お仕事番号：100100788

【IPO準備中｜テクノロジーと人で資産形成の課題を解決するウェルステックカンパニー 】
同社は、不動産の売却・購入・投資ユーザーをオンラインでマッチングする「FANTAS platform」を中心に、不動産テック事業を展開している企業です。創業から「ファンになってもらえる企業」を目指して、人の信頼とテクノロジーを融合させた革新的サービスを複数展開。金融のプロとして資産形成のトータルコーディネートを行い、誰もが資産形成できる世界を実現しています。2024年度売上高198億円を達成する急成長ベンチャーです。

【これまでの経験を活かし、人事担当として裁量を持って働きたい方へ】
本ポジションでは、人事業務全般のプレイングマネージャーとして、採用・育成・労務・評価制度など幅広く担っていただきます。計6名のチームメンバーをマネジメントしていただきながら、ご自身にも一部プレイヤー（メンバーのサポート）業務をお任せします。これまでの経験を活かし、人事領域のブレインワークをメインに上流工程から携わっていけるやりがいがあり、人事領域のゼネラリストとして活躍したい方におすすめです。

• 最寄り駅

  恵比寿駅　徒歩2分　/　代官山駅　徒歩16分　/　中目黒駅　徒歩22分

• 勤務時間

  実働7.5時間でお選びいただけます。
  フレックスタイム制（コアタイムなし）
  【例】9:00～17:30、11:00～19:00（休憩60分）

• 日数

  週5日（月～日）
  ※業務状況に応じて週1～2日程度のリモート勤務が可能です。

• 給与

  年収800～1,200万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動いたします。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】※管理監督者のため、残業代の支給はございません。
  【交通費／月】支給※上限30,000円
  【賞与】年2回（6、12月）
  【昇給】年2回（5、11月）
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日124日＞
  土日祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、積立休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、ランチ代補助、健康診断グレードアップ、家賃補助、資格手当、資格取得支援

• 必要経験

  【必須】下記いずれも必須
  ・事業会社での人事業務経験3年以上
  ・マネジメント経験

お仕事番号：100100783

【東証プライム上場｜3万人超の雇用を支える総合人材サービスの先導企業】
製造・設計・開発領域における無期雇用派遣および人材紹介事業を展開し、日本のモノづくりを支える企業です。「はたらく力で、イキイキをつくる。」という理念のもと、個人と社会の成長に貢献。従業員数3万人超を誇る業界有数の規模を背景に、M&Aを通じて事業領域を拡大し続けています。東証プライム上場グループの安定基盤のもと、ライフステージの変化に寄り添いながらキャリアを描ける点も魅力。産休・育休の取得実績も豊富です。

【最先端技術を支える東芝グループの新卒採用を担い、介在価値を実感】
本ポジションでは、採用担当として新卒採用に関する業務をお任せします。学生に人気の高い東芝ブランドを武器に、戦略的な母集団形成から入社まで完遂していただきます。Temp to Perm型派遣と紹介のハイブリッドモデルで多様な採用課題を解決することで採用担当としてスキル、キャリアともに一段階上を目指すことが可能です。M&A後の変革期にある組織で、採用スキームの構築や改善に深く関与することも可能なため、採用担当として更なるキャリアアップや、上場企業で採用担当として経験を積みたい方におすすめです。

• 最寄り駅

  川崎駅　徒歩3分　/　京急川崎駅　徒歩7分　/　八丁畷駅　徒歩12分

• 勤務時間

  8：45～17：15（休憩45分／実働7時間45分）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※業務状況に応じて週2日程度のリモート勤務が可能です。

• 給与

  年収360～460万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【残業代】別途支給
  【交通費／月】支給　※上限30,000円
  【賞与】年2回
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日124日＞
  土日祝日休み、夏季休暇（有給使用）、年次有給休暇
  慶弔休暇、産休・育休
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、従業員持株会、選択制企業型確定拠出年金
  永年勤続社員表彰制度、団体取扱保険、相談ダイヤル
  提携保養所利用、ＵＴエントリー制度

