お仕事番号：100096899

【設立50年以上の安定企業：確かな実績と変革を続ける独立系IT企業】
データエントリー事業からスタートし、ネットワークやシステムの変化に応じて、運用やサポート、設計・構築、開発など幅広い分野でお客様のITインフラを支えている企業です。常に顧客重視の姿勢を貫き、官公庁や金融、医療を含む数々の大手企業を中心に多くの取引実績を築いています。培ってきた技術力とノウハウを基盤に、人材育成とソリューション強化を推進。DX時代に対応したサービス提供を通じて、さらなる成長を続けています。

【アットホームな環境で、経営戦略を法務で支える管理職として活躍しませんか】
法務管理職として、企業全体の成長に貢献する戦略法務やコンプライアンス体制の構築をお任せいたします。経営層と連携しながら事業をドライブする経営視点を磨ける環境です。マネジメントも担い、強固なチームワークを築きながら法務体制の強化をリードしていただきます。また、従業員を大切にする風土が根づき、平均勤続年数は15.1年と長い同社。再雇用制度の利用も多く、長く働きやすい環境の中で、培った知識と経験を存分に発揮しませんか。

• 最寄り駅

  渋谷駅　徒歩5分　／　明治神宮前駅　徒歩14分　／　神泉駅　徒歩17分

• 勤務時間

  実働7時間45分でお選びいただけます。
  マンスリーフレックスタイム制度有（コアタイムなし）
  【例】9:00～17:45、10:00～18:45（いずれも実働7時間45分／休憩60分）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※週2日～4日のリモート勤務が可能です。
  ※業務繁忙に応じて変動いたします。

• 給与

  年収600～800万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動いたします。
  
  【給与形態】月給制
  【残業代】別途支給
  ※入社時から管理職採用の場合は残業代は給与に含みます。
  【交通費／月】支給　※上限50,000円
  【賞与】年3回
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日121日＞
  土日祝日休み、年末年始休暇
  有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
  子の看護休暇・介護休暇　他
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、インフルエンザ予防接種
  健康診断、産業医面談、セミナー参加／書籍購入費用負担

• 必要経験

  【必須】下記両方のご経験
  ・法務業務の専門的な経験・スキル（5年以上）
  ・マネジメントのご経験
  
  【歓迎】
  ・IT業界での就業経験

お仕事番号：100096898

【大手企業を含む900社以上で導入／EC業界をリードする成長企業】
BtoC通販事業者向けに、自社開発のECプラットフォームとOMOソリューションを提供している企業です。1,000以上の機能と柔軟なカスタマイズ性を備えた高い製品力を強みに、導入から営業支援まで自社完結し、市場を牽引しています。グループ3社と連携した、ECの課題解決を一貫して支援するサポートにより、クライアントの平均売上成長率は354％を実現。大手を含む多くのEC事業者から高い評価を獲得し、2005年の設立以来20年間、黒字経営を継続する安定成長企業です。

【真のWIN-WINを追求し、戦略的なパートナーシップを構築】
パートナーセールスとして、ブランディング・マーケティングなど幅広い業界の企業と協業を推進し、エコシステムを共創していただきます。新規アライアンスの開拓から協業プランの立案までを担い、互いのビジネス成長を加速させる戦略的な提案を実現。自社開発のECプラットフォームは大企業D2C事業など豊富な導入実績があります。EC業界の最前線で、真のパートナーシップを築けるポジションです。

• 最寄り駅

  東銀座駅　徒歩3分　／　築地駅　徒歩5分　／　銀座駅　徒歩9分

• 勤務時間

  10:00～19:00（実働8時間／休憩60分）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※業務状況に応じて週2日のリモート勤務が可能です。
  ※リモート日に関してはご自身での選択が可能です。
  ※研修期間約6ヶ月間は出社となります。

