お仕事番号：100087028

【上場／国内初のクラウド型電子マネーサービスのパイオニア】
当社は、多種多様なキャッシュレス決済端末とクレジットカード会社、通信事業者を安全に繋ぐゲートウェイサービスと、自社開発のキャッシュレス決済端末を提供する東証グロース上場企業です。国内で初めてクラウド型電子マネーの商用化を実現しています。今年4月に上場を果たし、上場会社として更なる事業成長を加速させていくべく、現在、管理部門の組織強化を行っております。

【コーポレート部門におけるスペシャリストを目指せる】
本ポジションでは、総務担当として株主総会業務をメインに総務まで幅広く業務をお任せします。コーポレート部門におけるスペシャリストを目指せる環境でマネージャーのポジションにチャレンジしていくことが可能なポジションです。また、フレックスタイム制度や、リモート勤務も可能など、働きやすい環境が整っています。

• 最寄り駅

  日本橋(東京都)駅　徒歩1分　/　東京駅　徒歩7分　/　宝町(東京都)駅　徒歩8分

• 勤務時間

  実働7時間15分（休憩60分）
  フレックスタイム制（6:00～19:00の間で就業可／コアタイム無）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※業務状況に応じて週1～2日程度のリモ―ト勤務が可能です。

• 給与

  年収400万円～600万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【残業代／月】別途支給
  【交通費／月】全額支給
  【賞与】年1回
  【昇給】年2回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日122日＞
  土曜 日曜 祝日 その他（年末年始休暇12/29～1/3）
  有給休暇※入社月より5～13日付与（入社月による）
  
  【福利厚生】
  健康診断、副業制度（許可制）、賞与制度
  ベネフィットワン、退職金制度、慶弔休暇
  育児介護休業、育児時短勤務　等

• 必要経験

  ・総務業務のご経験
  （備品管理、オフィス設備管理、株主総会運営など）

お仕事番号：100086726

【国内最大級のゲーム配信アプリを開発/配信者数360万人を突破】
同社では、スマートフォン1台で簡単にゲームの生放送・実況配信ができるコミュニケーションアプリを開発、運営しています。同社が運営するスマホゲームの配信サービスは、ライブ配信者数において日本一を誇り、順調にサービスを拡大しています。収益モデルにおいても広告モデルからアイテム課金、ギフティングと増え増収を継続しております。

【経理の実務も行いながら、プレイングマネージャーとして働きたい方へ】
本ポジションでは、事業拡大とIPO準備のフェーズにおいて、経理の重要性が増しており、体制強化のために経理マネージャーを募集しております。組織づくりから現場との連携、フロー作りなど上流業務に対して裁量権を持って取り組むことができるポジションです。

• 最寄り駅

  目黒駅　徒歩8分　/　不動前駅　徒歩14分

• 勤務時間

  実働8時間（休憩60分）
  ※フレックスタイム制（コアタイム　11:30～15:30）
  【例】10:00～19:00（休憩60分）など

• 日数

  週5日（月～金）
  ※業務のため毎週1回以上出社頂きます。
  ※オンボーディング期間は出社していただくことがあります。

• 給与

  年収700万円～800万円想定
  ※給与は、就業時間・ご経験・スキルに応じて変動いたします。
  
  【給与形態】月給制
  【残業代／月】40時間／超過分支給
  【交通費】支給（当社規定による）
  【昇給】年2回
  【賞与】個人業績に応じて支給あり
  【休日・休暇】
  
  ＜年間休日123日以上＞
  土日祝日休み、年末年始休暇、夏季休暇
  慶弔休暇、有給休暇
  【福利厚生】
  社会保険完備、健康診断
  インフル予防接種費用負担
  ストレスチェック診断、社内相談窓口・内部通報制度　など

• 必要経験

  ・経理実務経験：5年以上（決算、監査対応を主担当として対応できる）
  ・後輩指導経験もしくは管理職としてのマネジメント経験：2年以上

お仕事番号：100084783

【「健康経営」を支えるSaaSプロダクトを提供】
同社では、従業員のメンタルヘルスチェックを行い健康的に就業継続ができるように支援するシステムを提供しています。現在、労働安全衛生法の改正により、労働者50人以上の事業所でのストレスチェック制度の実施が義務づけられています。そんな中、同社サービスは、約18万人以上の利用実績を持ち、企業にはエンゲージメント向上や離職率低下、従業員には心身ともに健全な状態で働ける幸せの実現に貢献しています。

【カスタマーサクセスでスキルアップ可／フルリモート勤務可】
当ポジションでは同社の開発する社員のメンタルヘルス調査・管理システム(SaaS型)の導入から運用定着まで、全体を支援していただきます。事業拡大中につき今後マネジメントポジションが増加する予定のため、成果次第で昇進や役職ポジション獲得に挑戦可能な環境です。

