お仕事番号：100096678

年明け開始【週4日～×週25時間程度】時給2700円＊採用戦略の立案・実行

フロア人数
男女比
仕事の進め方
職場の雰囲気

求人の魅力

【企業の魅力】
企業を悩ませる煩雑な経理・労務業務を代行するアウトソーシング企業！安定成長を続ける中で、従業員の約75%が女性、管理職にも女性が多数活躍しています。お子様がいらっしゃる方も働きやすいよう、勤務時間や日数（週4日・1日6時間～）は柔軟に調整可能。部門を超えて助け合う温かい社風があり、ライフイベントとキャリアの両立に理解がある、居心地の良さが魅力の職場です。

【仕事の魅力】
あなたの経験や知識を活かし、採用の戦略立案からオペレーションまで大きな裁量をもってお任せします。経営層に近い部長陣と直接連携しながら、会社の成長戦略を担うやりがいのあるポジション！週4～5日、1日5～6時間（週25時間程度を目安）の時短勤務の相談が可能＊経験を活かしてさらなるキャリアアップと、自分らしい働き方を両立したい方にぴったりの環境です。

募集要項

勤務地

東京都千代田区
最寄り駅

飯田橋駅　徒歩5分　/　水道橋駅　徒歩5分
必要経験

【必須】採用計画に携わった経験
OAスキル

【必須】採用ツール・ATSを活用した経験（種類等不問）
業務内容

＼アウトソーシング企業内での採用手法や媒体選定など、採用計画立案のお仕事／

【業務内容】
▼採用戦略・計画立案（ブレスト、資料作成、提案）
▼採用オペレーション（求人票作成、応募者対応、日程調整、一次面接/スクリーニング）
▼チャネル開拓・コスト管理（媒体選定、費用対効果の検証）
【備考】
年間採用人数：26名程（中途採用）＋6名程（新卒採用※初めての取り組み）
職種：労務／営業／総務／人事など

【体制】人事採用担当部署：1名（新設ポジション）
※現状は各部署の部長陣が採用を担当。今後は専任者として指揮命令者となる女性部長と連携しながら、業務を進めます。
雇用形態

派遣
給与

時給2,700円（交通費全額支給）
勤務期間

2026年1月6日～長期（年明け開始）
※2025年12月開始も応相談可能
勤務日数

週4～5日（月～金）
勤務時間

9:00～18:00の間で週25時間程度
【例】週4日の場合は1日実働6時間、週5日の場合は1日実働5時間
※10:00開始相談可
残業

なし
服装

カジュアル（ジーンズ不可）
就業環境

【環境】飯田橋駅・水道橋駅徒歩5分圏内／駅チカ／複数駅利用可能な便利な立地／服装カジュアル（ジーンズ可）／近くにコンビニ・飲食店あり／冷蔵庫・電子レンジ使用可／敷地内禁煙／幅広い年齢層が活躍中／しゅふが活躍中／平均年齢：40歳

【契約更新の可能性】あり（業務量・本人の勤務成績、能力・会社の経営状況等により判断）
【契約更新上限】通算3年
【初回派遣契約期間の就業場所変更の範囲】変更なし
【初回派遣契約期間の業務内容変更の範囲】変更なし
事業内容

人事・総務サポート、人事コンサル、勤怠・給与計算システム取り扱い、経営サポート等

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