• 給与

  年収500～700万円想定
  ※給与は現年収・ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】32時間／78,000円～109,200円／超過分別途支給
  【交通費】支給※上限15,000円
  【昇給】年2回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日126日＞
  土日祝日休み、年末年始休暇、夏季休暇
  慶弔休暇、有給休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、健康診断・婦人科検査、インフルエンザ予防接種
  ITS健康保険組合の福利厚生利用、住宅支援制度
  ボーナスオプション制度※規定有
  プレイハード制度、リフレッシュ休暇支援制度、社内イベントでの飲食提供
  育児／介護休業制度、ジョブリターン制度※実績有

• 必要経験

  【必須】
  ・システム開発を伴う営業の経験（2年以上）
  
  【歓迎】
  ・パートナーからの紹介リードを目標とした業務実績
  ・EC業界での勤務経験
  ・チームの目標達成に向けた戦略立案や実行管理スキル
  ・自身の目標達成に向けたアクションプラン策定と実行力
  ・IT ソリューションのセールス経験
  ・プロダクトの魅力および市場に拡販する重要性を理解している方

お仕事番号：100095106

【IPO準備中／7年連続業界シェアNo.1！建設テックのトップランナー】
同社は、施工管理をはじめ、営業・経理など建設業向けに20以上の自社SaaSプロダクトを展開。高い開発力と、正社員による充実のカスタマーサポート体制で、現場の効率化～経営改善、顧客満足度向上を実現しています。累計122億円の資金調達も実現し、さらなる拡大に向けた基盤が整っています。

【エンタープライズ領域の立ち上げに携わり、キャリアアップを実現】
プレイングマネージャーとして、エンタープライズ企業への自社プロダクト導入～定着、活用促進まで一貫してご担当いただくポジションです。経営課題を解決する中長期的な提案を行い、50兆円規模の巨大市場の変革に貢献できます。配属先は立ち上げ強化フェーズのため、組織作りに携わることも可能。部署を横断した幅広い業務を経験し、キャリアを広げたい方におすすめです。

• 最寄り駅

  秋葉原駅　徒歩4分　／　末広町(東京都)駅　徒歩7分　／　岩本町駅　徒歩8分

• 勤務時間

  実働8時間でお選びいただけます。
  マンスリーフレックス有（コアタイム11:00～15:00）
  【例】9:00～18:00、10:00～19:00(それぞれ実働8時間／休憩60分)

• 日数

  週5日（月～金）
  ※試用期間後、週1～2日程度のリモート勤務が可能です。

• 給与

  年収700～1,200万円想定
  ※給与は、就業時間・ご経験・スキルに応じて変動します。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】45時間／140,000円～238,000円／超過分別途支給
  【交通費／月】支給※上限30,000円
  【賞与】年2回
  【昇給】年2回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日125日＞
  完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、夏季休暇
  有給休暇、慶弔休暇、子の看護・介護休暇、出産・育児休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、社内懇親会費用補助、従業員持株会
  インフルエンザ予防接種費用負担

• 必要経験

  【必須】
  ・大手法人企業への営業、またはカスタマーサクセス経験

お仕事番号：100095103

【業界No.1×累計122億円調達／建設テックを進化させるリーディングカンパニー】
建設業界のDXを支援する業務管理SaaSを展開し、7年連続で業界シェアNo.1を誇る企業です。高い開発力を強みに、施工管理にとどまらず、営業・経理などの管理部門までを支える20以上の自社プロダクトを提供。顧客満足度向上のため、正社員によるカスタマーサポート体制を整え、導入から活用まで丁寧に支援しています。建設業出身者に加え、IT大手やコンサルティングファーム出身者も多数在籍し、世界最大級の投資家陣からの累計122億円の資金調達を背景に、業界の変革を牽引しています。

【多彩なキャリアパスでスキルを磨ける、インサイドセールス】
マーケティングチームと連携し、様々な手段で商談を創出するインサイドセールスをお任せします。営業経験や顧客折衝経験を活かし、高みを目指せるポジションです。将来的にはマネジメントとしてチーム作りに挑戦したり、マーケティング知見を身につけ新領域に挑戦することも可能。急成長企業ならではの幅広いチャンスを活かし、キャリアの選択肢を広げられる環境です。

