お仕事番号：100084699

【人材紹介・派遣紹介事業で全国展開をする東証グロース上場企業】
同社は、医療福祉領域を中心とした人材紹介・派遣サービス及び、施工管理を行う技術者（現場監督）の人材紹介・派遣サービスを展開し、日本の福祉やインフラを支えるエッセンシャルワーカーの人材不足の課題解決に貢献しています。「DX推進やAIの活用」による新たな事業の創出、サービスの提供を通じて、医療福祉を中心とするエッセンシャル産業に起因する社会課題の解決を目指しています。

【課長職採用/これまでの経験を活かして裁量を持って働ける】
本ポジションでは人事企画課長として人事評価制度運用～企画をメインにブレインワークをお任せいたします。上場企業ではあるもののまだまだ人事課題の多い同社を制度面から見直し、改善していただきます。様々なバックグラウンドと特性をもった社員一人ひとりが、活躍できる環境整備に貢献していただきます。また、週1～2日程度のリモート勤務や、上場企業ならではの福利厚生のもとで安心して働くことが可能です。

• 最寄り駅

  大崎駅　徒歩6分　/　五反田駅　徒歩8分　/　大崎広小路駅　徒歩10分

• 勤務時間

  9:00～18:00 （フルタイム8時間／休憩60分）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※業務状況に応じて週1～2日程度のリモ―ト勤務が可能です。

• 給与

  年収600～800万円想定（週5日、実働8時間の場合)
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【残業代／月】45時間※超過分別途支給
  　※管理職の場合は給与に含みます
  【交通費／月】全額支給
  【賞与】年2回（10月・4月）
  【昇給】年1回（2月）
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日123日＞
  完全週休2日制（土・日）、祝日
  GW休暇（連続5日以上可能）、夏季休暇（連続5日以上可能）他
  
  【福利厚生】
  社会保険完備　他

• 必要経験

  ・人事制度設計/人事評価制度の企画～運用経験

お仕事番号：100084703

【世界的知名度を誇る経済誌の日本版を運営する企業】
同社は世界47カ国で展開するビジネス誌の日本版、2006年に創刊したメンズファッション＆ライフスタイル誌を展開する企業です。「雑誌/メディア」に閉じず、今後新たな「ブランドビジネス」を積極的に展開、さらなる事業拡大に向けて邁進していきます。

【これまでの経験を活かして人事採用のゼネラリストを目指したい方へ】
本ポジションでは採用担当として業務をお任せいたします。IPOに向けた当社における採用に貢献していただきます。ゆくゆくは採用業務だけでなく、人事制度、人事開発までお任せいただけるポジションです。また、週1～2日程度のリモート勤務を利用しながら、しっかり働いて休む時は休める環境があるため、メリハリのある働き方を実現できます。

• 最寄り駅

  赤羽橋駅　徒歩6分　/　麻布十番駅　徒歩11分　/　神谷町駅　徒歩13分

• 勤務時間

  10:00～19:00 （実働8時間/休憩60分）

• 日数

  週5日（月～金）
  ※業務状況に応じて週1～2日程度のリモ―ト勤務が可能です。

• 給与

  年収400～550万円想定（週5日、実働8時間の場合)
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】年俸制
  【残業代／月】45時間※超過分別途支給
  【交通費／月】支給※上限3万円/月
  【賞与】年2回（業績に応じて支給）
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  完全週休2日制（土・日）、祝日
  
  【福利厚生】
  各種社会保険完備、リモートワーク中のカフェワークチケット（月10回）
  ランチミーティング支援(オンライン可）、賃貸住宅の法人契約　他

• 必要経験

  下記いずれかのご経験
  ・人材紹介会社での営業(RA/CA)経験
  ・人事採用担当のご経験
  ・コンサルティング会社での採用支援経験
  

お仕事番号：100084440

【士業サービスを一気通貫で提供するグループの社労士法人】
同社は士業サービスを一気通貫で提供するグループの社労士法人でスタートアップ企業、上場企業、外資系企業など様々なフェーズや状況の企業を顧客に労務関連の支援を行っています。同グループ内に税理士法人などが設けられており、クロスセルや案件連携などシナジー経営を実現しています。

【社会保険労務士経験を活かして自身の業務幅を更に広げていきたい方へ】
本ポジションでは事務所代表候補として入社後すぐはプレイヤーとして基本的な社労士業務～労務デューデリジェンス、海外案件もお任せします。裁量を持って働ける環境です。50代歓迎再雇用制度が有り、自身の経験を活かしながら、長期的に働けます。また、マンスリーフレックスタイム制を利用することができ、柔軟な働き方が可能です。