• 最寄り駅

  茅場町駅　徒歩2分　/　八丁堀(東京都)駅　徒歩4分　/　日本橋(東京都)駅　徒歩7分

• 勤務時間

  09:00～18:00（実働8時間／休憩60分）
  ※フレックスタイム制（コアタイム11:00～16:00）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※業務状況に応じてフルリモート勤務が可能です。
  ※在宅頻度は業務繁閑に応じて変動いたします。

• 給与

  年収450万円～600万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  
  
  【給与形態】月給制
  
  【残業代／月】40時間／超過分は別途支給
  
  【交通費／月】支給　※上限20,000円
  
  【昇給】年2回(4月、10月)
  
  
  
  【休日・休暇】
  
  ＜年間休日120日＞
  
  土日祝日休み
  
  年末年始休暇、有給休暇
  
  慶弔休暇、産前産後休暇
  
  
  
  【福利厚生】
  
  健康保険、厚生年金
  
  雇用保険、労災保険
  

• 必要経験

  ・カスタマーサクセスのご経験

お仕事番号：100086983

【「衣料・服飾雑貨」「生活雑貨」「飲食・サービス」のプラットフォームを運営】
同社は衣食住ブランドの企画、販売及び卸売を展開している企業です。40年以上の歴史があるブランドで、国内、またグローバルな視点で魅力あふれるブランドの運営をしております。

【語学を活かしながら法務管理職（課長）として業務をお任せ】
本ポジションでは事業成長のためにメンバーと協力し合いながら幅広い法務業務をお任せします。英文契約の取り扱い経験やマネジメント経験が活かせるポジションです。課長職での採用の為、部長としてのキャリアを目指すことができるポジションです。また、フレックスタイムやリモート勤務などご家庭に合わせて柔軟に働くことができる環境です。

• 最寄り駅

  北参道駅　徒歩6分　/　国立競技場駅　徒歩9分　/　千駄ケ谷駅　徒歩9分

• 勤務時間

  実働8時間（休憩60分）
  フルフレックスタイム制（コアタイム11:00～16:00）
  【例】10:00～19:00（休憩60分））

• 日数

  週5日（月～金）
  ※業務状況に応じて週2日のリモート勤務が可能です。

• 給与

  年収700万円～850万円想定
  ※給与は、就業時間・ご経験・スキルに応じて変動いたします。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】25時間※管理監督者のため支給無し（深夜残業を除く）
  【交通費／月】上限100,000円／月
  【賞与】年2回
  【昇給】年1回
  【休日・休暇】
  
  <年間休日120日以上>
  土日祝日休み、年末年始休暇
  慶弔休暇、有給休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、奨学金返済支援制度、資格取得支援
  eラーニング、定期健康診断、長期障害所得補償制度　など

• 必要経験

  【必須】以下全てを満たす方
  ・事業会社（BtoCビジネス）における法務経験
  ・英文契約の取り扱い経験（英文契約書が読める、チェックできる）
  ・マネジメント経験

お仕事番号：100086966

【士業サービスを一気通貫で提供するグループの社労士法人】
同社は、国内3拠点、海外9拠点にて、企業様の国際労務・国際税務のサポートを行う士業サービスを展開するグループ会社の社労士法人として、スタートアップ企業、上場企業、外資系企業など様々なフェーズの企業様の労務関連の支援を行っています。同グループの連携を強化し、シナジー経営を実現しています。

【社労士経験を活かして自身の業務幅を更に広げていくことができる】
まずは、社労士業務全般をお任せいたしますが、ゆくゆくは労務デューデリジェンスや海外案件など、自身の専門スキルを活かしながらも更なるスキルアップを目指すことができる環境です。また、フレックス制度を活用しながら、柔軟かつメリハリのある働き方を推進する風土です。

• 最寄り駅

  神谷町駅　徒歩3分　/　六本木一丁目駅　徒歩13分　/　御成門駅　徒歩6分

• 勤務時間

  実働8時間（休憩60分）
  マンスリーフレックス制（コアタイム10:00～16:00）
  【例】10:00～19:00（実働8時間／休憩60分）

• 日数

  週5日（月～金）
  基本的に出社での勤務をお願いしております。
  ※イレギュラーに体調やご家庭の事情などがある場合は相談可

• 給与

  年収390万円～560万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】20時間
  【交通費／月】支給　※上限30,000円
  【賞与】年2回（別途業績賞与あり）
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝日休み、年末年始休暇、夏期休暇
  有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備

• 必要経験

  【必須】下記全てを満たす方
  ・社労士資格を保有
  ・社労士事務所での就業経験
  ・給与計算、手続き、労務相談、就業規則の対応の経験

お仕事番号：100086999

【グループ全体で医療・美容製品を展開する企業】
同社は、医療や美容に関する事業をグループで展開している企業の一員として事業を展開しています。日本唯一処方の乾燥予防ができる化粧品ブランドを展開し、ECサイトなどで順調に販売数を伸ばし、事業を拡大しています。


