お仕事番号：100100569

【創業20年以上のオフィス内装専門会社】
同社は、創業20年以上のオフィス内装事業を展開している企業です。迅速で丁寧な施工と、費用対効果の高いリフォーム提案に強みがあり、店舗デザインやテナント工事にも対応しています。都内のオフィスビルや商業施設を中心に多くの案件実績があり、顧客からの信頼が厚い企業<です。br>
【残業ほぼなしでプライベートとの両立がしやすい環境】
本ポジションでは事務として業務をお任せします。社員数7名の少数精鋭組織において、「唯一の内勤事務」として組織を支えることがミッションです。代表や、外回りをしている現場スタッフが、本来の業務（施工や営業活動）に集中できるよう、事務手続きや荷受けなどのバックアップを一手に引き受けていただきます。単なるデータ入力だけでなく、「現場が早く終われるようにサポートする」というホスピタリティを持って、円滑な運営を支える重要なポジションです。勤務時間は9:00～18:00を基本に、最短15時退勤など柔軟な相談が可能で、残業ほぼなし！プライベートとの両立がしやすい環境です。また、社員数7名のコンパクトな組織で、落ち着いた環境で働けるため、小規模組織で働きたいという方にもおすすめです。

• 最寄り駅

  東あずま駅　徒歩7分　/　亀戸水神駅　徒歩10分　/　小村井駅　徒歩14分

• 勤務時間

  9:00～18:00（休憩60分／実働8時間）
  時短5h～選択可能です。

• 日数

  週5日（月～金）
  ※基本的には出社での勤務をお願いしております。

• 給与

  年収360～450万円想定（週5日、実働8時間の場合)
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】別途支給
  【交通費／月】支給
  【賞与】決算賞与
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝日休み、年末年始休暇、夏季休暇
  慶弔休暇、有給休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備

• 必要経験

  【必須】
  ・請求書作成、ITツールの苦手意識がない（これから導入が必要になることを見越して）
  ・OAスキル：データ入力

お仕事番号：100100545

【東証グロース上場／13社を擁する急成長エンジニアプラットフォーム企業】
同社は、フリーランスエンジニア支援を中心に多角的な事業を展開するIT企業です。創業7年で上場を果たし、15社のM&Aを実現した非連続な成長を遂げています。連結従業員数は750名で、IT人材不足という社会課題を解決するリーディングカンパニーです。

【未経験から挑戦できる経理事務ポジション】
本ポジションでは、グループ全体の経理業務を行う財務経理部にて、経費精算や書類管理などのサポート業務を中心にお任せいたします。未経験者歓迎で、PC操作とコミュニケーション能力があれば応募可能。業務の難易度はそれほど高くなく、実務ベースで学びながら成長できる環境です。営業部門やマーケティング部門など各部署と接触しながら業務を進めるなど、部門間の連携を通じて、幅を持たせながらキャリアを作りやすいポジションで、コミュニケーションを取りながら協力的な環境で業務に取り組めます。基本残業なしで、ライフワークバランスを保ちながら安定して働くことが可能で、上場企業での安定した雇用環境で長期的に働ける魅力もあります。

• 最寄り駅

  渋谷駅　徒歩3分　/　神泉駅　徒歩18分　/　明治神宮前駅　徒歩20分

• 勤務時間

  10:00～19:00（休憩60分／実働8時間）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※基本的には出社での勤務をお願いしております。

• 給与

  年収350～400万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動します。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】45時間(固定残業代：75,000円～)※超過分別途支給
  【交通費／月】全額支給
  【賞与】決算賞与
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝日休み、年末年始休暇
  
  【福利厚生】
  交通費支給、家賃補助、副業・兼業制度、従業員持株会制度、申告制人事異動制度、慶弔制度、勤続表彰制度、クラブ活動支援制度、リファラル制度、インフルエンザ予防接種支援、ベビーシッター育児支援割引券　その他

