お仕事番号：100085810

【株式会社リクルートスタッフィング：東証プライム上場／国内最大手の人材グループ】
同社は、人材紹介・メディア事業などを多角的に展開するリクルートグループの強固な基盤を持つ、国内有数の人材派遣企業です。登録スタッフは100万人を超え、多様な希望に応える「Work Maker」の理念のもと、障がい者雇用や短時間勤務など幅広い領域で事業を推進しています。近年はBPO事業を成長の柱とし、1,000件を超えるプロジェクトで成果を創出。さらに、「えるぼし」認定取得など、社員一人ひとりの活躍と働きやすさを重視し、企業として持続的な成長を実現しています。

【充実した育成体制と働きやすい環境で40～50代女性の入社も多数】
顧客から業務を受託するBPO事業のSVとして、チーム運営・管理業務をお任せいたします。入社後は2週間の全体研修を実施し、マネジメントやアウトソーシングの基礎、ロールプレイングを通して業務を習得。その後もOJTや定期研修を通じて学び直しが可能ですので、異業種からの転身も大歓迎です。フルフレックス制など働きやすい環境も整い、ワーキングマザーも多く活躍しています。

• 最寄り駅

  新橋駅　徒歩3分　/　内幸町駅　徒歩7分　/　虎ノ門駅　徒歩13分　※配属先により変動があります

• 勤務時間

  フルフレックス制度（5：00～22：00間での就業推奨）【例】9:00～17:30 （実働7.5時間／休憩60分）

• 日数

  週5日（月～金）

• 給与

  年収452～550万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【残業代】別途支給
  【交通費／月】支給　※上限30,000円
  【賞与】年2回
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日125日＞
  土日祝日休み、年末年始
  有給休暇、慶弔休暇、フレックス休暇
  産前産後、育児休業
  公傷休暇、介護休暇、アニバーサリー休暇
  ※年2回、全社総会で土曜日出社あり
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、健康診断、持株会制度
  確定拠出年金、在宅勤務手当制度、キャリア支援金制度（支給要件の定めあり）
  インセンティブ制度、退職金制度、資格取得祝金
  人事研修、スキルアップ・選択式研修、他

• 必要経験

  ・接客業におけるマネジメント経験

お仕事番号：100085753

【株式会社リクルートスタッフィング：東証プライム上場／国内最大手の人材グループ】
同社は、人材紹介・メディア事業などを多角的に展開するリクルートグループの強固な基盤を持つ、国内有数の人材派遣企業です。登録スタッフは100万人を超え、多様な希望に応える「Work Maker」の理念のもと、障がい者雇用や短時間勤務など幅広い領域で事業を推進しています。近年はBPO事業を成長の柱とし、1,000件を超えるプロジェクトで成果を創出。さらに、「えるぼし」認定取得など、社員一人ひとりの活躍と働きやすさを重視し、企業として持続的な成長を実現しています。

【会社の中期経営計画を支える新規事業部で中核を担う面白さ】
顧客から業務を受託するBPO事業部にて、プロジェクト運営を担うSVをお任せいたします。座学とOJT研修が整っており、異業種からの転身でも店長やリーダー経験を活かして活躍可能。休日緊急対応も少なく、業務状況に応じて外出や在宅勤務を選択できるため働きやすい環境です。フルフレックスタイム制度で自身のライフスタイルに合わせて働けるので、ワーキングマザーも多く活躍しています。

• 最寄り駅

  新橋駅　徒歩3分　/　内幸町駅　徒歩7分　/　虎ノ門駅　徒歩13分

• 勤務時間

  フルフレックス制度（5：00～22：00間での就業推奨）【例】9:00～17:30 （実働7.5時間／休憩60分）

• 日数

  週5日（月～金）／土日祝日休み

• 給与

  年収452～550万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【残業代】別途支給
  【交通費／月】支給　※上限30,000円
  【賞与】年2回
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日125日＞
  土日祝日休み、年末年始
  有給休暇、慶弔休暇、フレックス休暇
  産前産後、育児休業
  公傷休暇、介護休暇、アニバーサリー休暇
  ※年2回、全社総会で土曜日出社あり
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、健康診断、持株会制度
  確定拠出年金、在宅勤務手当制度、キャリア支援金制度（支給要件の定めあり）
  インセンティブ制度、退職金制度、資格取得祝金
  人事研修、スキルアップ・選択式研修、他