• 必要経験

  【必須】下記いずれかの経験
  ・人材サービス会社での新卒採用業務の経験
  ・製造業界での新卒採用業務の経験

お仕事番号：100100776

• 最寄り駅

  浜松町駅　徒歩2分　/　大門(東京都)駅　徒歩5分　/　竹芝駅　徒歩16分

• 勤務時間

  09:00～17:30の中で、実働6時間以上でお選びいただけます。
  【例】09:00～16:00、10:00～17:00（各休憩1時間）など

• 日数

  週4～5日（月～金）
  ※日数・曜日もお選びいただけます。
  ※お休み相談も柔軟にご対応いただけます。
  【在宅・リモートOK】業務に慣れ次第、週1～2日程度の在宅勤務が可能

• 給与

  時給2,500円(交通費全額支給)

• 必要経験

  【必須】リーガルチェックの経験

お仕事番号：100100778

【2032年1000名体制が目標｜多角的な経営支援を展開する総合コンサルティンググループ】
会計・税務・労務・M&Aなど多様な専門領域を横断し、企業の課題解決を支援する総合コンサルティングファームです。7つのグループ法人が連携し、それぞれの専門性を活かした高品質なサービスを提供。グループ総勢600名規模へと拡大し、M&Aを軸に全国展開を加速しています。今後は2032年までに1000名体制の構築を目指し、さらなる拡大を推進。女性社員6割で長期就業者も多く、安定と成長を両立できる組織です。

【代表直下で組織を動かすダイナミズムを実感しながら、人事企画まで幅広く携われる】
代表との距離が近く、経営視点で組織づくりにダイレクトに関与できるポジションです。新卒・中途採用に加え、人事企画や社内イベント運営まで幅広く担い、裁量を持って組織成長を推進。単なる大量採用ではなく、専門職採用やダイレクトリクルーティングなど、戦略性の高い採用にも携われます。拡大フェーズの中核として、採用を起点に組織全体へ影響を与えながら、より高度な人事キャリアを築ける環境です。

• 最寄り駅

  虎ノ門駅　徒歩3分　／　霞ケ関(東京都)駅　徒歩6分　／　溜池山王駅　徒歩9分

• 勤務時間

  8:55～17:55（実働8時間／休憩60分）
  ※1時間前倒しで出勤可能（7:55～16:55）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※出社での勤務となります。

• 給与

  年収500～650万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】35時間／78,000円～102,000円／超過分は別途支給
  【交通費／月】支給※上限40,000円（バス通勤は規定あり）
  【賞与】年3回
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝日休み※採用説明会等のイベントで年数回程度土曜出社あり、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇制度、育児休業制度
  
  【福利厚生】社会保険完備、退職金制度

• 必要経験

  【必須】
  ・新卒または中途採用の母集団形成から面接のご経験3年以上
  
  【歓迎】
  ・チームリーダーやプロジェクトリーダーなど、主体的に業務を進めていくご経験
  ・会社の理念やビジョンに共感頂ける方

お仕事番号：100100780

【東証プライム上場｜製造業・エンジニアリング系人材サービスのリーディングカンパニー】
製造・IT・設計開発領域における無期雇用派遣事業を全国で展開し、日本の産業基盤を支える企業です。東芝グループとの強固な連携により、安定した事業基盤と高い専門性を確立。従業員数2.2万人超を誇る業界大手として、M&Aを通じた事業拡大にも積極的に取り組み、成長を加速させています。東証プライム上場グループとして、従業員持株会や提携保養所など福利厚生も充実し、長期的に活躍できる環境が整っています。

【UT東芝の総務として、コンプライアンス推進や業務効率化をリード】
労働契約や安全衛生、労災対応など、専門性の高い総務実務を幅広く担うポジションです。契約管理や労使協定対応、委員会運営などを通じて、組織の基盤を支える役割を担います。AI活用や業務フロー改善の提案にも積極的に関われるため、既存の枠にとらわれない裁量の大きさも魅力。上場グループの安定基盤のもと、法務・労務領域の専門性を高めていけます。年間休日126日・週1～2日の在宅勤務など、柔軟な働き方でキャリアを長く築きたい方に最適です。

• 最寄り駅

  川崎駅　徒歩4分　／　京急川崎駅　徒歩8分　／　八丁畷駅　徒歩12分

• 勤務時間

  8:45～17:15（実働7時間45分／休憩45分）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※週1～2日リモートワークが可能です。

