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お仕事番号：100100764

未経験可【正社員×採用担当】時差出勤制度／総合コンサルティングファームグループ
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求人の魅力

【M&Aで全国展開を加速｜2032年1000名体制を目指す総合コンサルティンググループ】
会計・税務・労務・M&Aなど幅広い専門領域を有し、企業の成長を多角的に支援する総合コンサルティングファームです。7つのグループ法人を擁し、それぞれの強みを掛け合わせることで、多様な課題解決を実現。グループ総勢600名規模へと拡大し、M&Aを通じて急成長を遂げている点も特徴です。今後は2032年までに1000名体制の構築を目指し、さらなる事業拡大を推進していきます。女性社員6割で長期就業者も多く、温かな組織文化も魅力です。

【代表直下で経営視点を養いながら、未経験から採用のプロへ】
経営層と密に連携し、組織の未来を創る採用戦略の立案から実行まで一貫して担うポジションです。新卒・中途採用に加え、研修や広報にも関与し、人事領域の幅広い専門スキルを習得可能。代表直下の環境で意思決定のスピードを体感しながら、事業成長に直結する採用を推進します。「2032年までに1000名体制」という目標に向けた拡大フェーズの中で、未経験から採用のプロへと成長できる貴重な経験を積めます。

募集要項

  • 勤務地
    東京都千代田区
  • 最寄り駅
    虎ノ門駅　徒歩3分　／　霞ケ関(東京都)駅　徒歩6分　／　溜池山王駅　徒歩9分
  • 必要経験
    【必須】いずれかのご経験をお持ちの方
    ・人材業界での以下のご経験を1つ以上
    　└RA経験
    　└CA経験
    ・なにかしらの採用業務のご経験

    【歓迎】
    ・会社の理念やビジョンに共感頂ける方
  • OAスキル
    -
  • 業務内容
    同社は国内に7つのグループ会社を持つ総合的なコンサルティングファーム企業です。
    公認会計士・税理士法人・社会保険労務士法人・M&A仲介・財産サポートの各グループ企業の強みを活かし、様々なお客様の課題を解決しています。
    「2032年までに1000名体制」を目標に積極拡大中です。

    本ポジションでは代表直下で裁量権のある環境で、同グループの採用業務全般を担当いただきます。
    採用計画や母集団形成～入社後のフォローまで一貫して業務を担当頂きます。
    ※本ポジションでは、経験よりもポテンシャルや意欲を重視しています。

    【業務内容詳細】
    ・中途採用業務
    　└母集団形成、説明会運営・対応、既存の人材紹介会社との折衝・新規開拓、面接対応、入社前後フォロー
    ・新卒採用
    　└募集媒体の選定、WEBサイト運営、母集団の形成、会社説明会運営、日程調整などの採用事務、面接対応、内定者交渉等
    ・入社前後面談
    ・新入社員受け入れ対応
    ・研修対応
    　└新卒マナー研修、新入社員向けオリエンテーション等
    ・一部、総務業務
    ※ご経験に応じてお任せする業務は変動します。

    【体制】3名
  • 雇用形態
    正社員
  • 給与
    年収450～500万円想定
    ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。

    【給与形態】月給制
    【固定残業代／月】35時間／71,000円～78,000円／超過分は別途支給
    【交通費／月】支給※上限40,000円（バス通勤は規定あり）
    【賞与】年3回
    【昇給】年1回

    【休日・休暇】
    ＜年間休日120日＞
    土日祝日休み※採用説明会等のイベントで年数回程度土曜出社あり、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇制度、育児休業制度

    【福利厚生】社会保険完備、退職金制度
  • 勤務期間
    即日～無期
    ※数ヶ月先のご入社もご相談可能です。
    ※試用期間3～6カ月
  • 勤務日数
    週5日（月～金）
    ※出社での勤務となります。
  • 勤務時間
    8:55～17:55（実働8時間／休憩60分）
    ※1時間前倒しで出勤可能（7:55～16:55）
  • 残業
    有
    月残業平均20時間程度です。
  • 服装
    ビジネスカジュアル
  • 就業環境
    【体制】
    所属部署：3名（40代女性1名、30代男性1名、30代女性1名）
    全社体制：600名（グループ全体 / 2025年12月20日現在）
    　└男女比4：6、平均年齢30代半ば
    　└メンバー10年以上・マネージャー5年以上の方も多く在籍

    【環境】
    時差出勤可能／年間休日120日以上／女性活躍を推進する文化／育児休業制度（取得実績あり）／虎ノ門・霞が関から直結の好立地

    ■直接雇用時の労働条件
    就業場所変更の範囲：会社の定める営業所
    業務内容変更の範囲：当社業務全般
  • 事業内容
    国内に7つのグループ法人を構える総合コンサルティングファーム企業

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