• 必要経験

  【必須】
  ・基本的なPCスキル（メールやGoogleスプレッドシートの使用経験）がある方
  
  【歓迎】
  ・営業事務や一般事務などのご経験がある方
  ・Googleスプレッドシートでの作業が得意な方

お仕事番号：100100544

【全国の店舗運営をDXで支える、急成長のテクノロジー企業】
「店舗経営を支える、世界的なインフラを創る」というミッションのもと、飲食・小売・サービス業の店舗運営をITでサポートし、現場が対人サービスに集中できる環境を提供する企業です。SaaS「カンリー店舗集客」をはじめ、「カンリー福利厚生」や採用を効率化する「カンリーAI面接」など、多彩なソリューションを展開。全国78,000店舗以上に導入され、デロイトトーマツ グループ「Technology Fast 50 Japan」に3年連続で選出されるなど、成長が期待される優良企業です。

【「高難易度商材 × エンタープライズ営業」による圧倒的なスキルアップが果たせる】
本ポジションでは、アカウントエグゼクティブとしてミドル～エンタープライズ企業（多店舗展開を行う大手企業）の経営層・マーケティング責任者に対し、アウトバウンドを中心とした新規開拓からクロージングまでを一気通貫で担っていただきます。すでに予算が決まっているコンペや、機能説明で終わるルート営業ではありません。「そもそも必要性を感じていない」クライアントの経営層に対し、ゼロからマーケティング課題を啓蒙し、予算を自ら創出するという極めて難易度の高い概念売りに挑戦できます。この環境で培われる「顧客の事業課題を構造的に把握する力」と「決裁者を動かす高度な提案力」は、今後のキャリアにおいてSaaS市場にとどまらず、あらゆるBtoBビジネスで通用するトップティアの営業スキルとなります。営業として大成したいと考えている方に打ってつけの環境です。

• 最寄り駅

  天王洲アイル駅　徒歩1分　/　品川駅　徒歩23分　/　新馬場駅　徒歩15分

• 勤務時間

  実働8時間（休憩60分）でお選びいただけます。
  フルフレックス制
  【例】8:30～17:30、10:00～19:00（それぞれ休憩60分）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※業務状況に応じて週1日までリモート勤務が可能です。

• 給与

  年収480～610万円想定
  ※給与は就業時間・ご経験・スキルに応じて変動いたします。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】45時間／98,775円～124,819円／超過分別途支給
  【交通費／月】支給※上限150,000円
  【賞与】年1回※業績に応じて変動します
  【昇給】年2回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝日休み、年末年始休暇、夏季休暇
  慶弔休暇、有給休暇、産休・育休・休職制度
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、カンリー福利厚生の利用、テン活制度、ストックオプション　他

• 必要経験

  【必須】以下のいずれかのご経験
  ・アウトバウンド（プッシュ型）での新規開拓営業経験
  ・無形商材における提案・啓蒙型の法人営業経験
  
  【歓迎】
  ・エンタープライズ企業（大手企業）に対する折衝、および複雑な稟議の突破経験
  ・経営層に対するトップダウンプローチの経験

お仕事番号：100100562

【プライム上場グループ｜人材業界のDXを牽引する高評価SaaS提供企業 】
人材紹介・派遣会社向け自社SaaSの企画・開発・運営を手がけるIT企業です。累計1,300社超が導入する業界特化型プロダクトは、高いカスタマイズ性とKPIを直感的に把握できる管理機能で現場から高い評価を獲得。東証プライム上場グループの安定基盤と柔軟な開発体制を両立し、人材業界のDXを力強く推進しています。従業員の4人に1人がママ・パパ社員で、フルリモート・年間休日126日・育休復帰率100％と、子育てとキャリアを安心して両立できる環境も魅力です。

【圧倒的な裁量を持ち、事業成長を牽引するマネージャー候補】
インサイドセールスの中核として、商談創出の戦略立案から組織構築までを裁量を持って推進するポジションです。マーケティングやフィールドセールスと密に連携し、事業全体の勝率を高める仕組みづくりを担います。メンバー育成や組織力強化にも関わりながら、成果創出と組織成長の両軸をリード。明確な役職ポストが用意されており、将来的には事業責任者として経営に近い立場でキャリアを築くことが可能です。