• 必要経験

  ・店長経験や販売職でのリーダー経験

お仕事番号：100098915

【IPO準備中｜10年連続増収増益の住宅関連プラットフォーマー】
住宅設備×ITの独自プラットフォームを軸に、フィルター販売事業、住宅メンテナンス・設備サポート事業、住宅設備の保証サービス事業など、多彩な事業を展開している企業です。設立以来10年連続増収増益の黒字経営基盤を持ち、現在はIPOを見据えたエキサイティングなフェーズに。従業員約60名、平均年齢30代半ばの活気ある環境で、社長を含め風通しの良い社内コミュニケーションの中、裁量と成長機会を実感できます。

【IPO準備の貴重な経験を通して、経理として更なるキャリアアップを実現】
日次業務からIPO準備、将来的な開示資料作成まで幅広く担当し、キャリアアップに直結する経験を積めるポジションです。一人ひとりに裁量が大きく、業務フローの改善提案も可能。経理スペシャリストとして専門性を高めるだけでなく、将来的なマネジメント職へのキャリアパスも描ける、成長意欲の高い方に最適な環境です。現在は3名体制ですが、増員により4名体制へ強化中で、月次決算業務の分散や残業削減など、より働きやすい環境を整備しています。

• 最寄り駅

  虎ノ門ヒルズ駅　徒歩3分　／　虎ノ門駅　徒歩6分　／　溜池山王駅　徒歩6分

• 勤務時間

  9:00～18:00（実働8時間／休憩60分）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※出社での勤務をお願いいたします。

• 給与

  年収400～500万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】40時間分／75,958円～93,830円／超過分は別途支給
  【交通費／月】支給※上限150,000円
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝日休み、年末年始休暇、夏期休暇
  有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備

• 必要経験

  【必須】
  ・経理の実務経験（目安1年以上）
  └会計事務所でのご経験も歓迎
  
  【歓迎】
  ・簿記資格をお持ちの方
  ・ベンチャー企業での勤務経験のある方

お仕事番号：100098909

【成長率・ブランド力共に業界トップクラスを誇るウェルネスの旗手】
同社は、国内150店舗以上のパーソナルジム「BEYOND GYM」や、フィットネスアパレルブランド「CRONOS」の企画・販売など、多角的に事業を展開しているウェルネス企業です。「健康／ウェルネス」を軸に新しいライフスタイルを提案し、世界一の豊かさの実現を追求。独自のブランディング力により高収益モデルを確立し、フランチャイズ加盟希望者も続出しています。従業員数は340名を超え、第二創業期としてIPO準備も推進。業界を牽引する存在として、さらなる成長を続けています。

【経営者へのコンサルティングを通じ、FC開発のスペシャリストへ】
フランチャイズ加盟を検討する経営者と対等に向き合い、事業の成功を共に描く伴走型のコンサルティング営業です。単なる営業に留まらず、物件選定や融資調整まで担うため、経営の根幹に深く関与する高い介在価値を発揮。FC開発領域における確かな専門性と影響力を高めていけるポジションです。拡大期を迎える組織の即戦力リーダーとして、チームや事業成長を牽引する役割も期待されています。

• 最寄り駅

  代々木公園駅　徒歩4分　／　代々木八幡駅　徒歩6分　／　代々木上原駅　徒歩15分

• 勤務時間

  実働8時間でお選びいただけます。
  フレックスタイム制度有
  【例】9:00～18:00、10:00～19:00（いずれも実働8時間／休憩60分）など

• 日数

  週5日（月～金）
  ※週1～3日のリモート勤務の相談が可能です。
  ※承認制、業務に応じて変動いたします。
  ※オンボーディング期間は出社をお願いしております。

• 給与

  年収600～800万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】40時間分／102,000円～127,000円／超過分別途支給
  【交通費／月】支給　※上限25,000円
  【賞与】年2回※業績連動制
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝日休み、年末年始休暇、夏季休暇
  有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、社員割引き制度
  昼食補助、家賃補助（規定あり）

• 必要経験

  【必須】
  ・FC加盟店開発の営業経験
  
  【歓迎】
  ・リーダー／マネジメントのご経験

お仕事番号：100098900

【日本最大級の会計・経理分野のソリューションカンパニー】
同社は、日本最大級を誇る会計プロフェッションのネットワークと豊富なノウハウで、会計・経理分野に「最適な解決」を提供している会計・経理分野のソリューションカンパニーです。公認会計士・税理士・経理・財務のスペシャリストの採用に関する豊富な知識と、実績があり、グループ会社も専門スキルに特化したサービスを多く展開しており、そのシナジーを生み出すため当社を筆頭に幅広いサービス展開を今後注力していく予定です。

