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お仕事番号:100098233

在宅可【正社員×コーポレートIT(社内SE/IT管理)】現場DXプラットフォーム

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求人の魅力

【「ノンデスクワーカーの才能を解き放つ」現場DXの急成長SaaS企業】
同社は、現場帳票のデジタル化により業務効率を飛躍的に向上させる現場DXのリーディングカンパニーです。ノーコードで現場向けアプリを作成できる使いやすさを強みに導入が進み、導入現場数は10,000箇所を突破。日本の就業人口の半数を占めるノンデスクワーカーの生産性向上を支える巨大市場で成長を続けています。今後はマルチプロダクト化を進め、あらゆる現場のDXを支える次世代プラットフォームへの進化を目指します。

【全従業員の生産性と安全性の最大化することで事業成長を実現させるポジション】
急拡大する組織のITインフラを強固にし、スケーラブルな運用体制をつくるポジションです。デバイス管理やID基盤運用、SaaS管理、ネットワーク整備などを幅広く経験しながら、ITガバナンス強化やセキュリティ標準化など経営に直結する課題にも挑戦できます。現場目線で環境改善を進め、全従業員の生産性と安全性を高める役割を担います。柔軟な働き方をサポートする制度と主体的な改善を歓迎する文化のもと、長期的に成長できる環境です。

募集要項

  • 勤務地
    東京都千代田区
  • 最寄り駅
    神田(東京都)駅 徒歩1分 / 小川町(東京都)駅 徒歩8分 / 淡路町駅 徒歩7分
  • 必要経験
    【必須】
    ・ITサポート、社内SE、IT管理、または類似業務の経験

    【歓迎】
    ・CSIRT/PSIRTチームのメンバー、あるいはそれに類する役割を果たした経験
    ・組織、業務、システムの仕組み化でそれらをスケールさせた経験
    ・SSO/SCIMなどID連携の知識
    ・ソフトウェア開発を通しての運用の自動化経験
    ・IT監査・コンプライアンス対応の経験
  • OAスキル
    -
  • 業務内容
    「ノンデスクワーカーの才能を解き放つ」という事業ミッションのもと、
    現場管理業務を効率化するクラウドサービスを開発・提供するSaaS企業です。

    本ポジションでは社内のITインフラを強固にしていくコーポレートITとして業務をお任せいたします。

    【業務内容詳細】
    ▼デバイス管理・エンドポイント運用
    ・デバイスのセットアップ、キッティング
    ・MDMによるポリシー管理・セキュリティ設定
    ・デバイスのライフサイクル管理

    ▼アカウント管理・ID基盤運用
    ・Google WorkspaceでのID管理・権限設定
    ・入退社・異動時のアカウント運用

    ▼SaaS・業務システム運用
    ・SaaSライセンス管理と最適化
    ・ワークスペース運用

    ▼ネットワーク・オフィスインフラ管理
    ・オフィスLAN/Wi-Fi運用
    ・会議室機器・プリンタなどの保守

    ▼ITセキュリティ・ガバナンス
    ・セキュリティ設定の標準化
    ・ISMS対応におけるIT統制・エビデンス管理
    ・リスクアセスメント・改善対応
    ・ITポリシー策定・ルール整備

    ▼ITサポート
    ・ITサポート・問い合わせ対応
    ・ガイド・ナレッジ整備
    ・環境改善
  • 雇用形態
    正社員
  • 給与
    年収500~780万円想定
    ※※給与は、就業時間・ご経験・スキルに応じて変動いたします。

    【給与形態】月給制
    【固定残業代/月】40時間/93,000円~145,000円/超過分は別途支給
    【交通費】全額支給
    【賞与】決算賞与
    【昇給】年1回

    【休日・休暇】
    <年間休日120日>>
    土日祝日休み、年末年始休暇、夏季休暇
    年次有給休暇、入社時特別休暇

    【福利厚生】
    社会保険完備、リモート環境構築補助
    書籍購入補助(業務関連書籍の社費購入)、コミュニケーションサポート制度
  • 勤務期間
    即日~無期
    ※数ヶ月先のご入社もご相談可能です。
    ※試用期間3ヶ月
  • 勤務日数
    週5日(月~金)
    ※週1日までリモート勤務の相談に応じます。
  • 勤務時間
    5:00~22:00の間で、実働8時間でお選びいただけます。
    フレックスタイム(コアタイム10:00~15:00)
    【例】9:00~18:00、10:00~19:00(いずれも休憩60分)
  • 残業

    部署平均月20時間程度です。
  • 服装
    カジュアル(ジーンズ可)
  • 就業環境
    【体制】
    全社体制:135名(男女比6:4/平均年齢30代半ば)

    【環境】
    リモート可/フレックスタイム制/入社時特別休暇(年次有給休暇とは別に入社時に5日付与)/ディスプレイ、Webカメラ、マイク付きイヤホンなどを希望者に貸与するリモート環境構築補助あり/婦人科受診費用補助あり/外部医療相談窓口あり/協力的なチーム体制/風通しの良い組織文化

    ■直接雇用時の労働条件
    就業場所変更の範囲:会社の定める営業所
    業務内容変更の範囲:当社業務全般
  • 事業内容
    現場管理業務を効率化するノーコードアプリの開発と提供

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