• 最寄り駅

  田町(東京都)駅　徒歩11分　／　三田(東京都)駅　徒歩13分　／　芝浦ふ頭駅　徒歩18分

• 勤務時間

  実働8時間でお選びいただけます。
  フレックスタイム制
  　└コアタイム11:00～15:00
  　└フレキシブルタイム＜始業＞6:00～11:00、＜終業＞15:00～20:00

• 日数

  週5日（月～金）
  ※週3日までのリモートワークと出社のハイブリッド勤務となります。

• 給与

  年収550～700万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動いたします。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】45時間分／119,220円～151,734円／超過分別途支給
  【交通費】全額支給
  【昇給】年2回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日126日＞
  完全週休2日制（土日祝日）、夏季休暇、年末年始休暇
  有給休暇（1時間単位の取得も可能）、産前産後休業・育児休業
  子の看護等休暇、結婚休暇、介護休暇、慶弔休暇、ファミリーサポート休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、在宅勤務手当、誕生日プレゼント支給、ワーケーション制度、宿泊施設を特別価格で利用できる福利厚生サービス、corolla制度（環境整備支援）、フリードリンク制度（コーヒー・紅茶）、ウォーターサーバー完備、オフィスグリコ完備、ベビーシッター派遣事業割引券、資格支援制度、ウェルカムバック制度、リファラル採用制度、私服、業務中のイヤホン着用可

• 必要経験

  【必須】下記両方のご経験
  ・人材業界（紹介・派遣・BPO・人材広告）での営業経験
  ・リーダーとしてのマネジメント経験1年以上
  
  【歓迎】
  ・SaaS企業での営業経験
  ・インサイドセールス（SDR／BDR）経験

お仕事番号：100099862

【企業の魅力】
AI活用が進む最先端のベンチャー企業で、多数の大手企業との取引もあるファンコミュニティサイトを運営する企業です。当社からのスタッフも多数活躍しており、事前のお休み相談や時短勤務などしゅふの働き方に理解もありお子様がいるご家庭など、両立もしやすい環境と評判！落ち着いた環境で育児など家庭と両立した働きをしたい方へおすすめのです。

【業務の魅力】
営業を支えるカスタマーサクセス部にて案件の進行管理をメインに、資料作成やデータ集計などをい任せします！マニュアル完備、レクチャー制度もしっかり整っているため、安心したスタートが可能です！外部とのやりとりやすくジュール調整などの経験があれば応募OK！進行管理未経験でもチャレンジできる環境です。ブランクのある方なども大歓迎！時短×週3～4日とライフワークバランスもとりやすい環境なので、ぜひご応募ください！

• 最寄り駅

  田町(東京都)駅　徒歩11分　/　三田(東京都)駅　徒歩9分

• 勤務時間

  10:00～18:00の間で実働5時間以上でお選びいただけます。
  【例】10:00～16:00（休憩1時間）、10:00～15:00（無し）など

• 日数

  週3～4日（月～金）
  ※事前のお休みのご相談など、柔軟に可能です。

• 給与

  時給2,100円(交通費全額支給)

• 必要経験

  【必須】日程調整などの経験、外部とのやり取り
  【歓迎】進行管理経験

お仕事番号：100100532

【「2024年問題」を追い風に、1兆円超の巨大市場をDXで変革する企業】
全国8万以上の物流事業者を対象に、業界のIT化を推進するVertical SaaSを展開する企業です。「物流の2024年問題」を背景に、サービスへの引き合いも急増。設立5年で従業員500名、資本金19.4億円を突破し急成長を続けています。国内で成功例の少ないVertical SaaS領域で、0から市場を創るパイオニアとして挑戦できる点も魅力。「令和を代表するメガベンチャー」を目指し、巨大市場のDXを推進しています。