【ToCの広報のご経験を存分に活かせる＆週3日リモートなど働きやすさ有】
同社では、日本唯一処方の乾燥予防が可能なオールインワン化粧品ブランドを展開しています。今回、化粧品のブランディング強化を目指した、PRマネージャーを募集しています。

• 最寄り駅

  恵比寿駅　徒歩2分　/　代官山駅　徒歩15分

• 勤務時間

  8:30～17:30（実働8時間／休憩60分）
  フレックスタイム制（コアタイム11:00～15:00）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※業務状況に応じ、週3日程度のリモート勤務が可能です。

• 給与

  年収400万円～600万円想定（週5日、実働8時間の場合）
  ※給与は、就業時間・ご経験・スキルに応じて変動いたします。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】45時間※超過分別途支給
  【交通費／月】支給※会社規定有
  【昇給】有
  【賞与】年1回）
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日128日＞
  土日祝日休み、年末年始休暇、夏季休暇
  慶弔休暇、有給休暇
  ※育休取得実績あり

• 必要経験

  ・女性向け商材・ブランドのメディア開拓のご経験
  
  （例）ITサービス、化粧品、アパレル、雑誌など

お仕事番号：100085711

【NEXTユニコーン108社に選ばれた急成長企業】
子育てをする家族向けに、アルバム作成やオリジナルグッズを作成できるアプリ等を開発しています。アプリの会員数は約130万人を超え、累計14億円の資金調達をしている急成長中企業です。子育て世代の従業員も多く在籍している同社では、子育て世代でも活躍しやすい環境整備・組織作りを行っています。男性の育休取得の義務化や男女を対象にした有給育休取得制度、妊活補助や卵子精子凍結補助などの福利厚生制度も導入しています。

【フルリモート可／ママ専用スクールの事業グロースを担う事業責任者候補】
本ポジションでは、ママが子供と一緒に通えてスキル・キャリアップできる「ママ専用オンラインスクール事業」の事業グロースを担う事業責任者としてレポートラインとなる担当役員と連携を取りながら、事業拡大における課題特定と施策の運用をお任せします。フルリモートの勤務が可能なため、地方にお住まいの方からの応募もお待ちしております。また、コアタイムなしのフレックスタイムもあり、お子様の迎えに合わせて中抜け等柔軟に対応できる環境です。

• 最寄り駅

  恵比寿駅　徒歩1分　/　代官山駅　徒歩14分　/　広尾駅　徒歩21分

• 勤務時間

  実働8時間（休憩60分）※マンスリーフレックスタイム制（コアタイムなし）
  ※企画業務型裁量労働制により1日8時間働いたとみなします。
  【例】8:30～17:30（実働8時間／休憩60分）など

• 日数

  週5日（月～金）
  ※業務状況に応じてフルリモ―ト勤務が可能です。
  ※基本的にオンラインでの商談のため、地方在住者もご応募が可能です。

• 給与

  年収650万円～1000万円想定※給与は、ご経験に応じて変動いたします。
  
  【給与形態】年俸制
  【固定残業代／月】30時間／超過分は別途支給
  【交通費／月】全額支給
  【昇給】年2回
  
  【休日・休暇】≪年間休日120日以上≫
  土日祝日休み、年末年始休暇
  有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
  誕生日休暇
  【福利厚生】
  社会保険完備、チームランチ補助、海外カンファレンス参加補助 シックリーブ、キッズ／パートナーお祝いプラン 育休時の収入補填制度、成長サポート補助 成長サポート補助、妊活／卵子凍結補助、再雇用制度など

• 必要経験

  下記いずれかの経験
  ・無形商材（IT、HR、人材、コンサル、SaaS系）での事業責任者
  　L代表、取締役、役員、部長、CXO、VP
  ・コンサルファームでの事業推進（クライアント先）

お仕事番号：100084782

【株式会社ラフール：「健康経営」を支えるSaaSプロダクトを提供】
同社では、メンタルヘルスチェックSaaSプロダクト「組織改善サーベイ」を提供しています。現在、労働安全衛生法の改正により、労働者50人以上の事業所でのストレスチェック制度の実施が義務づけられています。そんな中、同社サービスは、約18万人以上の利用実績を持ち、企業にはエンゲージメント向上や離職率低下、従業員には心身ともに健全な状態で働ける幸せの実現に貢献しています。