• 給与

  年収400～580万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【残業代】別途支給
  【交通費／月】支給　※上限30,000円
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日126日＞
  土日祝日休み、GW休暇、夏季休暇（有給使用）、年末年始休暇
  年次有給休暇、慶弔休暇、産休・育休
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、従業員持株会、選択制企業型確定拠出年金
  永年勤続社員表彰制度、団体取扱保険、相談ダイヤル
  提携保養所利用、ＵＴエントリー制度

• 必要経験

  【必須】
  ・総務業務のご経験（福利厚生、保険衛生健康管理、社内会議対応、基礎的な法務業務）
  
  【歓迎】
  ・派遣法に関わるご経験（各種届出、監査対応、等）

お仕事番号：100100781

【東証プライム上場｜3万人超の雇用を支える総合人材サービスの先導企業】
製造・設計・開発領域における無期雇用派遣および人材紹介事業を展開し、日本のモノづくりを支える企業です。「はたらく力で、イキイキをつくる。」という理念のもと、個人と社会の成長に貢献。従業員数3万人超を誇る業界有数の規模を背景に、M&Aを通じて事業領域を拡大し続けています。東証プライム上場グループの安定基盤のもと、ライフステージの変化に寄り添いながらキャリアを描ける点も魅力。産休・育休の取得実績も豊富です。

【3万人の給与・社保を支える圧巻のスケールで経験を積み、未経験から人事労務のプロへ】
3万人規模の給与計算や社会保険手続きを担い、膨大なデータに触れながら専門知識を最短で習得できるポジションです。多様な雇用形態や税務処理に対応することで、実務力と応用力を同時に高められる点も魅力。さらに、M&Aに伴う業務フロー構築など、実務の枠を超えて経営に近い領域にも関われます。未経験からでも着実にスキルを磨き、人事労務のスペシャリストへと市場価値を高めていくことが可能です。

• 最寄り駅

  五反田駅　徒歩3分　／　大崎広小路駅　徒歩8分

• 勤務時間

  9:00～18:00（実働8時間／休憩60分）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※出社での勤務となります。

• 給与

  年収380～420万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【残業代】別途支給
  【交通費／月】支給　※上限30,000円
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日124日＞
  土日祝日休み、夏季休暇（有給使用）、年次有給休暇
  慶弔休暇、産休・育休
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、従業員持株会、選択制企業型確定拠出年金
  永年勤続社員表彰制度、団体取扱保険、相談ダイヤル
  提携保養所利用、ＵＴエントリー制度

• 必要経験

  【必須】下記全て満たす方
  ・社会人経験1年以上お持ちの方
  ・人事労務業務を経験したい意欲がある方
  
  【歓迎】
  ・給与計算、社会保険業務のご経験をお持ちの方

お仕事番号：100100527

【企業の魅力】
全国に拠点を展開する労務のアウトソーシング企業！大手税理士法人グループの給与計算専門会社です。少数精鋭ながら、顧客からの信頼も厚く、安定した事業基盤を築いています。過去には派遣スタッフから直接雇用へ切り替わった実績もあり、頑張りをしっかり評価してくれる社風です。家庭と仕事を大切にするメンバーが揃っており、困ったときにはすぐに相談できる風通しの良い環境です。

【仕事の魅力】
顧客企業（おもに中小企業）の給与計算をお任せします。社員からのレクチャーあり！不明点も随時確認が可能です。これまでに弥生給与などの給与ソフトを使用した経験があれば、即戦力として大歓迎！<専門スキルを維持しながら、無理なく「自分らしいペース」でキャリアを継続できるお仕事です。開始日は6月まで柔軟にご相談OK！週2～×時短で扶養内のご就業が可能です。Wワークでお探しの方にも！

• 最寄り駅

  秋葉原駅　徒歩6分　/　岩本町駅　徒歩6分　/　浅草橋駅　徒歩8分

• 勤務時間

  09:00～17:00の間で実働5～6時間程度でお選びいただけます。
  【例】9:00～14:00(休憩なし)・10:00～17:00(休憩1時間)など
  ※休憩あり・なしもお選び可能です。

• 日数

  下記いずれかでお選びいただけます。
  [1]週2～3日(月～金)
  [2]週3日(月～金)
  ※扶養枠内の調整も可能です！

• 給与

  時給2,000円(交通費全額支給)