• 最寄り駅

  神谷町駅　徒歩3分　/　六本木一丁目駅　徒歩13分　/　御成門駅　徒歩6分

• 勤務時間

  実働8hでお選びいただけます。
  マンスリーフレックスタイム制/コアタイム:11:00～15:00
  【例】10:00～19:00 休憩60分

• 日数

  週5日（月～金）
  ※基本的に出社での勤務をお願いしております。
  ※業務に支障のない範囲で在宅勤務も可能です。

• 給与

  年収600～1000万円想定（週5日、実働8時間の場合)
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【固定残業代／月】20時間
  【交通費／月】支給　※上限30,000円
  【賞与】年2回（別途業績賞与あり）
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝日休み、年末年始、夏期休暇
  有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備

• 必要経験

  ・社会保険労務士としての労務相談対応の実務経験

お仕事番号：100084414

【誰でも働きやすい社会の実現を目指す社労士法人】
代表自身が「女性・高齢者の再就職支援や労働法令の改正」、「非正規雇用に関する基礎知識、メンタルヘルス、ハラスメント、その他労務管理」などに関する講演会を開いており、柔軟な働き方に理解のある職場です。顧客からの問い合わせが増加中/受けきれない案件も多く、事業の安定感があります。大型の事務所とは違い、社員の対応キャパを把握しやすい為、無理な取引が起こらず、ワークライフバランスが整えやすいとお墨付きの企業です。

【社会保険労務士が在籍する環境で実務を通して業務を身に付けられる】
労務未経験からご入社歓迎！（社会保険労務士の資格取得者に限ります）社会保険労務士2名と事業会社の人事出身者が在籍しているため、安心の教育体制を整えてお待ちしております。将来的には就業規則や評価制度設計など上流業務にも挑戦可能！

• 最寄り駅

  御茶ノ水駅　徒歩7分　/　本郷三丁目駅　徒歩7分　/　新御茶ノ水駅　徒歩8分

• 勤務時間

  実働6時間～お選びいただけます。
  【例】09:00～16:00 休憩60分など

• 日数

  週5日
  ※※基本的には出社での勤務をお願いいたします。※状況に応じて相談可

• 給与

  年収350～500万円想定（週5日、実働8時間の場合）
  ※給与は、就業時間・ご経験・スキルに応じて変動いたします。
  
  【支給方法】月給制
  【残業代/月】別途支給
  【交通費/月】支給　※上限30,000円
  【賞与】年2回
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  土日祝日休み、年末年始
  有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、退職金制度

• 必要経験

  下記いずれかに該当をする方
  ・社会保険労務士資格を保有している方（実務経験不問）
  ・社会保険手続きもしくは給与計算の実務経験

お仕事番号：100084163

【薬局事業における加盟店舗数28,000店舗以上！市場シェア率47％のサービスを展開】
薬局検索予約サービスは累計850万予約を突破、電子お薬手帳アプリは240万DLを超え、主軸であるメディア事業がさらに成長し続けている中、専門家の監修の下で、読者に正しく最適な情報を届けるコンテンツ事業の価値最大化と事業の拡大を進めています。
【法務としてさらに市場価値を上げれるポジション】
本ポジションは法務担当として幅広い業務を担当していただきます。まずは今までの経験を活かせる業務に挑戦していただくため、スムーズにキャッチアップできる環境・経験がない領域にも挑戦できるため、法務としてさらに市場価値を上げれるポジションです。法務関連のプロジェクトをメインで担当していただくため、裁量を持って業務に取り組めます。管理本部は子育て世代も多く在籍しており、子育てに理解のある環境です。

• 最寄り駅

  池袋駅　徒歩4分　/　要町駅　徒歩12分　/　北池袋駅　徒歩18分

• 勤務時間

  09:00～18:00 休憩60分（実働8時間）

• 日数

  週5日(月)～(金)
  出社での勤務をお願いしております。

• 給与

  年収600～800万円想定（週5日、実働8時間の場合）
  ※給与は、就業時間・ご経験・スキルに応じて変動いたします。
  
  【支給方法】月給制
  【固定残業代/月】35時間/超過分は別途支給 【交通費】支給　※上限3万円/月
  【昇給】年1回
  【賞与】年2回
  
  【休日休暇】＜年間休日124日以上＞
  土日祝日休み、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇
  
  【福利厚生】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

• 必要経験

  下記いずれかのご経験
  ・訴訟含めた係争案件経験
  ・債権回収対応の経験をお持ちの方

お仕事番号：100084159

【東証プライム市場上場グループ／社会意義高い事業に参画】
同社は大手人材グループの1社として障がい者雇用の成功をミッションとした事業活動を展開しています。障がい者の方の能力開発から就労支援まで一貫して事業展開を行う／就労支援、企業の人材不足の双方の課題解決に取り組む社会意義の高い事業。昨年1年間で400名程増員している成長企業/離職率5%！