【大規模組織での知見を還元し、次世代メガベンチャーのHR基盤をゼロから統括】
本ポジションではCHROまたは人事責任者として業務をお任せします。エンタープライズ企業で組織で培った人事マネジメントの経験を武器に、急拡大する組織のHR戦略・ガバナンス構築を主導していただきたいと考えています。経営層のパートナーとして、採用・組織開発・文化醸成・労務管理を包括するHRマネジメント体系を再定義・実行いただきながら、データドリブンな意思決定を重視する組織において、合理的な組織設計を通じて企業価値の最大化を牽引していただきます。「制度を守る」だけでなく、事業成長を加速させるための「攻めの人事」として、人事組織全体のマネジメントをリードできるポジションです。住宅支援、育児支援、結婚休暇など、ライフイベントを支える充実した福利厚生が整った環境で、高い生産性を追求し、ライフステージに合わせた柔軟な働き方を実現できます。企業の幹といえるHR基盤を自らの手で作り上げたい方に特におすすめです。

• 最寄り駅

  新宿三丁目駅　徒歩6分　/　東新宿駅　徒歩1分　/　新宿駅　徒歩14分

• 勤務時間

  9:00～18:00または10:00～19:00 （いずれも実働8時間／休憩60分）
  ※事業部により異なります。

• 日数

  週5日（月～金）
  ※原則出社となります。

• 給与

  年収800～1,100万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動します。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】役職者のためなし
  【交通費／月】支給　上限20,000円
  【賞与】年2回
  【昇給】年1回
  
  【休日休暇】
  ＜年間休日124日＞
  土日祝日休み、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇
  有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、住宅支援、結婚休暇、育児支援、健康診断・婦人科検診費用負担、部活動支援制度、社内表彰制度、懇親支援制度

• 必要経験

  【必須】下記いずれかのご経験をお持ちの方
  ・社員規模1000名以上のIT企業・人材企業で人事責任者(5年以上)
  ・社員規模1000名以上のIT企業・人材企業でPL責任を持つ事業責任者(5年以上)
  ・社員規模1万名以上のIT企業・人材企業で人事マネージャー(5年以上)

お仕事番号：100100531

【「お金の心配なく」「自分らしく働ける」社会を目指す、企業年金制度運営会社】
同社は、子育て世代と子供たちが希望を持てる社会づくりに取り組む企業です。マネーリテラシーがなくても始めやすい「はぐくみ企業年金基金」を通じ、従業員の将来の貯蓄不安を解消すると同時に、企業の法定福利コスト削減にも貢献。2011年設立以来、右肩上がりの成長を続け、競合が極めて少ないニッチ市場で独自の地位を確立しています。現在はIPO準備フェーズに入り、2026年に売上30億円を目指し新規事業にも挑戦中です。

【採用マーケティングをリードする醍醐味のあるポジション】
本ポジションでは、採用・採用マーケティング担当として業務をお任せ致します。データドリブンな分析に基づき、母集団形成から入社後の活躍までを一気通貫でデザイン。組織のあり方そのものをアップデートしていく、手応えの大きなミッションを持つポジションです。2028年9月までに自社集客で採用ができるような体制や仕組みを作っていきたいと考えており、2028年に向けた自社採用力強化のため、エージェント依存からの脱却や最新のDX・AI活用を共に企画・実行できるやりがいがあります。現場の依頼を鵜呑みにせず、採用可否を人員配置や経営戦略の観点から役員・現場と対等に議論していく環境のため、自分の考えを伝え、反映できる面白さもあります。

• 最寄り駅

  市ケ谷駅　徒歩2分　/　四ツ谷駅　徒歩11分　/　曙橋駅　徒歩13分

• 勤務時間

  実働8時間で選べます
  フレックスタイム（コアタイム10:00～16:00）
  ※試用期間中は、9:00～18:00の固定時間制

• 日数

  週5日（月～金）
  ※業務状況に応じて週2～3日程度のリモートが可能です。

• 給与

  年収500～700万円想定
  ※給与は、就業時間・ご経験・スキルに応じて変動いたします。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】30時間／77,000円～109,000円／超過分別途支給
  【交通費／月】支給　※上限20,000円
  【昇給】年2回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日125日＞
  土日祝日休み、年末年始休暇、夏季休暇
  有給休暇、慶弔休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、退職金制度(はぐくみ年金、確定拠出年金)、子供手当、食事補助、病児・病後児保育利?補助、短時間勤務制度