• 必要経験

  【必須】給与計算経験（企業規模問わず）

お仕事番号：100100750

【企業の魅力】
プロダクト企画から商品化まで一貫して手がける成長中の企業です！香りや生活雑貨、ウェルネス領域など幅広いジャンルの商品開発を支援し、QOL向上に貢献しています。渋谷駅から徒歩7分の好立地にあり、オフィスは清潔感のある環境が整っています。社内は穏やかで落ち着いた雰囲気が特徴で、しゅふ層や派遣スタッフも多数活躍中！50代の方も歓迎される風通しの良い職場です。

【仕事の魅力】
人事部立ち上げメンバーとして採用経験を存分に活かせるポジションです！採用ターゲットの設計から媒体選定、エージェント連携、訴求ポイントの考案まで戦略部分から関われるやりがいがあります。代表や社員と一緒に人事体制をつくり上げる醍醐味も魅力です。10時始業で残業なし、業務に慣れたらフルリモート勤務も可能なため、ご家庭やプライベートと両立しながら人事としてのキャリアを深められます！

• 最寄り駅

  渋谷駅　徒歩7分

• 勤務時間

  10:00～19:00（実働8時間／休憩1時間）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※お休み相談も柔軟にご対応いただけます
  
  【在宅勤務について】
  業務になれるまでの1週間～2週間ほどは出社いただき、それ以降の在宅頻度は相談可能です

• 給与

  時給2,100円（交通費全額支給）

• 必要経験

  【必須】中途または新卒採用の実務経験（媒体選定やエージェント対応など）

お仕事番号：100100320

【企業の魅力】
・上場準備や企業買収など経営支援を行っている企業。
・2005年設立、携わった企業は700社以上！顧客に寄り添った対応で選ばれ続け、現在も成長中の企業です。
・「仕事と人生を愉しむ」ことを大切にし、子育てや介護など家庭都合との両立など、多様な働き方を応援しています。
・年間27名の採用を行っている急成長企業！報酬制度の見直しを図っています。

【仕事の魅力】
・報酬制度をメインとした、人事制度設計のお仕事です。
・制度設計の実務経験、報酬制度サービスなどの営業経験者など、制度設計に携わった経験があれば応募OK！
・週3日～×1日4時間からOK！最短13時までの勤務が可能です。
・都合に応じ在宅勤務も可能！Wワークも可能なため、副業やフリーランスなど、両立しやすい環境です。

• 最寄り駅

  赤坂見附駅　徒歩1分　/　永田町駅　徒歩3分　/　麹町駅　徒歩6分

• 勤務時間

  09:00～18:00で、実働4時間以上でお選びいただけます。
  【例】09:00～13:00／10:00～16:00など

• 日数

  週3～5日（月～金）で日数・時間をお選びいただけます。
  【在宅】週1～2日の在宅勤務可能
  ※事前のお休み相談も可能です。

• 給与

  時給2,680円(交通費全額支給)

• 必要経験

  人事制度設計（報酬制度）

お仕事番号：100100114

【企業の魅力】
エンタメ業界に特化した総合キャスティングと人材サービスを展開する成長企業です！タレントやクリエイターの起用支援から、業界特化型のM&A仲介まで幅広い事業を手がけています。管理部門は30代を中心に8名体制で活気があり、部長も気さくで相談しやすい環境が魅力です！中学生のお子様を持つ社員も活躍しており、家庭との両立に理解がある職場です。

【仕事の魅力】
法務の内製化を進める管理部で、契約書審査の主担当としてご活躍いただけます！出演契約や紹介契約を中心に月50件程度、100件以上の契約書チェックをお任せ。反社チェックや規程管理、法律相談サポートまで幅広く携われます。時給2700円で残業なし、1日5時間からOKで週5勤務！2～3ヶ月で業務に慣れた後は週2日まで在宅勤務も相談可能です。事業部に寄り添う相談役として頼られるやりがいを実感できます！

• 最寄り駅

  外苑前駅　徒歩8分

• 勤務時間

  09:00～18:00の中で、5時間でお選びいただけます。

• 日数

  週5日（月～金）
  ※お休み相談も柔軟にご対応いただけます。
  【在宅・リモートOK】1～2か月出社後、週2まで在宅可

• 給与

  時給2,500円(交通費全額支給)

• 必要経験

  【必須】事業会社での法務実務経験（目安3年以上）