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お仕事番号：100096454

【正社員×フレックス＆部分在宅】採用｜新卒研修企画・運営｜急成長ベンチャー＠渋谷
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求人の魅力

【IPO準備中／急成長の不動産テックベンチャー】
オンラインマッチングプラットフォーム「FANTAS platform」事業を中心に、テクノロジーで不動産業界の変革を目指すIPO準備中のベンチャー企業です！不動産投資の常識を変える多様なサービスを展開し、売上高198億円、従業員数も141名に拡大するなど、急成長を続けています。若手メンバーが活躍しており、主体性と協調性を大切にする組織文化が魅力です。

【営業経験を活かし採用担当へキャリアチェンジ】
これまでの営業経験を活かし、採用担当としてキャリアチェンジできるポジションです！採用手法の企画から実行、面接対応、内定者フォローまで、新卒採用業務に一貫して携われるため、採用のプロフェッショナルを目指せます。フレックスタイム制度や週1～2日の在宅勤務も可能なので、プライベートと両立しながら長期的なキャリアを築けます。

募集要項

  • 勤務地
    東京都渋谷区
  • 最寄り駅
    恵比寿駅　徒歩2分　/　代官山駅　徒歩16分　/　中目黒駅　徒歩22分
  • 必要経験
    【必須】下記いずれかのご経験をお持ちの方
    ・採用担当経験（目安：1年以上）
    ・人材領域での対人を伴う実務経験（目安：1年以上）
    　LRA／CAなど
    ・なんらかの営業経験3年以上、今後人事をやりたい方
  • OAスキル
    -
  • 業務内容
    ＼フレックス＆部分在宅！IPO準備中企業で新卒採用／
    急成長の不動産テックベンチャーで、将来を担う人材の採用をお任せします！

    【業務内容詳細】
    ▼メイン：新卒採用業務
    ・採用手法の企画・実行、母集団形成
    ・説明会運営、選考管理
    ・面談・面接対応、内定者フォロー
    ・新卒研修の企画立案・運営

    ▼その他：採用広報・中途採用
    ・SNSや情報媒体を活用した採用広報
    ・中途採用業務のフォロー

    【体制】
    HRチーム：3名
    ※MGR1名、メンバー1名、業務委託メンバー1名が在籍する少数精鋭チームです。
  • 雇用形態
    正社員
  • 給与
    年収450～600万円想定
    ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動いたします。

    【給与形態】月給制
    【固定残業代／月】25時間※超過分別途支給 【交通費／月】支給※上限30,000円
    【賞与】年2回（6月、12月）
    【昇給】年2回（5月、11月）

    【休日・休暇】
    ＜年間休日123日＞
    完全週休2日制（土、日）、祝日
    夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇
    積立休暇、慶弔休暇、育児休暇
    リフレッシュ休暇

    【福利厚生】
    社会保険完備、ランチ代補助
    家賃補助、資格手当他
  • 勤務期間
    即日～無期
    ※数ヶ月先のご入社もご相談可能です。
    ※試用期間3ヶ月
  • 勤務日数
    週5日（月～金）
    ※業務状況に応じて週1～2日の在宅勤務が可能です。
  • 勤務時間
    実働7.5時間でお選びいただけます。
    フレックスタイム制（コアタイム12:00～15:30）
    【例】10:00～18:30（休憩60分）
  • 残業
    有
    ※月平均残業20時間程を検討しております。
    ※業務繁忙に応じて変動いたします。
  • 服装
    ビジネスカジュアル
  • 就業環境
    【体制】コーポレート本部　HRチーム：3名
    【環境】恵比寿駅徒歩2分／駅チカ／フレックスタイム制有／従業員数133名／男性6：女性4／平均年齢：35歳／リモート勤務可
    ■直接雇用時の労働条件
    就業場所変更の範囲：会社の定める営業所
    業務内容変更の範囲：当社業務全般
  • 事業内容
    不動産領域におけるAIサービス、クラウド型資金管理アプリ開発事業

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