• 必要経験

  【必須】
  ・事業会社での採用実務経験（３年以上）
  ・採用関連データから課題を特定し、アクションプランの提案実行ができる方

お仕事番号：100100530

【エッセンシャルワーカー支援を通じて社会課題を解決する企業】
大手人材サービス企業グループの一員として、介護・看護・保育など社会に不可欠なエッセンシャルワーカーの就業支援を行う企業です。人材不足という社会課題の解決に直結する、高い社会貢献性を持つ事業を展開しています。今回の募集は契約社員からのスタートですが、勤怠や実績に応じて正社員へ登用されている実績が多数あります。正社員登用後は年収400万円前後も可能。クォーターごとの査定制度により、頑張りや成果が正当に評価される環境も魅力です。

【50代、60代を積極採用！若手主体の組織に還元し支えるポジション】
本ポジションでは、未経験からもスタート可能なポジションとして、求職者との面談～就業決定後のフォローまでの一連の流れをお任せします。希望条件ヒアリング、派遣先企業の新規・既存開拓、マッチング提案、面談調整、勤務開始後のフォロー業務を担当いただきます。電話での対応が中心で、システムへのデータ入力も行っていただきます。50代、60代を積極採用。豊富な人生経験や対人スキルを、若手主体の組織に還元し支える役割のポジションです。契約社員からスタートし、勤怠や実績に応じてほとんどの方が正社員へ登用されている確かな実績もございます。正社員登用後は年収400万円前後も可能。クォーターごとの査定により、頑張りが正当に反映される評価制度で、シニア層の採用・定着を強化する「パイオニア」として、新たな組織文化を共に創り上げる面白さがあります。

• 最寄り駅

  大宮(埼玉県)駅　徒歩5分　/　北大宮駅　徒歩19分　/　さいたま新都心駅　徒歩20分

• 勤務時間

  9:00～18:00（実働8時間／休憩60分）
  ※原則フルタイム勤務となりますが、実働7時間以上の時短の相談も可能（ただし給与は時間に応じて減額）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※出社での勤務となります。

• 給与

  年収250～350万円想定（週5日、実働8時間の場合）
  ※給与は、就業時間・ご経験・スキルに応じて変動いたします。
  
  【給与形態】月給制
  【残業代】別途支給
  【交通費】支給
  【賞与】年2回(30,000円～50,000円／1回)
  【昇給】あり
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝日休み、年末年始休暇、夏季休暇
  慶弔休暇、有給休暇、産前産後・育児休暇
  生理休暇、看護休暇
  
  【福利厚生】
  ・平日希望休OK、社会保険完備 、扶養控除内勤務可、副業・WワークOK、インセンティブ制度、社員登用あり

• 必要経験

  【必須】
  ・電話でのコミュニケーション能力
  ・PCでのデータ入力スキル（システムへの入力業務あり）

お仕事番号：100100528

【エッセンシャルワーカー支援を通じて社会課題を解決する企業】
大手人材サービス企業グループの一員として、介護・看護・保育など社会に不可欠なエッセンシャルワーカーの就業支援を行う企業です。人材不足という社会課題の解決に直結する、高い社会貢献性を持つ事業を展開しています。今回の募集は契約社員からのスタートですが、勤怠や実績に応じて正社員へ登用されている実績が多数あります。正社員登用後は年収400万円前後も可能。クォーターごとの査定制度により、頑張りや成果が正当に評価される環境も魅力です。

【50代、60代を積極採用！若手主体の組織に還元し支えるポジション】
本ポジションでは、未経験からもスタート可能なポジションとして、求職者との面談～就業決定後のフォローまでの一連の流れをお任せします。希望条件ヒアリング、派遣先企業の新規・既存開拓、マッチング提案、面談調整、勤務開始後のフォロー業務を担当いただきます。電話での対応が中心で、システムへのデータ入力も行っていただきます。50代、60代を積極採用。豊富な人生経験や対人スキルを、若手主体の組織に還元し支える役割のポジションです。契約社員からスタートし、勤怠や実績に応じてほとんどの方が正社員へ登用されている確かな実績もございます。正社員登用後は年収400万円前後も可能。クォーターごとの査定により、頑張りが正当に反映される評価制度で、シニア層の採用・定着を強化する「パイオニア」として、新たな組織文化を共に創り上げる面白さがあります。

