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お仕事番号：100092523

50代OK!【正社員×時短＆在宅】労務｜人事＆税務コンサルティング事業会社＠港区
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求人の魅力

【国内だけでなく海外にも拠点を構える大手アウトソーシング企業】
同社は、公認会計士、税理士、社労士などの専門家が多数在籍し、国内外の多くの顧客を取り巻く様々な問題を解決しています。特に組織再編税制や人事労務管理のアドバイザリーに強みを持ち、個人事業主から上場企業まで幅広くサービスを提供しています。設立から順調に事業拡大を行っており、今後はより海外顧客とのリレーションを強化しグローバル社会に貢献出来る企業づくりを進めています。

【腰を据えて長期で働きたい方にオススメ】
本ポジションでは、労務担当として社労士資格を活かしながら業務を遂行いただきます。ゆくゆくはクライアントの社内規定整備・就業規則の作成などもご担当いただきます。残業はほとんどなく、時短勤務や週1～2日の在宅勤務が可能となっています。全社として40～50代の方が活躍中で、長期で働きたい方にオススメです。

募集要項

  • 勤務地
    東京都港区
  • 最寄り駅
    御成門駅　徒歩3分　/　神谷町駅　徒歩4分
  • 必要経験
    【必須】下記すべてのご経験
    ・社労士事務所もしくはアウトソーサーでの就業経験
    ・給与計算、社会保険手続きの実務経験
    ・社会労務士の資格or社労士事務所での労務相談対応など窓口対応のご経験（5年以上）
  • OAスキル
    -
  • 業務内容
    同社は、国内外の企業向けに税務、労務の総合コンサルティングを行う税理士・社労士法人です。
    本ポジションでは以下業務をお任せします。

    【業務内容詳細】
    ▼レギュラワーク
    ・給与、賞与計算
    ・社会保険手続き
    ・労務関連の問い合わせ対応（書類の提出納期の確認等）
    ・未経験の従業員への教育

    ▼ゆくゆく挑戦いただける業務
    ・クライアントの社内規定整備・就業規則の作成

    【体制】配属チーム：4名
  • 雇用形態
    正社員
  • 給与
    年収450万円～560万円想定
    （週5日、フルタイム勤務の場合）
    ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。

    【給与形態】月給制
    【固定残業代／月】30時間／超過分別途支給
    【交通費／月】全額支給
    【賞与】年2回
    【昇給】年2回

    【休日・休暇】
    ＜年間休日120日＞
    土日祝日休み、年末年始休暇
    有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
    【福利厚生】
    社会保険完備
  • 勤務期間
    即日～無期
    ※数ヶ月先のご入社もご相談可能です。
    ※試用期間6ヶ月
  • 勤務日数
    週5日（月～金）※就業状況に応じて週1～2日のリモート勤務が可能です。
    ※入社後半年間は出社でのお仕事になります。
  • 勤務時間
    9:00～18:00の間で実働6時間から時短勤務の選択可
    【例】10:00～17:00（実働6時間／休憩60分））
  • 残業
    有
    部署平均月20時間程度です。
    ※時短勤務の場合、残業は想定していません。
  • 服装
    カジュアル（ジーンズ不可）
  • 就業環境
    【体制】配属チーム：4名（うち1名が社労士資格の保有者です。）
    【環境】時短勤務可／リモート勤務可／残業殆どなし／交通費全額支給
    ■直接雇用時の労働条件
    就業場所変更の範囲：本社および全国の支社、営業所
    業務内容変更の範囲：当社業務全般
  • 事業内容
    法定監査業務、任意監査業務・その他保証業務、法人・個人における税務会計支援　他

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