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お仕事番号:100090430

【正社員×フレックス】労務|ふるさと納税・地域産業支援及び活性化事業@墨田区

  • イチオシ
  • フロア人数
  • 男女比
  • 仕事の進め方
  • 職場の雰囲気

求人の魅力

【レッドホースコーポレーション株式会社:地方創生を軸に複数事業を展開】
同社は、自治体・事業者への後方支援業務として「ふるさと納税支援事業」を展開している企業です。基幹ビジネスとして取り組んでいるWeb上のファーマーズマーケット事業は生産者と購入者の市場を通さない直接取引を支援しており地方の新鮮な食材を全国に価格を抑えて届けており、社会貢献性も高い企業です。

【副業可能/家庭とのバランスを重視したフレキシブルワークができる!】
本ポジションでは、労務担当として、他の労務メンバーと一緒に日々の労務業務を回していただきつつ、 変えるべきところは改善提案をしていただきながら、会社にとって根幹となる「労務領域」をより強く、より安定した体制にしていただきます。フレックスタイム制度を導入しており、週一日程度のリモートワークも可能なため、ご家庭の都合に合わせた働き方が可能です。

募集要項

  • 勤務地
    東京都墨田区
  • 最寄り駅
    両国駅 徒歩5分 / 両国(都営線)駅 徒歩7分 / 蔵前駅 徒歩13分
  • 必要経験
    【必須】
    ・100名以上の事業会社にて給与計算や社会保険手続きを含む労務経験

    【歓迎】
    ・社労士事務所での実務経験
    ・IT、Web系企業など変化の速い組織、業界での就業経験
  • OAスキル
    -
  • 業務内容
    同社は、自治体・事業者への後方支援業務として「ふるさと納税支援事業」を展開している企業です。

    本ポジションでは、労務担当として、業務改善や給与計算などの労務業務をお任せします。

    【業務内容詳細】
    ▼レギュラーワーク
    ・給与計算や社会保険などの実務対応
    ・給与・勤怠・保税に関する運用および改善
    ・従業員の雇用(入社・退職・休職・各種変更)に関する運用および改善
    ・労使関連業務の運用および事案対応

    【体制】
    部長1名、労務チーム3名(派遣スタッフ含む)
  • 雇用形態
    正社員
  • 給与
    年収400万円~450万円想定
    ※給与は就業時間・ご経験・スキルに応じて変動いたします。

    【給与形態】月給制
    【残業/月】30時間/超過分支給
    【交通費】全額支給
    【昇給】年2回
    【賞与】年1回

    【休日・休暇】
    <年間休日122日>
    土日祝日、年末年始休暇、夏季休暇
    慶弔休暇、有給休暇
    ※決算期に土日出勤の可能性があります/振替休日取得可

    【福利厚生】
    社会保険完備、産休・育休制度、ワ―ケーション、ライフケアタイム制度、副業可、確定拠出年金制度
  • 勤務期間
    即日~無期
    ※数ヶ月先スタートもご相談可能です。※試用期間3ヶ月
  • 勤務日数
    週5日(月~金)
    ※業務状況に応じて週1日までリモートでの勤務が可能です。
  • 勤務時間
    実働7.5Hよりお選びいただけます。
    フレックスタイム制度有(コアタイム11:00~15:00)
    【例】10:00~18:30(休憩60分)
  • 残業

    部署平均10~20時間
  • 服装
    カジュアル(ジーンズ不可)
  • 就業環境
    【体制】人事部:4名部長1名、労務チーム3名(派遣スタッフ含む)
    【環境】リモート可/フレックスタイム制/副業可/大手企業と資本提携/会社全体350名程度(男女比7:3/平均年齢]30代半ば)

    ■直接雇用時の労働条件
    就業場所変更の範囲:本社および全国の支社、営業所
    業務内容変更の範囲:当社業務全般
  • 事業内容
    自治体の地域活性化を目的としたコンサルティング、インバウンド旅客向け事業 他

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