お仕事番号：100100764

【M&Aで全国展開を加速｜2032年1000名体制を目指す総合コンサルティンググループ】
会計・税務・労務・M&Aなど幅広い専門領域を有し、企業の成長を多角的に支援する総合コンサルティングファームです。7つのグループ法人を擁し、それぞれの強みを掛け合わせることで、多様な課題解決を実現。グループ総勢600名規模へと拡大し、M&Aを通じて急成長を遂げている点も特徴です。今後は2032年までに1000名体制の構築を目指し、さらなる事業拡大を推進していきます。女性社員6割で長期就業者も多く、温かな組織文化も魅力です。

【代表直下で経営視点を養いながら、未経験から採用のプロへ】
経営層と密に連携し、組織の未来を創る採用戦略の立案から実行まで一貫して担うポジションです。新卒・中途採用に加え、研修や広報にも関与し、人事領域の幅広い専門スキルを習得可能。代表直下の環境で意思決定のスピードを体感しながら、事業成長に直結する採用を推進します。「2032年までに1000名体制」という目標に向けた拡大フェーズの中で、未経験から採用のプロへと成長できる貴重な経験を積めます。

• 最寄り駅

  虎ノ門駅　徒歩3分　／　霞ケ関(東京都)駅　徒歩6分　／　溜池山王駅　徒歩9分

• 勤務時間

  8:55～17:55（実働8時間／休憩60分）
  ※1時間前倒しで出勤可能（7:55～16:55）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※出社での勤務となります。

• 給与

  年収450～500万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】35時間／71,000円～78,000円／超過分は別途支給
  【交通費／月】支給※上限40,000円（バス通勤は規定あり）
  【賞与】年3回
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝日休み※採用説明会等のイベントで年数回程度土曜出社あり、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇制度、育児休業制度
  
  【福利厚生】社会保険完備、退職金制度

• 必要経験

  【必須】いずれかのご経験をお持ちの方
  ・人材業界での以下のご経験を1つ以上
  　└RA経験
  　└CA経験
  ・なにかしらの採用業務のご経験
  
  【歓迎】
  ・会社の理念やビジョンに共感頂ける方

お仕事番号：100100763

【多角的な経営支援を展開する総合コンサルティンググループ】
会計・税務・労務・M&Aなど幅広い専門領域を有し、企業の成長を多角的に支援する総合コンサルティングファームです。7つのグループ法人を擁し、強みを掛け合わせることで、多様なお客様の課題解決を実現。ベンチャー企業から上場企業まで幅広いクライアントに価値を提供しています。グループ総勢600名規模へと拡大し、M&Aを通じて急成長を遂げている点も特徴。今後も事業拡大を見据え、組織基盤の強化を進めています。女性社員6割で長期就業者も多く、温かな組織文化も魅力です。

【請求業務の枠を超え、組織のDX推進と仕組みづくりを主導するリーダー候補】
ルーティーン業務に留まらず、業務フローの再構築やシステム導入を主導し、請求体制の高度化を推進するポジションです。代表直下の部署にて、各拠点と連携しながらグループ全体の請求業務を最適化。経理部門との連携フロー整備や運用設計にも深く関与します。4名のチームを率いるリーダー候補として、早期からマネジメント経験を積める環境。DX推進を通じて、業務改善力と組織構築力を同時に磨けます。

• 最寄り駅

  虎ノ門駅　徒歩3分　／　霞ケ関(東京都)駅　徒歩6分　／　溜池山王駅　徒歩9分

• 勤務時間

  8:55～17:55（実働8時間／休憩60分）
  ※1時間前倒しで出勤可能（7:55～16:55）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※出社での勤務となります。

• 給与

  年収450～600万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】35時間／71,000円～95,000円／超過分は別途支給
  【交通費／月】支給※上限40,000円（バス通勤は規定あり）
  【賞与】年3回
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝日休み※年に1回程度業務都合での土曜日出勤あり（代休取得可能）、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇制度、育児休業制度
  