• 最寄り駅

  田町(東京都)　徒歩5分　／　三田(東京都)　徒歩4分　／　泉岳寺駅　徒歩9分

• 勤務時間

  実働8時間でお選びいただけます。
  マンスリーフレックス有（コアタイム11:00～15:00）
  【例】9:00～18:00、10:00～19:00(それぞれ実働8時間／休憩60分)

• 日数

  週5日（月～金）
  ※試用期間後、週1～2日程度のリモート勤務が可能です。

• 給与

  年収400～600万円想定
  ※給与は、就業時間・ご経験・スキルに応じて変動します。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】45時間／80,000円～148,000円／超過分別途支給
  【交通費／月】支給※上限30,000円
  【賞与】年2回
  【昇給】年2回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日125日＞
  完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、夏季休暇
  有給休暇、慶弔休暇、子の看護・介護休暇、出産・育児休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、社内懇親会費用補助、従業員持株会
  インフルエンザ予防接種費用負担

• 必要経験

  【必須】下記いずれかのご経験をお持ちの方
  ・法人、または個人向け営業経験
  ・非対面での顧客折衝経験
  
  【歓迎】
  ・新規顧客開拓型の営業経験

お仕事番号：100096877

【大手企業を含む900社以上で導入／EC業界をリードする成長企業】
BtoC通販事業者向けに、自社開発のECプラットフォームとOMOソリューションを提供している企業です。1,000以上の機能と柔軟なカスタマイズ性を備えた高い製品力を強みに、導入から営業支援まで自社完結し、市場を牽引しています。グループ3社と連携した、ECの課題解決を一貫して支援するサポートにより、クライアントの平均売上成長率は354％を実現。大手を含む多くのEC事業者から高い評価を獲得し、2005年の設立以来20年間、黒字経営を継続する安定成長企業です。

【真のWIN-WINを追求しビジネスを加速させるポジション】
パートナー企業との関係構築から戦略立案、実行まで広く担当し、協業の仕組みづくりに従事いただくポジションです。新規アライアンス先開拓や戦略提携の推進など、事業を牽引する経験を積むことができます。ポテンシャル重視の採用のため、EC業界未経験からでも挑戦可能！既存の法人営業経験を活かしながら、EC業界での専門性やITソリューションセールススキルを磨き、新たなキャリアを構築しませんか。

• 最寄り駅

  東銀座駅　徒歩3分　／　築地駅　徒歩5分　／　銀座駅　徒歩9分

• 勤務時間

  10:00～19:00（実働8時間／休憩60分）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※業務状況に応じて週2日のリモート勤務が可能です。
  ※リモート日に関してはご自身での選択が可能です。
  ※研修期間約6ヶ月間は出社となります。

• 給与

  年収400～450万円想定
  ※給与は、現年収、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】32時間／62,400円～70,200円／超過分別途支給
  【交通費】支給※上限15,000円
  【昇給】年2回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日126日＞
  土日祝日休み、年末年始休暇、夏季休暇
  慶弔休暇、有給休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、健康診断・婦人科検査、インフルエンザ予防接種
  ITS健康保険組合の福利厚生利用、住宅支援制度
  ボーナスオプション制度※規定有
  プレイハード制度、リフレッシュ休暇支援制度、社内イベントでの飲食提供
  育児／介護休業制度、ジョブリターン制度※実績有

• 必要経験

  【必須】
  ・法人営業の経験（業界、職種問わず）
  
  【歓迎】
  ・無形商材の営業経験（目標設定）
  ・パートナーセールスとしてキャリア形成していきたい方

お仕事番号：100096874

【デジタルものづくりのパイオニアとして、製造業の変革を牽引する企業】
デジタル分野のエンジニアリング支援や、国内最大級の3Dプリントサービスを展開する企業です。自動車業界を中心に、製品開発から生産工程まで幅広くサービスを提供。独自の「変革力」と「実践力」で顧客企業の競争優位性を高めています。連結従業員数は2,167名（2024年12月末時点）。2025年7月より持株会社体制へ移行し、事業拡大を加速しています。

