お仕事番号：100090002

営業経験者歓迎【正社員×採用担当】フレックス／IPO準備中の不動産×IT企業

フロア人数
男女比
仕事の進め方
職場の雰囲気

求人の魅力

【IPO準備中：リアルとテクノロジーを掛け合わせた不動産テック事業を展開】
不動産の売却ユーザー、購入ユーザー、投資ユーザーを繋いで不動産の流通を活性化させる「FANTAS platform」を中心に事業展開している企業です。具体的には、スマホで1口1万円から始められる不動産投資型クラウドファンディング「FANTAS funding」や、空き家や中古物件の流通促進を目的とした「FANTAS repro」など、不動産テック領域で独創的なサービスを複数展開。従業員130名ほどで資本金1億・売上174億円を実現した急成長ベンチャー企業です。

【キャリアチェンジ歓迎！採用のプロへの早期成長が叶います】
採用担当として、新卒採用を中心とした採用業務を通じて組織成長をリードしていくポジションです。入社後まずは、マネージャーと現任メンバーによる研修を行います。イチから学ぶ気概のある方であれば、人事・採用経験は問いません。少数精鋭でどんどんチャレンジできる環境ですので、積極的に経験を積んで、採用としてのキャリアを主体的に築いていくことができます。

募集要項

勤務地

東京都渋谷区
最寄り駅

恵比寿駅　徒歩2分　/　代官山駅　徒歩16分　/　中目黒駅　徒歩22分
必要経験

【必須】下記いずれかのご経験
・採用担当経験（目安：1年以上）
・人材領域での対人を伴う実務経験（目安：1年以上）
　LRA・CAなど
・営業経験3年以上

【歓迎】
・採用広報（Webサイト、求人媒体）の企画・運用経験
・人材エージェントとのリレーション構築経験
・人材育成計画・企画の立案及び実行経験
・説明会や社員座談会での登壇経験
OAスキル

-
業務内容

当社は、不動産テック事業を展開するIPO準備中の急成長ベンチャー企業です。
本ポジションでは、採用担当として業務をお任せします。

【業務内容詳細】
・新卒/中途採用業務
　採用手法の企画・実行、スカウトによる母集団形成、説明会の運営、選考管理、
　面談・面接対応、内定者フォローなど
・新卒研修の企画立案～運営　
・SNSや情報媒体を活用した採用広報業務　

【体制】
3名体制（MGR1名、メンバー2名）の部署へ配属となります。
雇用形態

正社員
給与

年収350～600万円想定
※給与は、ご経験・スキルに応じて変動いたします。

【給与形態】月給制
【固定残業代／月】25時間※超過分別途支給
【交通費／月】支給※上限30,000円
【賞与】年2回（6月、12月）
【昇給】年2回（5月、11月）

【休日・休暇】
＜年間休日123日＞
完全週休2日制（土、日）、祝日
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇
積立休暇、慶弔休暇、育児休暇
リフレッシュ休暇

【福利厚生】
社会保険完備、ランチ代補助、家賃補助、資格手当他
勤務期間

即日～無期
※数ヶ月先のご入社もご相談可能です。
※試用期間3ヶ月
勤務日数

週5日（月～金）
※業務状況に応じて週1～2日の在宅勤務が可能です。※オンボーディング期間は出社をお願いしております。
勤務時間

実働7.5時間でお選びいただけます。
フレックスタイム制（コアタイム12:00～15:30）
【例】10:00～18:30（休憩60分）
残業

有
月平均残業20時間程を想定しております。
※業務繁忙に応じて変動いたします。
服装

ビジネスカジュアル
就業環境

【体制】コーポレート本部 HRチーム：3名
【環境】恵比寿駅徒歩2分／駅チカ／フレックスタイム制有／従業員数138名／男性87%：女性13%／平均年齢：53歳／時短勤務の選択可／リモート勤務可
■直接雇用時の労働条件
就業場所変更の範囲：本社および全国の支社、営業所
業務内容変更の範囲：当社業務全般
事業内容

クラウドファンディング事業/WEBメディア事業

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