】
  ・精神保健福祉士/社会福祉士/作業療法士/臨床心理士/産業カウンセラー/看護師/保健師/障害者職業カウンセラーいずれかの資格
  ・障害者の指導・援助実務2年以上のご経験