【 挑戦志向を歓迎する風土の中で、企業の進化を担う】
人事労務経験を活かし、「組織の土台」作りにチャレンジしませんか！会社分割というフェーズで、制度設計や組織編成の貴重な機会に携われるポジションです。「進化を感動に」を理念に、互いを尊重しチャレンジを後押しする文化が醸成されています。意欲的に取り組むことで、ご自身の”進化”の機会にもなるでしょう！また、フレックスタイムやリモート、子育てサポートなどプライベートや家庭と両立しやすい環境です。創造性・能力を最大限に引き出す教育・研修制度も充実していますので、長期的なキャリア形成を望む方におすすめいたします。

• 最寄り駅

  半蔵門駅　徒歩8分　／　九段下駅　徒歩11分　／　市ケ谷駅　徒歩11分

• 勤務時間

  実働8時間（休憩60分）でお選びいただけます。
  ※フレックス制度有（コアタイム11:00～15:00）
  【例】9:00～18:00、11:00～20:00（いずれも休憩60分）など

• 日数

  週5日（月～金）
  ※業務状況に応じて週2～3日のリモート勤務が可能です。
  ※オンボーディング期間は出社をお願いしております。

• 給与

  年収400～600万円想定
  ※給与はご経験・スキルに応じて変動します。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】20～30時間／50,000円～76,000円／超過分別途支給
  【交通費／月】支給
  【賞与】年2回
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日121日＞
  完全週休2日制（土・日）、年末年始休暇、夏季休暇
  ゴールデンウィーク休暇、年次有給休暇、リフレッシュ休暇
  記念日休暇、結婚休暇、慶弔休暇
  産前／産後休暇、育児休業、子の看護休暇
  母性管理休暇、介護休暇、介護休業
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、団体長期障害所得補償保険
  確定拠出年金制度、ベネフィットワン、定期健康診断
  慶弔金制度、社員持株会、ホットライン窓口
  健康保険組合保養所、団体長期障害所得補償保険

• 必要経験

  【必須】
  ・事業会社における人事労務の実務経験
  
  【歓迎】
  ・人事的な課題をデータに基づいて検証し、解決したご経験
  ・海外現地法人等と連携が必要な海外人事企画業務のご経験
  ・業務プロセスを分析し、効率化を図る能力

お仕事番号：100096855

【電子契約サービス市場で圧倒的なシェアを誇るリーディングカンパニー】
専門家の知識とテクノロジーを駆使して「次の常識をつくる」ことを目指すテックカンパニーです。国内弁護士の約半数が登録する法律相談ポータルサイトや税務相談ポータルサイトなど、社会貢献性の高い事業を複数展開しています。中でも、電子契約サービス「クラウドサイン」は250万社以上に導入されており、電子契約サービス市場シェア率No.1を獲得。法律とテクノロジーを融合し社会課題の解決に貢献している企業です。

【社会貢献性と事業成長を両立したSaaSビジネスでカスタマーサクセスを極める】
SaaSビジネスの根幹を支え、顧客の成功を通じて社会変革に貢献できるカスタマーサクセスをお任せいたします。「クラウドサイン」は大手企業からや自治体まで数万社の顧客にご利用いただいているサービスです。多岐にわたる業界・規模の顧客支援で、幅広い知見と専門スキルを身につけることができます。また、最先端のカスタマーサクセス戦略構築に携わる機会も多数。次のキャリアステージへ踏み出し、圧倒的な成長を実現しませんか。

• 最寄り駅

  六本木一丁目駅　徒歩6分　／　六本木駅　徒歩5分

• 勤務時間

  5:00～22:00の間で、実働8時間でお選びいただけます。
  フレックスタイム制度有（コアタイムなし）
  【例】9:00～18:00、10:00～19:00（いずれも休憩60分）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※基本的に出社での勤務となります。