• 最寄り駅

  藤沢駅　徒歩4分　/　石上駅　徒歩7分

• 勤務時間

  9:00～18:00（実働8時間／休憩60分）
  ※原則フルタイム勤務となりますが、実働7時間以上の時短の相談も可能（ただし給与は時間に応じて減額）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※出社での勤務となります。

• 給与

  年収250～350万円想定（週5日、実働8時間の場合）
  ※給与は、就業時間・ご経験・スキルに応じて変動いたします。
  
  【給与形態】月給制
  【残業代】別途支給
  【交通費】支給
  【賞与】年2回(30,000円～50,000円／1回)
  【昇給】あり
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝日休み、年末年始休暇、夏季休暇
  慶弔休暇、有給休暇、産前産後・育児休暇
  生理休暇、看護休暇
  
  【福利厚生】
  ・平日希望休OK、社会保険完備 、扶養控除内勤務可、副業・WワークOK、インセンティブ制度、社員登用あり

• 必要経験

  【必須】
  ・電話でのコミュニケーション能力
  ・PCでのデータ入力スキル（システムへの入力業務あり）

お仕事番号：100091861

【世界第5位のネットワークに所属する安定基盤の中で、国際色豊かなメンバーと働く】
世界５大会計事務所のひとつである「BDO International」に加盟するBDOグループの社労士法人です。外資系企業の日本進出や日系企業の海外展開を総合的にサポートし、グループでワンストップのサービス提供をしています。166ヶ国のネットワークを背景にグローバル案件が増加し、業績も拡大中。国籍・年齢・性別を問わず多様な人材が活躍するダイバーシティな環境で、高いキャリアを築けます。

【外資系の企業を多く担当するグローバルな仕事で、スキルを磨く】
給与計算を中心に、労務アウトソーシング業務を担当するポジションです。主に中小企業のクライアントをお任せし、スキルに応じて業務範囲を広げながら着実に成長できます。日本法人でありながら外資系企業の案件も多く、グローバルな環境で実務経験を積める点も特徴。英語力に自信がない方も英語Webトレーニング研修制度を活用し、スキルアップを目指せます。実働7時間勤務でメリハリをつけて働けるほか、フレックス・在宅勤務制度など働きやすい環境も整っています。

• 最寄り駅

  新宿駅　徒歩5分　／　都庁前駅　徒歩5分　／　西新宿駅　徒歩10分

• 勤務時間

  実働7時間でお選びいただけます。
  マンスリーフレックスタイム制
  ※コアタイムは11:00～15:00
  ※フレキシブルタイムは7:00～11:00、15:00～22:00

• 日数

  週5日（月～金）
  ※業務状況に応じて週2日までのリモート勤務が可能です。
  ※ただし試用期間中は出社勤務となります。

• 給与

  年収360～405万円想定（週5日、実働7時間の場合）
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動いたします。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】35時間分／52,200円～58,700円／超過分は翌月給与で追加支給
  【交通費】支給　※会社規定に則る
  【賞与】3ヶ月分　※業績によって変動
  【昇給】年2回（4月・10月）
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日125日＞
  土日祝日休み、年末年始休暇、夏季休暇
  慶弔休暇、有給休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、厚生年金基金制度、スマホ貸与
  研修支援制度、英語Webトレーニング研修制度、職員紹介報奨制度
  出産・育児支援制度、慶弔見舞金制度、各種表彰制度（永年勤続表彰制度など）
  定年（65歳）、退職金制度、RESOLの福利厚生サービス

• 必要経験

  【必須】以下すべてのご経験
  ・給与計算経験（2年程度）
  　┗月次給与、賞与、退職金、年末調整、法定調書、入退者関連等(一人で完結できる方)
  ・社会保険業務経験
  ・英文メール、英語文書
  
  【歓迎】
  ・アウトソーシング／社労士・税理士事務所の経験
  ・給与計算後の仕訳作成経験
  ・英語で見積書／契約書作成／売上書類管理経験
  ・労働保険業務経験