お仕事番号：100101171

【正社員×フレックス＆年収700万～】法務管理職候補｜IPO準備中の不動産テック

フロア人数
男女比
仕事の進め方
職場の雰囲気

求人の魅力

【企業の魅力】
FANTAS technology株式会社は、不動産の売却・購入・投資ユーザーをオンラインでマッチングする「FANTAS platform」を中心に、不動産テック事業を展開するIPO準備中の成長企業です。AIサービスやクラウド型資金管理アプリ開発など、テクノロジーと人の信頼を融合させた革新的サービスを複数展開し、売上高170億円を突破しています。資産形成をより身近にするという社会貢献性の高い事業理念のもと、フレックスタイム制や育児休暇取得実績など働きがいを高める福利厚生も充実しています。

【仕事の魅力】
本ポジションでは、IPO達成に向けた組織体制強化の中核として、法務リーダーから管理職候補として業務をお任せします。契約書チェックにとどまらず、コンプライアンス体制整備、新規事業の法令調査・適法性確認、内部統制制度立案まで幅広く担当できます。経営層に近い立場で裁量を持ちながら、法務の専門性を経営に直結させる経験を積むことができ、市場価値の高いキャリア形成が可能です。フレックスタイム制も活用でき、成果を最大化する環境が整っています。

募集要項

勤務地

東京都渋谷区
最寄り駅

恵比寿駅　徒歩2分　/　代官山駅　徒歩16分　/　中目黒駅　徒歩22分
必要経験

【必須】
・法務部経験、または人事/総務部等にて法関連業務のご経験
・リーガルチェック～IPO準備やIPO達成までのご経験、または上場企業の法務ご経験

【歓迎】
・不動産関連の法律知識をお持ちの方
・会社法に詳しい方
・ベンチャー企業での勤務ご経験
OAスキル

-
業務内容

同社は不動産領域におけるAIサービスやクラウド型アプリ開発を展開する不動産テック企業です。
本ポジションでは、IPO準備に向けた法務リーダーとして、コンプライアンス体制の整備や契約業務全般をお任せします。

【業務内容詳細】
▼契約書関連業務
・契約書のチェック、修正
・各種サービスの利用規約整備

▼コンプライアンス体制の構築
・コンプライアンス体制整備指導
・社内規程の作成、整備
・法令および社内規程に関連する社内研修

▼新規事業の法務支援
・各種法令調査
・適法性確認

▼その他：弁護士との窓口対応／訴訟対応／内部統制制度立案

【組織・体制】
全社体制
Ｌ体制：133名
Ｌ男女比6：4、平均年齢35歳
雇用形態

正社員
給与

年収700～900万円想定
※給与はご経験・スキルに応じて変動致します。

【給与形態】月給制
【固定残業代／月】管理監督者のため、残業代の支給はございません。
【交通費／月】支給※上限30,000円
【賞与】年2回（6、12月）
【昇給】年2回（5、11月）

【休日・休暇】
＜年間休日124日＞
土日祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、積立休暇

【福利厚生】
社会保険完備、ランチ代補助、健康診断グレードアップ、家賃補助、資格手当、資格取得支援
勤務期間

即日～無期
※数ヶ月先のご入社もご相談可能です。
※試用期間3ヶ月
勤務日数

週5日（月～金）
※基本的には出社での勤務をお願いしています。状況に応じて在宅勤務の相談可
勤務時間

実働7.5時間でお選びいただけます。
※フレックスタイム制（コアタイムなし）
【例】9:00～17:30、11:00～19:30（休憩60分）
残業

有
※部署平均30時間です。
服装

ビジネスカジュアル
就業環境

【体制】全社：133名（男女比：6:4・平均年齢：35歳）
【環境】フレックスタイム制あり／週1日在宅勤務可／育児休暇取得実績あり／ランチ代補助／最寄り駅すぐでアクセス便利

■直接雇用時の労働条件
【就業場所変更の範囲】会社の定める営業所
【業務内容変更の範囲】当社業務全般
事業内容

不動産×テクノロジーで資産形成プラットフォームを提供する不動産テック企業

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