• 給与

  年収512～1,001万円想定
  ※給与はご経験・スキルに応じて変動いたします。
  
  【給与形態】年俸制
  【固定残業代／月】45時間／111,200円～217,100円／超過分別途支給
  【交通費／月】支給※上限50,000円
  【賞与】業績賞与と決算賞与が別途支給
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝祭日、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、妊婦特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、短時間勤務（育児・介護）
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、住宅手当、副業可、PC貸与、社内表彰制度、企業型DC制度、従業員持株会、部活動補助制度、書籍購入補助制度、自転車通勤制度、定例懇親会、ビアバッシュ、シャッフルランチ制度

• 必要経験

  【必須】下記いずれかのご経験を3年以上お持ちの方
  ・法人向けのソリューション営業経験
  ・SaaS事業者におけるカスタマーサクセス経験
  
  【歓迎】
  ・IT業界でのプロジェクトマネジメントやアカウントマネジメント経験
  ・ハンズオン型の業務コンサルティング経験
  ・大手企業向けの業務経験
  ・大企業向けのハイタッチ営業経験

お仕事番号：100096853

【海辺の絶景に特化し「世界のどこでも自由に暮らす」新しい価値を創造する企業】
同社は、海辺のスモールラグジュアリーホテルの開発運営や会員権の販売を行い、「日常と非日常の間」を創造する企業です。使いたい日数分だけ購入し、全国の拠点を相互利用できる、新しい別荘所有のスタイルを提案。新しい多拠点ライフを提案することを通じて、利用者に豊かな時間と経験を提供することを目指しています。また、不動産資産としての所有権販売も行っており、宿泊以外にも収益化や資産形成に貢献しています。

【富裕層向けビジネスで、市場価値の高い営業スキルと知見を手に入れる】
富裕層に対する、高価格帯のホテル会員権の営業を担うポジションです。宅建士の資格をお持ちの方には、不動産登記や重要事項説明などもお任せいたします。相互利用可能な所有権販売という独自性の高さが特徴。他にはない提案および富裕層への営業の経験を重ね、専門性や提案力を磨くことができます。まだ成長途中の組織ですので、柔軟な制度構築に携わる機会も多数。新しいチャレンジを通じて成長していきたい方におすすめです。

• 最寄り駅

  赤坂見附駅　徒歩3分　／　永田町駅　徒歩5分　／　麹町駅　徒歩9分

• 勤務時間

  9:00～18:00を基本としていますが、8:30～17:30、9:30～18:30など実働8時間(休憩60分）でお選びいただけます。

• 日数

  週5日（月～金）
  ※基本出社となりますが、ご状況に応じて週1日リモート勤務の相談も可能です。

• 給与

  年収400～500万円想定
  ※給与はご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】年俸制
  【固定残業代／月】25時間／38,100円～47,700円／超過分別途支給
  【交通費／月】支給※上限35,000円
  【賞与】年2回（※前年実績4ヶ月分）
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝日休み、年末年始休暇
  慶弔休暇、リフレッシュ休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、年に1回UMITOホテルへの無料宿泊、インフルエンザ予防接種、オフィスフリードリンクあり（コーヒー、お水）

• 必要経験

  【必須】
  ・営業のご経験（個人・法人問わず）
  
  【歓迎】
  ・ホテル会員権販売のご経験

お仕事番号：100096737

【中小企業向け保険のリーディングカンパニーとして社会貢献度の高い事業を展開】
同社は、中小企業を経営リスクから守り、事業の発展を支援する大手生命保険会社です。「中小企業に特化した保障の提供」や「国内生保で初の株式会社化」など、先例のないことにも挑戦。設立から90年以上、「経営者保険のパイオニア」として確固たる地位を築いています。また、ママ社員が多く活躍しており、平均年齢は43.2歳。リモートワークやシェアオフィスの活用、企業型保育、時差出勤の相談への柔軟な対応など「育児との両立をサポートする体制」が充実しています。

