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お仕事番号:100085235

【正社員×上場Gr@中抜けOK】社内で活躍する障がい者のマネジメント業務

  • イチオシ
  • フロア人数
  • 男女比
  • 仕事の進め方
  • 職場の雰囲気

求人の魅力

【東証プライム市場上場グループ/社会意義高い事業に参画】
同社は大手人材グループの1社として障がい者雇用の成功をミッションとした事業活動を展開しています。障がい者の方の能力開発から就労支援まで一貫して事業展開を行う/就労支援、企業の人材不足の双方の課題解決に取り組む社会意義の高い事業。昨年1年間で400名程増員している成長企業/離職率5%!

【経験を活かして障がい者が活躍できる環境作りに貢献】
グループ会社より受託する事務業務全般を担当いただき、社員の障がい特性を把握しながら、社員それぞれの障がい特性等を理解し、品質や生産性を向上させながら、はたらく社員が生き生きと活躍する環境作りをミッションを持ち業務をお任せいたします。本ポジションの仕事によって障がい者がビジネススキルを身に付けられ、障がい者のキャリア経営に貢献でき、チームの特性に応じて業務フローや指示系統を自ら企画出来る在価値の大きなポジションです。また、フレックス制度などを活用しながら勤務しており、有休消化率80%越えと柔軟な働き方を実現できます。

募集要項

  • 勤務地
    東京都豊島区
  • 最寄り駅
    池袋駅 徒歩8分 / 東池袋駅 徒歩3分 / 東池袋四丁目駅 徒歩4分
  • 必要経験
    ・接客のご経験
    (例)アパレル販売・塾講師など
  • OAスキル
  • 業務内容
    同社は東証プライム市場上場の大手人材企業の特例子会社として、障がい者の雇用促進事業を展開しています。

    今回募集の部署は、グループ会社各社から依頼される総務業務を担っています。
    ご入社いただいた方には、部署で活躍する社員の業務マネジメントや
    業務効率化を目指したマニュアル作成などをご担当いただきます。

    【業務内容詳細】
    ▼メンバーマネジメント
    ・個々の社員の特性理解
    ・業務指導/采配/目標管理/進捗管理
    ・面談の実施
    ▼業務フロー/マニュアルの作成/改善
    ▼実習/研修サポート
    ▼障がい者の働く事例の蓄積/ノウハウの構築
  • 雇用形態
    正社員
  • 給与
    年収357~449万円想定
    ※給与は、就業時間・ご経験・スキルに応じて変動いたします。

    【時給方法】月給制
    【残業代/月】別途支給
    【交通費/月】全額支給
    【賞与】年2回
    【昇給】年1回

    【休日・休暇】
     ≪年間休日120日以上≫
     土日祝日休み、年末年始
     有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
    【福利厚生】
     健康保険、厚生年金
     雇用保険、労災保険
  • 勤務期間
    即日~無期
    ※数ヶ月先スタートもご相談可能です。
    ※試用期間3か月
  • 勤務日数
    週5日(月~金)
    ※出社での勤務をお願いしております。
  • 勤務時間
    実働8hでお選びいただけます。
    フレックスタイム制度有(コアタイム 10:00~15:00)
    【例】9:00~18:00 休憩60分など
  • 残業

    部署の平均残業時間は月20H程度です。
  • 服装
    カジュアル(ジーンズ不可)
  • 就業環境
    【体制】受託サービス事業部配属となります。
    【環境】フレックスタイム制度/有給取得率8割超/従業員1,100名程度
  • 事業内容
    障害者専門の人材紹介、コンサルティング、就労移行支援

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