お仕事番号：100101074

【正社員×週1在宅＆フレックス】コーポレート本部長候補＠店舗DX成長企業／品川

フロア人数
男女比
仕事の進め方
職場の雰囲気

求人の魅力

【企業の魅力】
株式会社カンリーは、店舗アカウント一括管理SaaS「カンリー」を自社開発・提供する店舗DXのリーディングカンパニーです。国内テクノロジー企業成長率ランキング「Fast 50」に3年連続で選出され、累計資金調達額35億円を達成するなど、AI推進と海外展開を加速させる第2創業期に突入しています。全社120名体制で男女比6対4、平均年齢32.3歳と若く活気のある組織です。フルフレックスタイム制やリモート勤務可、産休育休取得実績もあり、フラットで風通しの良い組織文化が根付いています。

【仕事の魅力】
本ポジションでは、コーポレート本部長候補として経理・総務・労務・情報システム・法務を横断的に統括し、IPOに向けたガバナンス体制の設計から構築・運用までを主導します。金融機関や証券会社、監査法人との折衝、子会社統制、取締役会や経営会議の運営など、経営に直結する重要業務を担います。上場準備経験やコーポレート統括の経験を活かし、仕組みをゼロから構築できる裁量があります。年収920万円からの好条件に加え、週1日のリモート勤務も可能で成果を追求できる環境です。

募集要項

勤務地

東京都品川区
最寄り駅

天王洲アイル駅　徒歩1分　/　品川駅　徒歩23分　/　新馬場駅　徒歩15分
必要経験

【必須】
・上場準備経験または上場企業（スタートアップ／SaaS／IT業界等）での管理部長のご経験
・コーポレート（経理・総務・労務・情報システム・法務）の統括マネジメントのご経験
・5名以上のマネジメントのご経験
OAスキル

-
業務内容

同社は店舗ビジネスを複数展開する企業の業務効率化を実現するSaaSを開発・提供する企業です。
本ポジションでは、コーポレート本部長候補としてIPO準備や管理部門の統括マネジメントをお任せします。

【業務内容詳細】
▼コーポレート本部の統括マネジメント
・経理、総務、労務、情報システム、法務の管理
・メンバーの採用、育成、評価

▼IPO準備に関する業務
・金融機関、証券会社との折衝
・監査法人との折衝

▼子会社管理
・統制、ガバナンス設計および運用

▼会議体運営
・取締役会、経営会議等の運営

▼その他：特命事項対応

【組織・体制】
コーポレート本部
Ｌ経理、総務、労務、情報システム、法務を担う管理部門
Ｌ全社体制：120名
Ｌ男女比6:4、平均年齢32.3歳
雇用形態

正社員
給与

年収920～1,250万円想定
※給与はご経験・スキルに応じて変動致します。

【給与形態】月給制
【固定残業代／月】45時間／186,525円～236,083円／超過分は別途支給
【交通費／月】支給※上限150,000円
【賞与】年1回※業績に応じて変動します
【昇給】年2回

【休日・休暇】
＜年間休日120日＞
土日祝日休み、年末年始休暇、夏季休暇
慶弔休暇、有給休暇、産休・育休・休職制度

【福利厚生】
社会保険完備、カンリー福利厚生の利用、テン活制度、ストックオプション　他
勤務期間

即日～無期
※数ヶ月先のご入社もご相談可能です。
※試用期間3ヶ月
勤務日数

週5日（月～金）
※業務状況に応じて週1日までリモート勤務が可能です。
勤務時間

実働8時間（休憩60分）でお選びいただけます。
※フルフレックス制
【例】8:30～17:30、10:00～19:00（それぞれ休憩60分）
残業

有
※部署平均25時間です。
服装

ビジネスカジュアル
就業環境

【体制】全社：120名（男女比：6:4・平均年齢：32.3歳）
【環境】フルフレックスタイム制／リモート可（週1日）／自社サービス「カンリー福利厚生」利用可能／産休育休制度あり／フラットで風通しの良い組織文化／経営陣と近い距離で働ける環境

■直接雇用時の労働条件
【就業場所変更の範囲】会社の定める営業所
【業務内容変更の範囲】当社業務全般
事業内容

店舗ビジネスの集客・運営・採用を一元管理するDX支援サービスを展開

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