【経験を活かして障がい者が活躍できる環境作りに貢献】
グループ会社より受託する事務業務全般を担当する受託事業部のSVとして、社員の障がい特性を把握しながら、受託している事務業務の業務指示や管理、サポート全般を担当いただきます。同業務を行う先輩社員のOJTやマニュアル等もあるだけでなく、まずは、障がい者雇用や支援、多様性を受け入れた事業展開への共感性と使命感を大切にしているため、未経験の方でもぜひご応募ください。また、生産性を向上を目的とした、業務フローの設計やファシリティ企画など、幅広く経験を積むことが出来るポジションです。また、フレックス制度などを活用しながら勤務しており、有休消化率80％越えと柔軟な働き方を実現できます。

• 最寄り駅

  豊洲駅　徒歩6分

• 勤務時間

  実働8hでお選びいただけます。
  フレックスタイム制度有（コアタイム：10:00～15:00）
  【例】09:00～18:00 休憩60分など

• 日数

  週5日（月～金）
  ※出社での勤務をお願いしております。

• 給与

  年収443～516万円想定
  ※給与は、就業時間・ご経験・スキルに応じて変動いたします。
  
  【時給方法】月給制
  【残業代/月】別途支給
  【交通費/月】全額支給
  【賞与】年2回
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  　≪年間休日120日以上≫
  　土日祝日休み、年末年始
  　有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
  【福利厚生】
  　健康保険、厚生年金
  　雇用保険、労災保険

• 必要経験

  ・メンバーのマネジメント経験（業務指示、悩み事への相談対応、チームの課題解決など）
  （職種例：事務センターやコールセンターでのSV経験／サービス業での店長経験／その他事務職や管理職経験）

お仕事番号：100084141

【世界約3兆円の売上規模を誇る屈指の大型人材企業】
同社は世界売上約3兆円を誇る屈指の大手人材企業です。世界60か国以上で展開をするグローバル企業として、人材紹介、派遣だけでなく部門活動をBPOとして請け負う受託事業も好調です。

【大手外資系IT企業（世界最大検索エンジン企業）の受託プロジェクトに参画】
本ポジションでは、大手外資系IT企業（世界最大検索エンジン企業）の受託プロジェクトにおけるシニアSVとして複数プロジェクトの進行を担当していただきます。本ポジションの上課長、部長など複数の役職がある為、エスカレーションが体系化されており、現場でSVが孤立しにくい環境で、本ポジションの下にSV、リーダーSVが在籍している為、現場の細かい業務を任せつつ、複数PJTの指揮を執るポジションです。将来的に課長職や部長職など昇格が可能/評価制度が整っており着実に昇給でき、有名な外資企業のプロジェクトを遂行/視座の高い環境で自身を高められます。また、フルフレックスタイム制度があり、家庭やプライベートと両立しながら柔軟に働けます。

• 最寄り駅

  国会議事堂前駅　徒歩4分　/　溜池山王駅　徒歩6分　/　赤坂(東京都)駅　徒歩13分

• 勤務時間

  実働7.5hでお選びいただけます。
  コアタイムなしのマンスリーフレックスタイム
  【例】09:00～17:30 休憩60分など

• 日数

  週5日（月～金）
  ※出社での勤務をお願いしております。

• 給与

  年収700～1000万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【残業代／月】別途支給
  【交通費／月】全額支給
  【賞与】年1回
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日124日＞
  完全週休2日制（曜日はPJTにより変動）
  社休日、年末年始休暇、有給休暇
  慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
  介護・看護休暇等
  【福利厚生】
  社会保険完備、出産・育児支援制度、退職金制度
  ベネフィットワン、サークル制度

• 必要経験

  下記全ての経験
  ・100名規模のマネジメント（業界・業種?問）
  ・Excelを使用した業務管理経験
  ・ビジネスレベルの英語（目安：TOEIC800点以上）

お仕事番号：100084051

【東証プライム上場グループ／新規事業創造企業】
同社は、東証プライム上場の大手人材グループの一角を担う企業で、HRテックに関わる様々な新規事業を開発・運用しています。自身の市場価値の数値化や副業専門のマッチングサービスなどHR領域にこれまでなかった事業運営をしています。HRテックの観点から業界のDX化を推進し、世の中の生産性を高める社会貢献性の高い事業となっています。

【今までの経験を活かしスピード感を持って成長できる環境】
本ポジションでは経営企画担当として分析～戦略立案、実行までの全体を担当いたします。設立2年で15を超える新規事業を生み出すことのできるスピード感のある環境です。今までの経験を活かせる業務をお任せするため、適材適所で活躍できます。未経験の業務にも挑戦できるため、成長できるフィールドがあります。また、マンスリーフレックスタイム制度の利用や週4日のリモートワークを活用しながら柔軟でメリハリある働き方が実現できます。