【企業の経営課題とスタッフのキャリアに伴走する両面型エージェント】
本ポジションでは、両面型営業として、会計、税務、経理・財務分野に特化した人材派遣に携わっていただきます。企業開拓からスタッフのフォローまで一気通貫で担当し、深い介在価値を発揮できるポジションです。活動量のノルマなし！経理部長等のキーマンと対話し本質的な課題解決を提案していただきます。働き方についても、リモート・時差出勤を活用し自律的な働き方が叶うプロフェッショナル環境なため、仕事と自分の時間、どちらも大事にできます。

• 最寄り駅

  新橋駅　徒歩7分　/　内幸町駅　徒歩5分　/　御成門駅　徒歩7分

• 勤務時間

  9:00～18:00（実働8時間／休憩60分）※7:00～11:00の間で時差出勤可

• 日数

  週5日（月～金）
  ※業務状況に応じて週2日のリモ―ト勤務が可能です。
  ※入社後しばらくは出社をお願いします。
  育児等事業がある方はご相談ください。

• 給与

  年収500～700万円想定（週5日、実働8時間の場合)
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【残業代／月】30時間／52,000円～86,000円／超過分別途支給
  【交通費／月】支給　※全額支給
  【賞与】年2回
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝日休み、有給休暇、慶弔休暇
  生理休暇、出産・育児休暇、看護休暇
  夏季休暇、年末年始休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、選択制確定拠出年金制度
  結婚お祝い金・出産お祝い金　他

• 必要経験

  【下記全て必須】
  ・人材業界での営業経験
  ・派遣業務の基本的な理解（定期訪問、フォロー等）

お仕事番号：100098901

【会計・経理分野に特化し業界最大級のネットワークを誇るパイオニア企業】
同社は、日本最大級を誇る会計プロフェッションのネットワークと豊富なノウハウで、会計・経理分野に「最適な解決」を提供している会計・経理分野のソリューションカンパニーです。1996年創業の老舗企業であり、会計プロフェッションの生涯価値向上を支援する独自の事業モデルで、会計経理税務分野に特化した人材紹介および教育事業を展開しています。東証プライム上場グループの一員であり、登録者数約6万9000人の圧倒的実績を誇る注目企業です。

【数字よりも「質」を重視し本質的な課題解決に挑む両面型エージェント】
本ポジションでは、人材紹介の両面型エージェントとして、会計、税務、経理・財務分野に特化した転職支援に携わっていただきます。企業と求職者の双方を担当し、精度の高いマッチングと深い提案を実現していただきます。経理部長等の経営層へアプローチし、組織課題を解決するコンサルティング力を磨ける環境です。リモート勤務や、時差出勤が可能で、年間休日は124日！実績に応じ賞与年5ヶ月分程度の支給実績があり高年収も目指せます。

• 最寄り駅

  新橋駅　徒歩7分　/　内幸町駅　徒歩5分　/　御成門駅　徒歩7分

• 勤務時間

  9:00～18:00（実働8時間／休憩60分）※7:00～11:00の間で時差出勤可

• 日数

  週5日（月～金）
  ※業務状況に応じて週2日のリモ―ト勤務が可能です。
  ※入社後しばらくは出社をお願いします。
  育児等事業がある方はご相談ください。

• 給与

  年収500～700万円想定（週5日、実働8時間の場合)
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【残業代／月】30時間／52,000円～86,000円／超過分別途支給
  【交通費／月】支給　※全額支給
  【賞与】年2回
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝日休み、有給休暇、慶弔休暇
  生理休暇、出産・育児休暇、看護休暇
  夏季休暇、年末年始休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、選択制確定拠出年金制度
  結婚お祝い金・出産お祝い金　他

• 必要経験

  【下記全て必須】
  ・人材業界での営業経験
  ・紹介業務の基本的な理解

お仕事番号：100098902

【フィットネス×アパレル×整体でウェルネス領域を牽引する急成長企業 】
2017年創業の同社は、機能的な身体作りを通じ、日常生活の質向上を目指す革新的な事業を多角的に展開しています。看板ブランドにはフィットネスアパレル「CRONOS」やパーソナルジム「BEYOND GYM」があり、さらに新規フィットネスブランドの立ち上げも決定。従業員は340名を超え、第二創業期に突入しています。IPO準備も進めており、ウェルネス領域のリーディングカンパニーとしてさらなｒ成長が期待される企業です。

