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お仕事番号:100099324

代表直下で採用設計・構築【正社員×キャリア採用マネージャー】建設業特化の人材企業

  • イチオシ
  • フロア人数
  • 男女比
  • 仕事の進め方
  • 職場の雰囲気

求人の魅力

【「IT×アイデア×情熱」で日本の生活インフラを守る成長企業】
建設業界が抱える人材不足という社会課題に向き合い、ITの力で解決を目指す企業です。業界最大級の求人サイト「工事士.com」をはじめ、複数の自社Webサービスを展開し、約10,000社以上の企業を支援。15年にわたり建設業界に特化した人材サービスを手がけ、SEO領域では大手企業とも競合する実績を誇ります。年4回の昇給機会に加え、独自の決算賞与制度により利益を社員へ還元するなど、成果が正当に報われる環境です。

【代表直下で中途採用組織を一から作り上げる経験を積めます】
代表直下のポジションで、中途採用の仕組みをゼロから構築します。裁量の大きい環境のもと、採用戦略の立案から実行、データ分析・改善までを一気通貫で推進。自ら設計した採用が組織の成長に直結する手応えを実感できます。拡大フェーズの中核として、採用を通じて経営に影響を与え、自身の意思で組織を創り上げていく醍醐味を味わえる環境です。想定年収600~800万円と、成果に見合った評価・還元が得られる点も魅力です。

募集要項

  • 勤務地
    東京都港区
  • 最寄り駅
    青山一丁目駅 徒歩4分 / 外苑前駅 徒歩4分 / 乃木坂駅
  • 必要経験
    【必須】
    ・中途採用の設計~実務までのご経験

    【歓迎】
    ・人材ビジネス業界でのご経験
    ・営業のご経験
  • OAスキル
    -
  • 業務内容
    同社は建設業界を支えるWebサービス運営を展開している企業です。
    本ポジションでは代表直下で中途採用業務を専門的に担当していただきます。

    【業務内容詳細】
    ▼主な業務内容
    ・中途採用の企画・戦略立案
    ・ペルソナ設計、KPI設計
    ・求人票作成・媒体選定
    ・応募者対応・スクリーニング
    ・面接設定・調整
    ・選考プロセスの設計・運用
    ・内定者フォロー
    ・採用データの分析・改善提案
    ・採用目標に対する数値責任

    現在人事が新卒採用に注力しており、中途採用が手薄になっている状況のため、
    中途採用業務全般を一から構築・運用していただく重要なポジションです。
  • 雇用形態
    正社員
  • 給与
    年収600~800万円想定(週5日、実働8時間の場合)
    ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。

    【給与形態】月給制
    【固定残業代/月】45時間(固定残業代:77,000円~)※超過分別途支給
    【交通費/月】支給※上限30,000円/月
    【賞与】年1回
    【昇給】年4回チャンスあり

    【休日・休暇】
    <年間休日127日>
    土日祝日休み、年末年始休暇、夏季休暇
    GW休暇、慶弔休暇、有給休暇

    【福利厚生】
    社会保険完備
  • 勤務期間
    即日~無期
    ※数ヶ月先のご入社もご相談可能です。
    ※試用期間3ヶ月
  • 勤務日数
    週5日(月~金)
    ※基本的に出社での勤務をお願いしています。
  • 勤務時間
    9:30~18:30(休憩60分/実働8時間)
  • 残業

    部署平均20時間
  • 服装
    ビジネスカジュアル
  • 就業環境
    【体制】マーケティング部門:1名
    【環境】年間休日127日/駅チカ/全社平均年齢30歳未満

    ■直接雇用時の労働条件
    就業場所変更の範囲:会社の定める営業所
    業務内容変更の範囲:当社業務全般
  • 事業内容
    Webサイトの企画・運営、建設業界専門の経営支援情報サイト運営

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