• 最寄り駅

  青山一丁目駅　徒歩6分　/　乃木坂駅　徒歩5分　/　六本木駅　徒歩11分

• 勤務時間

  実働8hでお選びいただけます。
  ※マンスリーフレックスタイム制
  【例】10:00～19:00 休憩60分など

• 日数

  週5日（月～金）
  ※業務状況に応じて週4日のリモート勤務が可能です。

• 給与

  年収500～750万円想定
  ※給与は、就業時間・ご経験に応じて変動いたします。
  
  【給与形態】月給制
  【残業代/月】30時間/超過分は別途支給
  【交通費/月】全額支給
  【賞与】年2回
  【昇給】年2回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日以上＞
  土日祝日休み、年末年始
  有給休暇、慶弔休暇
  産前・産後休暇、育児休業
  介護休業、生理休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、介護休職制度、確定拠出年金
  育児休暇制度、慶弔見舞金制度
  リモートワーク一時金　他

• 必要経験

  BS/PLの理解＋下記いずれかのご経験
  ・経営企画のご経験
  

お仕事番号：100083973

【大手総合商社グループ/建設業界向けバーティカルSaasを提供】
大手総合商社が100％出資する企業で業界No,1の建設業特化のクラウドサービスを提供しています。建設業界でもIT化・DX化が注目される中、これまで積み上げてきた企業データを活かした新たなサービスの構築・展開を目指しています。社会のインフラである建設業界向けサービスを展開しており、社会貢献性の高い事業です。

【新規プロジェクト担当として事業成長に貢献】
現在ファクタリングサービスの次の事業展開を検討しており、本ポジションでは新規プロジェクト担当者として事業構想に近いフェーズから業務をご担当いただきます。ベンチャー企業ならではの意志決定スピードと確立された事業基盤が両立している企業で、自由度高く新規事業立上げプロセスを一気通貫して担当できます。また、～週3日リモート勤務や、フレックスタイム制度が利用できます。有給取得率80％超、退職金や在宅手当制度など大手グループ基準の充実した福利厚生が魅力です。

• 最寄り駅

  恵比寿駅　徒歩4分　/　代官山駅　徒歩17分　/　広尾駅　徒歩12分

• 勤務時間

  フルタイム：7時間45分
  ※フレックスタイム制度あり（コアタイム10:00～15:00）
  【例】9:15～18:00 休憩60分など

• 日数

  週5日（月～金）
  ※業務状況に応じて週2～3日のリモート勤務が可能です。

• 給与

  年収600～1000万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【残業代／月】別途支給
  【交通費／月】支給　※上限100,000円
  【賞与】年2回
  【昇給】年2回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝日休み、年末年始
  有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
  リザーブ休暇、シックリーブ休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、退職金制度あり
  健康診断、教育権風制尾
  在宅手当、住宅手当

• 必要経験

  事業成長のための人事課題の特定から下記いずれかの経験
  ・採用経験
  ・組織開発経験

お仕事番号：100084047

【日本の物流業界にイノベーションを起こすテックカンパニー】
日本の物流業界にイノベーションを起こすテックカンパニーです。物流に関するすべての業務を代行する物流プラットフォームを開発しており、EC事業者が物流以外の商品の企画や販売、事業の成長に専念できる環境を提供しております。急成長している企業であり、今後IPOを想定しています。

【法務・総務の立ち上げ担当】
本ポジションでは、1人目として法務と総務周りを担当していただきます。今後IPOを目指す同社において、法務回りの体制強化を目指しております。リーガルチェックに加え、社内規定やガバナンスの整備、許認可対応等、幅広いチャレンジが可能です。事業会社でのIPO達成に向けチャレンジできる環境で、上場へ向けて上場基準に耐え得る仕組みの構築に携わることができます。また、週2～3日のリモート勤務が可能で、マンスリーフレックスタイムを利用しながら、柔軟な働き方が実現できます。

• 最寄り駅

  池袋駅　徒歩5分　/　東池袋駅　徒歩10分　/　北池袋駅　徒歩21分

• 勤務時間

  実働8hでお選びいただけます。
  コアタイム（11:00～15:00）のマンスリーフレックスタイム
  【例】09:00～18:00 休憩60分など

• 日数

  週5日（月～金）
  ※業務状況に応じて週2～3日のリモ―ト勤務が可能です。

• 給与

  年収500～800万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】年俸制
  【残業代／月】40時間/超過分は別途支給
  【交通費／月】支給　※上限月2万円
  【昇給】年2回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日129日＞
  土日祝日休み、年末年始、夏季休暇
  有給休暇、慶弔休暇、ANNIVERSARY休暇
  生理休暇、産前産後休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、ピアボーナス制度（Uniposを利用中）
  ウェルカムランチ、メンタートレーナー制度

• 必要経験

  ・事業会社または法律事務所でリーガルチェックの経験