【今までの経験を活かしてマネジメントを担当できるポジション／フルリモート勤務可】
同社プロダクトの「ラフールサーベイ」「テキカク」のフォールドセールスチームのマネジメントと営業活動をお任せいたします。今後事業の成長に伴い営業の人数も増加していくため、コアメンバーとして活躍していただき、今後さらに営業の業務フローや体制を構築していくため企画業務にも携われるポジションです。また、フルリモート勤務が可能なため、フレキシブルワークを実現できます。

• 最寄り駅

  茅場町駅　徒歩2分　/　八丁堀(東京都)駅　徒歩4分　/　日本橋(東京都)駅　徒歩7分

• 勤務時間

  実働8時間（休憩60分）
  フレックスタイム制（コアタイム11:00～16:00
  【例】9:00～18:00 （実働8時間／休憩60分）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※業務状況に応じてフルリモート勤務が可能です。
  ※在宅頻度は業務繁閑に応じて変動いたします。

• 給与

  年収650万円～900万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【残業代／月】40時間／超過分は別途支給
  【交通費／月】支給　※上限20,000円
  【昇給】年2回(4月、10月)
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝日休み
  年末年始休暇、有給休暇
  慶弔休暇、産前産後休暇
  
  【福利厚生】
  健康保険、厚生年金
  雇用保険、労災保険

• 必要経験

  ・無形商材の営業及びマネジメントのご経験

お仕事番号：100086941

【東証グロース上場企業の安定経営】
同社は様々な個人や法人の挑戦を知見のレンタルによって支援するプラットフォームサービスを展開している企業です。国内12万人、海外28万人のプロフェッショナル人材が知見レンタルのアドバイザーとして登録しており、累計マッチング数10万件以上となっており、5年以上連続の増収増益を達成しています。

【事業推進／企画経験を活かしてキャリアアップを目指したい方へ】
更なる事業の拡大を目指すため、現在執行役員が担当している事業戦略関連業務をご担当いただける方を募集しています。日本共同代表の右腕として事業の方針、進捗管理、分析、事業連携、新規商材の企画等様々な経験が積めます。事業を推進していく上で、経営陣・開発・事業部など様々な社内ステークホルダーと議論を交わし、事業に大きなインパクトを与えることができるポジションです。

• 最寄り駅

  池尻大橋駅　徒歩8分　/　神泉駅　徒歩11分　/　渋谷駅　徒歩20分

• 勤務時間

  10:00～19:00 休憩60分（実働8時間）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※業務状況に応じて週2日～3日程度のリモ―ト勤務が可能です。

• 給与

  年収550万円～1020万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【残業代／月】45時間／超過分別途支給
  【交通費／月】支給　※上限30,000円
  【賞与】年1回
  【昇給】年2回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日127日＞
  土日祝日休み、年末年始休暇、リフレッシュ休暇
  有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、スポーツジム補助
  メンテナンス補助、家事代行＆ベビーシッター補助
  書籍購入補助　等

• 必要経験

  【必須】
  ・英語力（海外とのMTG参加のため日常会話レベル）
  ・下記いずれかのご経験
  　L事業会社にて経営企画／事業企画／営業企画／事業推進／営業推進

お仕事番号：100086937

【「健康経営」を支えるSaaSプロダクトを提供】
同社では、メンタルヘルスチェックSaaSプロダクト「組織改善サーベイ」を提供しています。現在、労働安全衛生法の改正により、労働者50人以上の事業所でのストレスチェック制度の実施が義務づけられています。そんな中、同社サービスは、約18万人以上の利用実績を持ち、企業にはエンゲージメント向上や離職率低下、従業員には心身ともに健全な状態で働ける幸せの実現に貢献しています。

【事業管理担当として事業をドライブさせるポジション】
当ポジションでは事業管理担当として、各部門の部長陣のパートナー的な立場として予算の策定やKPI設計、業務フローの整備など、各部門が利益を最大化できるよう尽力していただきます。また、社内システムの導入にも関われ、各事業部の予算策定やKPIの設計など事業部だけでなく経営にもインパクトの大きいポジションです。また、フルリモート勤務が可能なため、フレキシブルワークを実現できます。

• 最寄り駅

  茅場町駅　徒歩2分　/　八丁堀(東京都)駅　徒歩4分　/　日本橋(東京都)駅　徒歩7分

• 勤務時間

  実働8時間（休憩60分）
  フレックスタイム制（コアタイム11:00～16:00）
  【例】10:00～19:00（実働8時間／休憩60分）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※業務状況に応じてフルリモート勤務が可能です。
  ※在宅頻度は業務繁閑に応じて変動いたします。

• 給与

  年収600万円～700万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【残業代／月】40時間/超過分は別途支給
  【交通費／月】支給　※上限20,000円
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝日休み
  年末年始休暇、有給休暇
  慶弔休暇、産前産後休暇
  
  【福利厚生】
  健康保険、厚生年金
  雇用保険、労災保険

• 必要経験

  ・SaaS事業にて予算作成、KPI設/運用のご経験