  【福利厚生】社会保険完備、退職金制度

• 必要経験

  【必須】下記いずれかのご経験
  ・請求システムの導入や改修、それに伴う仕組み作りやマニュアル作りのご経験
  ・請求業務の実務経験
  
  【歓迎】
  ・業務効率化、業務フロー構築のご経験
  ・チームリーダーもしくはマネジメントのご経験

お仕事番号：100099442

【多角的な経営支援を展開する総合コンサルティンググループ】
会計・税務・労務・M&Aなど幅広い専門領域を有し、企業の成長を多角的に支援する総合コンサルティングファームです。7つのグループ法人を擁し、強みを掛け合わせることで、多様なお客様の課題解決を実現。ベンチャー企業から上場企業まで幅広いクライアントに価値を提供しています。グループ総勢600名規模へと拡大し、M&Aを通じて急成長を遂げている点も特徴。今後も事業拡大を見据え、組織基盤の強化を進めています。女性社員6割で長期就業者も多く、温かな組織文化も魅力です。

【実務の幅を広げて専門性を深化させる環境で、法務のプロフェッショナルへ】
契約書レビューにとどまらず、自社のM&A手続きにも関与し、攻めの法務として幅広い実務を経験できるポジションです。グループ内に弁護士法人を有しており、高度なリーガルナレッジを日常的に吸収できる環境も魅力。法務局での手続き実務を含め、実務と理論の双方をバランスよく習得できます。将来的にはDDや統合プロセスなど上流業務にも携わり、専門性を高めながらキャリアを広げていくことが可能です。

• 最寄り駅

  虎ノ門駅　徒歩3分　/　霞ケ関(東京都)駅　徒歩6分　/　溜池山王駅　徒歩9分

• 勤務時間

  8:55～17:55（休憩60分／実働8時間）
  ※1時間前倒しで出勤可能（7:55～16:55）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※基本的には出社での勤務をお願いしております。

• 給与

  年収500万円～600万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動いたします。
  
  【給与形態】月給制
  【残業代／月】35時間（固定残業代：79,000円～95,000円）超過分は別途支給
  【交通費／月】支給 ※上限40,000円(バス通勤は規定あり)
  【賞与】年3回
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝日休み、年末年始、有給休暇、慶弔休暇
  産前産後休暇制度、育児休業制度（取得実績あり）
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、退職金制度

• 必要経験

  【必須】下記全てのご経験
  ・企業法務のご経験（3年以上）
  ・契約書レビューのご経験
  
  【歓迎】
  ・自社の拡大成長（M&Aなど）に伴う登記などの法務手続き経験

お仕事番号：100100760

【多角的な経営支援を展開する総合コンサルティンググループ】
会計・税務・労務・M&Aなど幅広い専門領域を有し、企業の成長を多角的に支援する総合コンサルティングファームです。7つのグループ法人を擁し、強みを掛け合わせることで、多様なお客様の課題解決を実現。ベンチャー企業から上場企業まで幅広いクライアントに価値を提供しています。グループ総勢600名規模へと拡大し、M&Aを通じて急成長を遂げている点も特徴。今後も事業拡大を見据え、組織基盤の強化を進めています。女性社員6割で長期就業者も多く、温かな組織文化も魅力です。

【攻めの労務としてM&A統合を主導し、組織基盤を構築】
M&Aに伴う拠点増加に対応し、労務システムの導入や業務フローの統合を一手に担うポジションです。代表直下の環境で経営スピードを体感しながら、組織のルール整備や制度設計にも深く関与。多拠点展開を見据えた業務標準化を推進し、グループ全体の生産性向上を実現します。PMIを通じて高度な労務知識に加え、プロジェクト管理力や変革推進力も磨ける環境。年間休日120日以上・土日祝休みと、働きやすさも整っています。

• 最寄り駅

  虎ノ門駅　徒歩3分　／　霞ケ関(東京都)駅　徒歩6分　／　溜池山王駅　徒歩9分

• 勤務時間

  8:55～17:55（実働8時間／休憩60分）
  ※1時間前倒しで出勤可能（7:55～16:55）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※出社での勤務となります。

