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お仕事番号：100103771

【託児所併設で安心！しゅふ活躍】給与計算・労務＠託児付ワーキングスペース運営企業
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求人の魅力

【企業の魅力】
「子どものそばで働ける世の中をあたりまえに」を企業理念に掲げ、新しいワークスタイルを提案！ワーキングスペースの隣にキッズスペース（託児機能）を併設し、母親が子どもの気配を感じながら安心して働ける環境作りを行っています。そんな同社自体も家庭との両立に理解のある社風で、しゅふも多数活躍中！専任スタッフが常駐する託児所併設のオフィスで、お子さんを連れての出社が可能です。お休み相談も柔軟＆ジーンズやスニーカーもOKと、働きやすさにあふれた環境！

【仕事の魅力】
社員3名のチームで、2社分700名弱の勤怠チェックをお任せします。給与計算は外部委託のため、社内では集計とデータ確認が中心。社会保険・雇用保険の手続きサポートで一連の流れも習得できます！引継ぎや簡易マニュアルがあり、不明点も相談しやすく安心。お迎えの心配もなく、気持ちに余裕をもって働けるお仕事です。

募集要項

  • 勤務地
    東京都港区
  • 最寄り駅
    芝公園駅　徒歩5分　/　三田(東京都)駅　徒歩6分　/　田町(東京都)駅　徒歩11分
  • 必要経験
    【必須】給与計算などの労務経験がある方
  • OAスキル
    【必須】Excel：四則演算
  • 業務内容
    ＼託児付ワーキングスペースの運営やBPO事業展開／
    給与労務チームで勤怠チェックや社保手続きの補助をお任せします！

    【業務内容詳細】
    ▼勤怠データの集計・チェック
    →2社分700名弱／給与計算は外部委託のため取りまとめまで

    ▼社会保険・雇用保険の手続き
    →入退社に伴う書類作成／メイン担当社員の補助

    ▼社員からの問い合わせ対応

    ▼その他：各種証明書の発行／書類整理

    【ツール】
    ・Excel（四則演算）
    ・Word
    ・給与、労務システム
    ・チャットツール

    【業務の進め方】
    同業務3名体制。
    引継ぎや簡易マニュアルがあり、社員指示のもと進められる環境です。
  • 雇用形態
    派遣
  • 給与
    時給2,000円(交通費全額支給)
    【想定月収】240,000円（実働6h×週5日勤務の場合）
  • 勤務期間
    即日～長期　
    ※11月開始のご相談も可能です。
  • 勤務日数
    週5日（月～金）
    ※お休み相談も柔軟にご対応いただけます。
    ※月中は週4日勤務もご相談可能
  • 勤務時間
    9:30～18:30の中で、実働6時間以上でお選びいただけます。
    【例】9:30～16:30、10:00～17:00（各休憩60分）など
  • 残業
    ありません。
  • 服装
    カジュアル（ジーンズ可）
  • 就業環境
    【体制】給与労務チーム：3名（40代～50代前半）
    【環境】しゅふ多数活躍中／お休みの相談がしやすい環境／服装自由（ジーンズ・スニーカーOK）／きれいなオフィスビル／お子様がいる方も安心して働けるお仕事／冷蔵庫・電子レンジ利用可能／アットホームな職場／近くにコンビニ・飲食店あり／休憩スペースやお昼を食べる場所あり

    【契約更新の可能性】あり（業務量・本人の勤務成績、能力・会社の経営状況等により判断）
    【契約更新上限】通算3年
    【初回派遣契約期間の就業場所変更の範囲】変更なし
    【初回派遣契約期間の業務内容変更の範囲】変更なし
  • 事業内容
    託児付ワーキングスペースの運営やBPO（コールセンター・バックオフィス業務）展開

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