【キャリアとプライベートの両方を大切にできる法人営業】
企業マーケットを活躍のステージとして、経営者に対して保険商品の提案を行っていただきます。年金などの知識を活用しながら事業に役立つ保険をご提案するケースが多く、専門性を身につけてキャリアアップを図れる環境です。また、企業への営業のため、夜遅くや土日の対応はほぼありません。プライベートを確保しながらも、成果に応じたインセンティブで収入アップも期待でき、シングルマザーの方も多く活躍しています。

• 最寄り駅

  上野駅　徒歩5分　／　御徒町駅　徒歩5分　／　京成上野駅　徒歩10分

• 勤務時間

  9:20～17:20（実働7時間／休憩60分）
  ※入社前研修時は10:00～17:00
  ※入社前2～3週間程度の研修あり
  ※研修後試験・合格発表あり

• 日数

  週5日（月～金）
  ※週1日のリモートが可能です。
  自宅からの直行直帰も可能！
  対面とオンラインを組み合わせた営業スタイルは働きやすいと評判です。
  ※勤務形態は拠点による

• 給与

  年収300～400万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動いたします。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】15時間／22,000円～27,000円／超過分別途支給
  【交通費／月】支給※上限35,000円（超過分は20,000円まで半額支給）
  【賞与】年2回
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  完全週休2日制(土日)、祝日、夏期休暇、年末年始休暇
  年次有給休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、半日休
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、退職金制度、共済基金貸付制度、資格取得支援制度
  育児短時間勤務（小学校6年生までのお子さまを養育する場合）
  妊婦の時差出勤制度（始業・終業を30分繰り下げ・繰り上げ可能）、保養所あり（ハワイ）

• 必要経験

  【必須】
  ・社会人経験（経験年数・ブランク不問）
  
  【歓迎】
  ・美容師、飲食店、事務員、アパレル販売員などのご経験
  
  実際に異業種・異職種からの転職者も多数活躍中です。

お仕事番号：100096842

【UI/UXデザインで国内トップクラスの実績を誇る東証グロース上場企業】
同社は、「ハートを揺さぶるデザインで世界を前進させる」というビジョンのもと、ビジネス課題をデザインの力で解決するデザイン上場企業です。2020年6月の東証マザーズ上場後も、事業・組織ともに継続的に拡大を遂げている会社です。フルリモートなど働き方の裁量が大きく、挑戦的な環境で、自身の成長を追求できます。

【成長企業の上場経理担当として攻めの姿勢で経営をリードできる】
本ポジションでは、経理財務メンバーとして業務をお任せします。日商簿記2級と経理実務経験5年以上のスキルを活かし、年収600万円～750万円を目指せる高待遇。フルフレックスタイム制度と週3～5日の在宅勤務が可能で、柔軟な働き方を実現できます。連結決算や監査法人対応など、より高度な業務へもステップアップでき、早期にリーダーやマネージャーを目指せる環境です。

• 最寄り駅

  渋谷駅　徒歩10分

• 勤務時間

  実働8時間（休憩60分）
  フルフレックスタイム制度有
  【例】10:00～19:00（休憩60分）など
  5:00～22:00の間で勤務

• 日数

  週5日（月～金）
  ※業務状況に応じて週3～5日の在宅勤務が可能です。
  ※オンボーディング期間は出社をお願いしております。
  ※業務?忙に応じて変動いたします。

• 給与

  年収600～750万円想定（週5日、実働8時間の場合)
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】40時間(固定残業代：99,206円～138,889円)/超過分は別途支給
  【交通費／月】実費支給　※上限150,000円
  【賞与】業績に応じた決算賞与
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝日休み、年末年始、夏季休暇
  有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、サークル制度、ユニットランチ補助、オンライン診療サービス、生成AIツール利用支援、子の看護休暇：最大年10日の特別休暇 or 子1人につき年最大5日、2人以上で年最大10日の特別休暇、シッターチケット、マタニティ健診補助金・特別休暇、育児休業復帰見舞金

• 必要経験

  【必須】下記両方のご経験
  ・日商簿記2級
  ・事業会社での経理実務のご経験5年以上