• 給与

  年収700～1,000万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】25時間／15,000円～30,000円／超過分は別途支給
  └※時間外労働および休日労働は適用除外（管理職適用）
  【交通費／月】支給※上限40,000円（バス通勤は規定あり）
  【賞与】年3回
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝日休み※繁忙期に土曜日出勤あり、年末年始、有給休
  慶弔休暇、産前産後休暇制度、育児休業制度
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、退職金制度

• 必要経験

  【必須】
  ・PMIプロジェクトや複数法人統合および業務統合経験のご経験
  
  あわせて下記いずれかのご経験
  ・社会保険労務士事務所もしくはアウトソーシング会社での勤務経験（5年以上）
  ・事業会社で給与計算、社会保険手続きの実務経験（5年以上）

お仕事番号：100100735

【RPA／AIを活用した先進的なアウトソーシング事業を展開する総合ITコンサル企業】

同社は、RPA・SaaS・BPO・生成AIなどのオートメーションサービスを通じて、企業の業務自動化と効率化を支援しています。累計5,000社を超える導入実績を持つバックオフィス支援サービスを軸に、安定した業績基盤を確立。近年は士業業務領域にも価値創造の幅を広げ、テクノロジーで日本社会の課題解決に貢献しています。社内は活気に溢れ、自ら仕掛けることを楽しむ社風。婦人科健診補助など、女性に嬉しい福利厚生が充実しているも魅力です。

【給与計算のエキスパートとして、事業成長を支え市場価値を高めたい方へ】
本ポジションでは、給与計算をアウトソーシングとして依頼いただいたクライアントの実業務をお任せします。スキルがある方なら、年齢問わず積極採用中です！給与計算の実務経験を活かし、プロフェッショナルとしてクライアントの給与計算運用を担う重要なポジションで、自動化が進んでいるため給与水準を高めることができ、一人が多くの件数を抱えられる環境を実現しています。自動化のノウハウを駆使し、さらにミスなく業務が進むよう改善を繰り返しながら生産性アップも目指せます。「一流であれ」「自ら仕掛ける」といった企業文化のもと、高いプロ意識と結果へのコミット力を重視する環境で成長可能です。責任をもって業務をやり遂げられる方なら、中抜けやフルリモートなど働き方は柔軟に調整可能と、自分次第で働き方もスキルも充実させることが可能です。

• 最寄り駅

  虎ノ門ヒルズ駅　徒歩4分　/　虎ノ門駅　徒歩8分　/　内幸町駅　徒歩8分

• 勤務時間

  実働8時間（休憩60分）でお選びいただけます。
  フレックスタイム制（コアタイム11:00～15:00、フレキシブルタイム6:00～11:00／15:00～21:00）

• 日数

  週5日（月～金）
  業務状況に応じてフルリモートが可能です。
  地方の方は初日からフルリモートも可。
  オンボーディング期間と、チームMTGやチーム出社日の出社を推奨（必須ではありません）

• 給与

  年収500～640万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動いたします。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】45時間／101,900円～130,500円／超過分別途支給
  【交通費／月】支給※上限30,000円
  【賞与】年2回(目標標準達成時の成績賞与)
  ※業績と成果に応じた業績賞与（年1回）が別途支給される場合あり
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、創立記念日休暇 他
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、育児手当、結婚・出産祝い金、人間ドック費用補助、婦人科健診費用補助、インフルエンザ予防接種費用補助、借り上げ社宅制度、プロジェクト書籍購入制度、オンライン研修制度　等

• 必要経験

  【必須】
  ・給与計算実務経験（目安：2年以上）
  　┗何かしらの給与計算システム利用経験
  　┗給与計算処理を自走して完結できること

お仕事番号：100100733

【リーガルテックの革新で契約業務を再定義する高評価AI SaaS企業】
同社は、契約の作成から管理までを一気通貫で支援する「MNTSQ CLM」を開発・運営するリーガルテック企業です。機械学習と日本トップローファームの知見を融合し、大企業を中心に法務DXを推進。契約業務のスピードと精度を飛躍的に高めるプロダクトは、高い評価を獲得しながら導入が拡大しています。2018年の設立以来、急成長を継続し、現在はIPO準備を進めるフェーズ。契約業務の新たなインフラとして、企業活動の根幹を支える存在へと進化を続けています。