【裁量権を持って多角化事業の経理を支え、事業会社ならではの醍醐味を実感できる】
本ポジションでは、月次決算業務を中心とした経理業務全般をご担当いただきます。複数の事業部をローテーションし、業界特有の多様な会計フローを習得し、月次から年次決算、資金繰りまで、経理として一気通貫のスキルを獲得できます。経営陣に近い環境で、各事業の成長を数字から支える重要な役割を担うポジションであり、経営陣に近い環境で、企業の成長を陰ながらサポートいただくため、自らの手で企業を成長させる要の存在として活躍したいとお考えの方におすすめです。

• 最寄り駅

  代々木公園駅　徒歩4分　/　代々木八幡駅　徒歩6分　/　代々木上原駅　徒歩15分

• 勤務時間

  実働8時間でお選びいただけます。
  フレックスタイム制度有
  【例】9:00～18:00、10:00～19:00（いずれも実働8時間／休憩60分）など

• 日数

  週5日（月～金）
  ※週2～3日のリモート勤務の相談が可能です。
  ※承認制
  ※業務に応じて変動いたします。
  ※オンボーディング期間は出社をお願いしております。

• 給与

  年収450～600万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】40時間分／67,000円～89,000円／超過分別途支給
  【交通費／月】支給　※上限25,000円
  【賞与】年2回※業績連動制
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝日休み、年末年始休暇、夏季休暇
  有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、社員割引き制度
  昼食補助、家賃補助（規定あり）

• 必要経験

  【必須】
  ・月次決算業務の経験（業界不問、事務所経験OK）
  
  【歓迎】
  ・簿記2級/3級をお持ちの方
  ・年次決算のご経験

お仕事番号：100098842

【フィットネス×アパレル×整体でウェルネス領域を牽引する急成長企業 】
2017年創業の同社は、機能的な身体作りを通じ、日常生活の質向上を目指す革新的な事業を多角的に展開しています。看板ブランドにはフィットネスアパレル「CRONOS」やパーソナルジム「BEYOND GYM」があり、さらに新規フィットネスブランドの立ち上げも決定。従業員は340名を超え、第二創業期に突入しています。IPO準備も進めており、ウェルネス領域のリーディングカンパニーとしてさらなる成長が期待される企業です。

【新ブランドの全工程をリードし、フィットネス業界に新たなスタンダードを確立 】
日本屈指の身体能力を持つトップアスリートの理論を形にする、唯一無二の事業立ち上げを経験しませんか！事業責任者として、コンセプト設計からマーケティング、人材育成まで一気通貫でお任せいたします。経営層やアスリートと連携し、高度なビジネススキルを磨くことができます。さらに、成果を重視しご自身のペースで業務を設計できるため、週2～4日のリモート勤務も可能。高いパフォーマンスを発揮しながら柔軟に働ける点も魅力です。

• 最寄り駅

  代々木公園駅　徒歩4分　／　代々木八幡駅　徒歩6分　／　代々木上原駅　徒歩15分

• 勤務時間

  実働8時間でお選びいただけます。
  フレックスタイム制度有
  【例】9:00～18:00、10:00～19:00（いずれも実働8時間／休憩60分）など

• 日数

  週5日（月～金）
  ※週2～4日のリモート勤務の相談が可能です。
  ※成果重視のため自身のコントロールできる風土です。
  ※オンボーディング期間は出社をお願いしています。

• 給与

  年収600～1,200万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】40時間分／95,000円～／超過分別途支給（管理職採用の場合は残業代は給与に含みます）
  【交通費／月】支給　※上限25,000円
  【賞与】年2回※業績連動制
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝日休み、年末年始休暇、夏季休暇
  有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、社員割引き制度
  昼食補助、家賃補助（規定あり）

• 必要経験

  【必須】下記両方のご経験
  ・事業開発、または新規店舗の立ち上げ・統括経験※業界は問いません
  ・フィットネス業界経験またはトレーニングやフィットネスへの強い関心
  
