お仕事番号：100092518
週2リモート【正社員×キャリアアドバイザー※人材業界経験者歓迎】障がい者就労支援 |
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- フロア人数
- 男女比
- 仕事の進め方
- 職場の雰囲気
求人の魅力
【東証プライム市場上場グループ／パーソルダイバース株式会社／障がい者雇用支援事業】
業界最大規模の求職者登録数と、パーソルグループの法人顧客基盤を活用し、障がい者手帳をお持ちの求職者と多様な人材ニーズを持つ企業をつなぐ役割を担っている同社。障がい者雇用支援事業において、業界No.1の転職・就職支援実績を誇ります。障がい者の能力開発から就労支援まで一貫してサポートすることで、社会貢献性の高い事業を展開。成長スピードも著しく、近年は年間400名の増員を達成しました。一方で、離職率はわずか5%と、安定した職場環境の整備にも注力しています。
【人材業界での営業経験を活かし、私生活と仕事の両方が充実した人生の実現へ】
キャリアアドバイザーとして、障がいのある求職者との面談や紹介業務をお任せいたします。障がいに詳しくなくても、人材業界経験があれば基礎は十分。フラットで風通しの良い職場でサポートを得ながら、質の高い転職支援に取り組めます。勤務時間は自分の裁量で調整可能。面談に合わせた勤務や中抜けなどもできますので、ワークライフバランスを保ちながら末永くご活躍いただけます。
募集要項
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- 勤務地
- 東京都港区
-
- 最寄り駅
- 品川駅 徒歩7分 ／ 天王洲アイル駅 徒歩18分
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- 必要経験
- 【必須】
以下いずれかのご経験
・人材業界における営業経験：3年以上
・人事採用の業務経験：3年以上
【歓迎】
・目標数字を追ってきたご経験
・顧客のニーズに合わせた提案営業のご経験
・Outlook等日常的なメール使用、個人情報取り扱い経験
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- OAスキル
- -
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- 業務内容
- 「はたらいて、笑おう。」をミッションに掲げるパーソルグループの特例子会社として、
約1,800名の障がいがある社員と共に働き、「障がい者雇用の成功」を目指している企業です。
本ポジションではキャリアアドバイザーとして、求職者とのカウンセリングや求人の紹介業務をお任せいたします。
【業務内容詳細】
▼レギュラワーク
・電話や対面でのカウンセリング相談
・求人のご紹介
・応募書類の作成支援
・面接に向けた対策、条件交渉、退職交渉のサポート、また入社前後のフォロー
【体制】
マネージャー1名（40代）、グループリーダー1名（30代）、メンバー5名（30代中心）
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
- 年収443～622万円想定
※給与は、就業時間・ご経験・スキルに応じて変動いたします。
【給与形態】月給制
【固定残業代／月】20時間／40,000円～／超過分別途支給
【交通費】全額支給
【賞与】年2回
【昇給】年2回
【休日休暇】
＜年間休日122日＞
土日祝日休み、年末年始休暇
有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
【福利厚生】
社会保険完備、退職金制度（DC制度、正社員のみ）
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- 勤務期間
- 即日～無期
※数ヶ月先スタートもご相談可能です。
※試用期間3ヶ月
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- 勤務日数
- 週5日（月～金）
※週1～2日のリモートが可能です。
※状況により出社いただく場合もあります。
-
- 勤務時間
- 実働8時間でお選びいただけます。
※フレックスタイム制（コアタイム 11:00～16:00）
【例】10:00～19:00、11:00～20:00（各休憩60分）
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- 残業
- 有
※部署の平均残業時間は月20時間程度です。
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- 服装
- ビジネスカジュアル
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- 就業環境
- 【体制】
配属先：マネージャー1名（40代）、グループリーダー1名（30代）、メンバー5名（30代中心）
全社体制：1,100名程度※男女比6：4、平均年齢30代半ば
【環境】
フレックスタイム制度（コアタイム有）／リモート可／中抜け勤務可／年齢や年次、障がいの有無に関係なくフラットな社風／充実の研修体制／有給取得率8割超／5日以上連続休暇取得可能／産休・育休取得実績あり
■直接雇用時の労働条件
就業場所変更の範囲：本社および全国の支社、営業所
業務内容変更の範囲：当社業務全般
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- 事業内容
- 障がい者雇用支援事業（障害者専門の人材紹介、コンサルティング、就労移行支援など）
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- 仕事日数
- 週4～5日
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- 週4～5日
- 勤務時間
- 9:00 ～ 17:00