【IPO準備期のコアメンバーとして会社を支える醍醐味を味わえる】
労務を中心に、総務や請求事務までバックオフィス全般を担うポジションです。勤怠管理や社保手続きなどの実務に加え、SaaSを活用した業務改善や健康経営、労務DDにも挑戦可能。「しなやかなはみだし力」を発揮し、組織基盤を自らデザインしながら成長を牽引できます。IPO準備中のフェーズで会社づくりの中核に関われる点も魅力。週4日まで在宅勤務が可能なハイブリッド体制で、柔軟な働き方を実現できます。

• 最寄り駅

  勝どき駅　徒歩6分　／　月島駅　徒歩15分

• 勤務時間

  5：00～22：00の間で、実働8時間でお選びいただけます。
  フレックスタイム制度有（コアタイムなし）
  【例】9:00～18:00、10:00～19:00（休憩60分）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※ハイブリッドワーク（出社または自宅勤務を各自が選択、フルリモート不可）勤務が可能です。
  ※月5日以上の出社をお願いいたします。

• 給与

  年収504～702万円想定
  ※給与はご経験・スキルに応じて変動します。
  
  【給与形態】年俸制
  【固定残業代／月】45時間／109,300円～152,200円／超過分別途支給
  【交通費／月】支給※上限50,000円
  【昇給】年2回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、健康診断、オフィス環境構築支援、ベビーシッター利用割引券制度、インフルエンザ予防接種費用補助、ストックオプション制度

• 必要経験

  【必須】下記全てのご経験
  ・労務・総務などバックオフィス業務いずれかのご経験（2年以上）
  ・スプレッドシート等のツールを使って業務をしたご経験
  ・Slackなどチャットツールでのテキストコミュニケーションができる方

お仕事番号：100100729

【プロフェッショナル・テックで次の常識をつくる東証プライム上場企業】
「まだないやり方で、世界を前へ。」をビジョンに掲げ、法律や税務などの専門領域にテクノロジーを掛け合わせ、新たな価値を創出するテックカンパニーです。「弁護士ドットコム」「税理士ドットコム」など、専門家とユーザーをつなぐポータルサイトを開発・運営。電子契約サービス「クラウドサイン」は国内シェアNo.1を誇り、250万社以上に導入、自治体での活用も加速しています。プロフェッショナル領域のDXを推進し、社会の次の常識を形にし続ける成長企業です。

【AI活用や仕組みづくりに挑む、次世代の労務スペシャリストへ】
給与計算や社会保険手続きを基盤に、制度設計や運用まで一気通貫で携わり、労務の専門性を高められるポジションです。AIツールを活用した業務自動化やオペレーション構築にも主体的に関わり、最先端の労務体制を自らの手で形にしていく経験が得られます。1500名規模への組織拡大を見据え、成長企業の基盤づくりに貢献できるやりがいも魅力。フルフレックス制度のもと、自律的かつ柔軟に働ける環境も整っています。

• 最寄り駅

  六本木一丁目駅　徒歩6分　／　六本木駅　徒歩5分

• 勤務時間

  5:00～22:00の間で、実働8時間でお選びいただけます。
  フレックスタイム制度有（コアタイムなし）
  【例】9:00～18:00、10:00～19:00（いずれも休憩60分）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※原則出社でお願いしております。

• 給与

  年収454～658万円想定
  ※給与はご経験・スキルに応じて変動いたします。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】45時間／98,600円～142,800円／超過分別途支給
  【交通費／月】支給※上限50,000円
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝祭日、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、妊婦特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、短時間勤務（育児・介護）
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、社内表彰制度、企業型DC制度、従業員持株会、部活動補助制度、書籍購入補助制度、住宅手当、自転車通勤制度、定例懇親会、ビアバッシュ、シャッフルランチ制度、リゾートサポート制度、社内表彰制度、不動産仲介手数料割引、ベビーシッター費用補助、副業OK（承認制）、PC貸与

• 必要経験

  【必須】下記全てのご経験
  ・従業員数300名以上の企業にて労務の実務経験（3年以上）
  　└給与計算、社会保険手続きなどの実務経験
  　└基本的な労働関連法令、社会保険関連法令に関する知識
  ・業務フローの改善など、業務効率化策の検討・実行経験