  【歓迎経験】
  ・新規ブランドのプロデュース経験

お仕事番号：100098876

【フィットネス×アパレルで躍進を続けるウェルネス企業 】
2017年創業の同社は、機能的な身体作りを通じ、日常生活の質向上を目指す革新的な事業を多角的に展開している企業です。看板ブランドにはフィットネスアパレル「CRONOS」やパーソナルジム「BEYOND GYM」があり、独自のブランディング力を武器に、衣食住に続く「動」の領域で市場を牽引しています。従業員は340名を超え、現在は第二創業期に突入。IPO準備も進めており、ウェルネス領域のリーディングカンパニーとしてさらなる成長が期待される企業です。

【高い介在価値を発揮！経営者のパートナーとして事業を共創するコンサルティング営業】
フランチャイズ加盟を検討中の経営者の方と向き合い、事業成功を共に描くコンサルティング営業です。加盟提案に留まらず、融資調整や物件選定まで一気通貫で支援し、営業成果がそのまま経営の成功に直結する高い介在価値を発揮できます。売り込みではなく、紳士的に信頼関係を築く営業スタイルが特長。40代中心の落ち着いた環境で、経営の根幹を支えるプロとして長期的な価値提供に向き合えます。

• 最寄り駅

  代々木公園駅　徒歩4分　／　代々木八幡駅　徒歩6分　／　代々木上原駅　徒歩15分

• 勤務時間

  実働8時間でお選びいただけます。
  フレックスタイム制度有
  【例】9:00～18:00、10:00～19:00（いずれも実働8時間／休憩60分）など

• 日数

  週5日（月～金）
  ※週1～3日のリモート勤務の相談が可能です。
  ※承認制、業務に応じて変動いたします。
  ※オンボーディング期間は出社をお願いしております。

• 給与

  年収500～700万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】40時間分／67,000円～89,000円／超過分別途支給
  【交通費／月】支給　※上限25,000円
  【賞与】年2回※業績連動制
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝日休み、年末年始休暇、夏季休暇
  有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、社員割引き制度
  昼食補助、家賃補助（規定あり）

• 必要経験

  【必須】下記、いずれかのご経験
  ・不動産関連の営業経験
  ・無形商材の営業経験
  
  【歓迎】
  ・フランチャイズ加盟店開発の営業経験

お仕事番号：100098865

【国内最大級HR特化型クラウドシステムのリーディングカンパニー】
同社は、HR特化型クラウドシステムのリーディングカンパニーです。2001年創業のノウハウ凝縮し、国内シェアNo.1のクラウドサービスを提供しています。これまでの導入実績2,100社超、2022年9月の上場を機にグローバル展開を加速しています。

【経営直下の人事労務部門で採用から組織創りまでを担う人事キャリア】
本ポジションでは、採用人事として採用全般をお任せします。役員直下でスピード感を持って採用戦略の策定から実行まで一貫して携われる環境で、採用業務に留まらず、将来的には育成や評価制度など人事全般への挑戦が可能なポジションです。働き方も年間休日127日。週2～3日の在宅勤務や中抜け相談も可能など高い柔軟性を持ちながら成果主義も共存する、自律したプロフェッショナルのための組織のため、今よりも効率的に業務をこなしたい方や、メリハリ付けて働きたい方におすすめです。

• 最寄り駅

  青山一丁目駅　徒歩3分　/　乃木坂駅　徒歩8分　/　外苑前駅　徒歩13分

• 勤務時間

  9:00～18:00（休憩60分／実働8時間）
  ※業務に支障のない範囲でフレックス/中抜け等相談可

• 日数

  週5日（月～金）
  ※業務状況に応じて週2～3日の在宅勤務が可能です。
  ※成果重視のため自身でコントロールできる風土です。
  ※オンボーディング期間は出社をお願いしております。

• 給与

  年収450～650万円想定（週5日、実働8時間の場合)
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】30時間(固定残業代：62,000円～88,000円)※超過分別途支給
  【交通費／月】支給※上限20,000円/月
  【賞与】年2回
  【昇給】年2回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝日休み、年末年始休暇、夏季休暇
  慶弔休暇、有給休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、社内フリーアドレス/リモート勤務相談可、社内フリードリンク、勤続永年表彰、持株会補助、在宅勤務開始時一時金支給、副業可、短時間正社員制度、持株会制度

• 必要経験

  【必須】
  ・営業やコンサルなどの顧客折衝経験
  
  【歓迎】
  ・採用/人事経験
  ・IT業界やベンチャー企業での勤務経験
  ・経営／事業サイドと近い距離で働くことを楽しめる方
  ・新しい領域でも自ら学び、短期間で成果につなげられる方