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お仕事番号:100048756

【フレックス勤務可/正社員】スタッフサービスHDでの人事制度企画@秋葉原

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大手総合人材サービス「スタッフサービスホールディングス」にて人事制度企画の仕事です。

【誰もが長く充実感を持って働ける社会を実現】
グループ力を活かし、47都道府県でサービス提供を行う同社は、右肩上がりで成長を続けています。
仕事で得られる幸せのチャンスを提供する企業であると同時に、自社内で働く従業員の人々にも同様の想いを持っています。
本ポジションで、自身を含めたそこで働く人々を幸せにするお仕事をしてみませんか。
【裁量を持って働くことが出来る】
今回は、制度企画をメインで行う5名のチームに所属して頂く予定です。
役割分担を行い、サポートし合いながら業務を進めています。
「会社を良くしたい」「従業員が幸せに働いてほしい」そんな想いを持ったメンバーが集まり、自由にアイディアを出しながらチャレンジする風土です。
立場問わず裁量を持って働ける環境です。

※登録のご来社は不要ですが、スムーズにお話を進めるためにも、顔写真付きの履歴書と職務経歴書のご提出をお願い致します。

募集要項

  • 勤務地
    東京都千代田区
  • 最寄り駅
    秋葉原駅 徒歩4分
    末広町(東京都)駅 徒歩4分
    岩本町駅 徒歩9分
  • 必要経験
    人事制度企画~運用の経験
  • OAスキル
    -
  • お仕事内容
      人事制度企画/評価制度構築・人材育成/フレックス勤務可/大手企業

    スタッフサービスホールディングスにて、
    事業成長を実現するための人事制度企画を中心に行って頂きます。

    【業務内容詳細】
    ・法改正に伴う、制度の見直し、設計・立案・運用促進
    ・評価・異動・退職等の制度見直し・運用
    ・経営人材育成の企画・運営

    <体制等>
    研修・ダイバーシティ・経営人材育成を行うチームと
    制度企画・労務管理・評価を行うチームにそれぞれ5名前後在籍しています。
  • 雇用形態
    正社員
  • 給与
    年収545~700万円前後
    ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動します。

    【支給方法】月給制
    【残業の取り扱い】別途支給
    【交通費】全額支給
    【賞与】年2回(6月、12月)
    【昇給】年2回
    【休日・休暇】
     年間休日125日以上
     完全週休二日制(土・日)
     祝日、夏季・年末年始休暇
     年次有給休暇、慶弔休暇
    【福利厚生】
     各種社会保障完備、退職金制度
     社員持株会、財形貯蓄、フレックス制度
     産休・育休制度、キャリア開発制度
  • 勤務期間
    即日~無期
    ※数か月先スタートもご相談可能です。
  • 勤務日数
    週5日(月~金)
  • 勤務時間
    08:30~17:00 休憩60分(実働7.5時間)
    ※フレックスタイム制(標準労働7.5時間/フレキシブルタイム7:00~22:00)
  • 残業
  • 服装
    ビジネスカジュアル
  • 就業環境
    ワーママ活躍中/明るくアットホームな雰囲気/休憩スペース有/1階にコンビニ有/禁煙/平均年齢:40歳
  • 事業内容
    人材派遣・紹介事業

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