お仕事番号：100100667

【企業の魅力】
芸能・エンタメ領域で企画から制作・運営まで一貫して手がけるグループ企業です！複数事業を束ねる持株会社として、コンテンツ制作や広告など幅広い領域で成長を続けています。グループ全体で従業員数1500名を超える規模感が安心ポイント！オフィスは恵比寿駅直結のきれいなビルにあり、通勤もラクラク。20代～30代前半の若手が中心の明るく活気ある職場で、休憩室や冷蔵庫・電子レンジも完備されています。

【仕事の魅力】
組織強化のための増員募集！グループ会社800名分の労務業務を6名体制で担当します。給与計算や入退社手続き、勤怠データの確認・締め処理、社会保険手続きの書類作成補助など、これまでの労務経験をフルに活かせるポジションです。残業もないため、お迎えや夕飯の準備にも余裕を持てます。時給2300円と高水準で、安定した収入が確保できるのも魅力の1つです！

• 最寄り駅

  恵比寿駅　徒歩8分

• 勤務時間

  9:00～18:00（実働8時間／休憩1時間）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※お休み相談も柔軟にご対応いただけます

• 給与

  時給2,300円（交通費全額支給）

• 必要経験

  【必須】給与計算・入退社手続きなど労務経験

お仕事番号：100100683

【企業の魅力】
会計事務所や社労士法人、M&Aコンサルティングなど、企業の経営課題を解決する複数の法人を持つ専門家グループです。設立から着実に実績を積み上げ、現在は従業員数約50名規模まで成長中！「企業の守護神」として社会に貢献するプロフェッショナル集団でありながら、社内はコミュニケーションが活発で風通しの良い社風です。育休産休の取得実績もあり、ライフステージが変わっても柔軟に働ける環境が整っています。

【仕事の魅力】
グループ全体のバックオフィスを支える事務チームで、給与計算・勤怠管理事務など労務サポートをメインにお任せします！専門知識は不要ですが、勤怠管理のご経験があれば応募OK！就業後は先輩スタッフが実務をレクチャーするのでブランクがある方も安心！週5日×6h～×年齢不問！労務のスキルを身につけていきたい方は是非おすすめです。

• 最寄り駅

  虎ノ門駅　徒歩3分　/　霞ケ関(東京都)駅　徒歩6分　/　溜池山王駅　徒歩9分

• 勤務時間

  8:55～17:55の間から実働6時間以上から相談可能でございます。
  【例】9:00～16:00（休憩60分）10:00～17:00（休憩60分）

• 日数

  週5日（月～金）

• 給与

  時給2,000円(交通費全額支給)

• 必要経験

  【必須】勤怠管理のご経験

お仕事番号：100100702

【企業の魅力】
クラウド会計・人事労務ソフトのシェアトップクラスを誇る東証グロース上場企業です！大崎駅直結の最新オフィスは、自由でフラットな文化を象徴するクリエイティブな空間。20代から40代まで幅広い世代が、高いITリテラシーと主体性を持って活躍しています。単なるソフトウェア提供にとどまらず、新しい働き方のインフラを作るというミッションに共感し、スピード感を持って変化を楽しめる方に最適な職場です。

【仕事の魅力】
入退社手続きや勤怠管理～給与計算サポートなどの労務業務をお任せします。社会保険手続きは委託しているため、必要書類の取りまとめと委託先へ連携で完了します。時給2,000円＊週5日×時短OK（6H～）とスキルを活かしつつも成長中企業でキャリアアップも目指せる貴重なポジションです。ご応募お待ちしております。

• 最寄り駅

  大崎駅　徒歩6分　/　五反田駅　徒歩8分

• 勤務時間

  9:30～19:00の間で実働6時間以上で選択可能です。
  【例】9:30～16:30（休憩60分）、10:00～17:00（休憩60分）など

• 日数

  週5日（月～金）
  ※事前のお休み相談なども相談可能です。

• 給与

  時給2,000円(交通費全額支給)

• 必要経験

  【必須】・労務経験（給与計算、勤怠管理など）
  【歓迎】社会保険労務士法人での勤務経験